签订了劳动合同没有缴纳社保和保险能在买社保险吗?
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在没有劳动合同的情况下,也是可以购买保险的。具体而言,劳动者与单位尚未签订劳动合同,但这时劳动关系就...
劳动合同上没有签保险可以吗?
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签了劳动合同有保险,用人单位未给劳动者缴纳社会保险是违法的。无论双方是否签订劳动合同,只要存在劳动关...
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没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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小工厂不签劳动合同不买社保
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没有签劳动合同, 没有买保险, 能构成事实劳动关系吗?
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根据规定用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记...
劳动合同里没有合同保密协议能解除劳动合同吗?
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这个没有强制性规定,保密协议适用于解除合同之后,在员工在职期间及离职后两年内,需要遵守保密协议的,所...
劳动合同中没有社会保险是无效合同吗
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按照《劳动合同法》规定,社会保险属于劳动合同的必备内容,劳动合同没有给劳动者交社会保险可以由劳动部门...
不明白,就问一问
没有劳动合同能买保险吗,律师怎么看
没劳动合同怎样确定劳动关系
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入职两个月没有签订劳动合同
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学生没毕业可以签劳动合同吗
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没有正式劳动合同的劳动合同能买吗没有签劳动合同的劳动合同能买吗
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不可以购买。劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束...
没有劳动合同, 没有保险, 没有保险, 只有劳动仲裁, 能拿到工资吗?
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你在这个单位干了多长时间,有没有相关证据证明你在这个厂子上班,比如工资单、工作服、工作证、门禁卡等,如果有这些能够证明你在这个单位上班的证据你就可以申请劳动仲裁。你可以到单位去要工资,把整个过程录下来...
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劳动法规定没有签订劳动合同不买社保合法吗
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劳动法规定不签订劳动合同不缴纳社保不符合法律规定。不签订劳动合同员工可以就超过一个月的所有时间部分要...
签保险一天没有签合同去劳动合同没有怎么办
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与保险公司签了劳动合同一天都没去应当及时解除劳动合同,按照法定流程办理离职手续。如在试用期内,提前三...
没有工伤保险资格证没有劳动合同可以申请工伤保险吗
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可以直接去当地的劳动保障行政部门进行工伤认定,申请工伤保险赔偿。没有劳动合同的当事人需要携带证明劳动...
劳动合同复印件有效吗
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保险合同是格式合同吗
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劳动合同没有解除能买新劳动合同吗
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员工不满意公司,或是根据自己的规划,想换个公司换个岗位,但又怕向公司提出辞职之后,另外的工作又没确定,就会彻底断掉生活来源。但是找到满意的工作后,会被要求立即与新公司签合同,但此时与原公司未解除劳动合...
劳动合同没有签备就不给买保险有效吗
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这违反劳动法,关于保险这部分内容无效。《劳动法》第72条规定:“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。”所以用人单位必须依法为员工购买社会保险,不以试用期和转正而改变,只要建立了劳动关...
没签劳动合同买了保险也没有合同怎么处理?
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1、用人单位没签劳动合同,也没买保险,如果超过一个月,应当每月赔偿劳动者二个月的工资,并且及时补缴社保,否则社保经办机构会责令单位限期缴纳或者补足,并对其依法加处滞纳金。 2、法律依据:《中华人民共和...
签了合同没有买保险违法吗
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用人单位未给劳动者缴纳社会保险是违法的。无论双方是否签订劳动合同,只要存在劳动关系,用人单位就有法定...
劳务合同用人单位有必要给劳动者买保险吗
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签署劳务合同公司是不需要给员工缴纳社保的。因为劳务合同一般是临时的,类似承揽性质,签订劳务合同的双方...
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劳动合同要去劳动局备案吗
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没有借款合同能起诉吗
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保险代理合同有可能劳动合同吗
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保险代理合同不是劳动合同,不能按照劳动争议进行处理,只能向法院起诉,属于合同纠纷。...
公司劳动合同到期没有买养老保险能补偿么
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相较于诉讼程序更为复杂,需要携带仲裁申请书等相关材料到庭递交申请,后续流程参考诉讼。建议直接介入...
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没有签劳动合同和没有给员工买保险得支付员工工资
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公司不签合同不交社保则需要向员工支付双倍的赔偿金。对于全日制用工,企业没有签订劳动合同是违反法律的,...
买了城乡居民养老保险还能买社保吗
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劳动合同没有保险吗?这样合同无效吗
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根据你的问题劳动合同中没有保险吗,其实这是一份不完备的劳动合同,但已经具备的条款是成立且生效的;该书面劳动合同也是成立且生效的,缺少的必备条款可以协商补充, 也可以要求劳动行政部门责令用人单位改正。 ...
在公司上班没有买保险没有签劳动合同, 只签了公司的劳动合同有效吗
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无效,要求公司签订正式的劳动合同,没有交保险的让其补交,公司不履行的可以向劳动局投诉。根据劳动合同法的相关规定,用人单位没有给员工缴纳社会保险的,劳动者可以解除劳动合同,并要求用人单位支付经济补偿金。...