合同超期未续签能不能继续签劳动合同
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劳动合同到期未续订,但是实际继续存在劳动关系的,视为续签。依据相关法律规定,用人单位自用工之日起满一...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>企业不签劳动合同又无法续签怎么办
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企业不续签劳动合同劳动者可以要求公司支付经济赔偿,但用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对不续签劳动合同又继续用人合法吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
不续签合同继续用工如何赔偿
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询未续签合同继续用工如何赔偿
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王书圣律师|律所主任,4年经验在线咨询不续签合同又继续用人合法吗
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不合法。劳动合同到期后,用人单位和劳动者没有续签,劳动者还在继续工作,按照《劳动合同法》规定要求; 超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同,劳动者可以要求支付从第二月起支付每月二倍工资。 劳动合...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>合同到期后未续签又继续履行合同的
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合同到期后未续签继续履行合同的,对方接受的有效。如果合同中明确约定了“合同到期后自动续约”,则即使未...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>续签劳动合同最短续签多长时间合同续签
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劳动合同续签一次再次续签最短签几年没有限制,由用人单位与劳动者自行约定。劳动合同分为固定期限劳动合同...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
不续签劳动合同又继续用人合法吗?,律师怎么看
劳动合同到期不续签有补偿吗
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周旋律师| 专职律师,6年经验 在线咨询不续签劳动合同需要提前通知吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询企业用人不签劳动合同违法吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询不续签合同又继续是否用人合法
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不合法。劳动合同到期后,用人单位和劳动者没有续签,劳动者还在继续工作,按照《劳动合同法》规定要求; 超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同,劳动者可以要求支付从第二月起支付每月二倍工资。 劳动合...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>合同既满后不续签,继续留用,继续留用劳动合同有效吗
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关于用人单位在合同既满后不续签劳动合同一、不续签,继续留用根据劳动部《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》明确规定,有固定期限的劳动合同期满后,因用人单位方面的原因未办理终止或续签劳动合同手续而形成事...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对不续签劳动合同又继续用人合法吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同到期要续签吗,劳动合同到期是否续签
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劳动合同到期是否续签根据实际情况确定,当事人协商一致,可以续订劳动合同,并在劳动合同期满前办理续订手...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>第二次续签劳动合同,公司不续签
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企业不签劳动合同,一般需要支付经济补偿金。但是公司维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工不续签合同员工如何继续续签合同
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劳动合同到期后,如果是员工不愿续约的,一般情况下员工不可以再要求用人单位支付赔偿金或经济补偿金;但是...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同到期不续签怎么赔偿
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徐佩律师| 专职律师,12年经验在线咨询不续签劳动合同赔偿金怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到不续签劳动合同又继续用人合法吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期又不续签合同吗
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在劳动合同到期后双方没有续签,但员工继续工作的相关规定是视为劳资双方同意以原来的条件继续履行合同,不过,任意一方提出终止劳动关系的人民法院都应当支持。 劳动合同期满后,劳动者仍在原用人单位工作,原用人...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期不续签怎么办?用人单位不续签劳动合同合法吗?
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劳动合同期满,劳动者符合《劳动合同法》第十四条规定的劳动者提出订立无固定期限劳动合同,用人单位应当订立无固定期限劳动合同条件的,劳动者提出续订合同,用人单位不续签合同终止的,属于违法终止劳动合同。根据...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期不续签继续工作有用吗
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劳动合同到期未续签继续工作,根据我国相关法律规定,对劳动者有一定保护。具体如下:劳动合同到期后,用人单位和劳动者没有续签,劳动者还在继续工作,按照《劳动合同法》规定要求,超过一个月不满一年未与劳动者订...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位合并原劳动合同继续有效吗
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用人单位合并原劳动合同继续有效。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,继承其权利义务的用人单位继续履...
李鹏律师| 律所主任,14年经验 咨询我>>签了一年劳动合同是否可以继续签劳动合同
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签了一年劳动合同是可以的。用人单位与劳动者协商一致,可以订立固定期限劳动合同。劳动合同的签订以双方当...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询劳动合同到期公司不续签有补偿吗
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验在线咨询劳动合同不续签合同自动续签吗
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劳动合同到期后不会自动延续,用人单位需要提前一个月发出是否续签的询问函与劳动者确认,双方沟通一致后重新签订劳动合同。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同不续签合法吗
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当然不合法,签订劳动合同完全应该是双方自愿的。如果劳动合同到期,就是续签。如果仍处于劳动合同期内,那单位的要求应当认为是变更劳动合同内容,即延长劳动期限五年,那也要与劳动者协商一致才能变更,因为现在的...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到不续签劳动合同又继续用人合法吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳务合同到期继续留用不续签是否可以
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劳务合同到期继续留用不续签是不可以的。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>没续签劳动合同怎么赔偿
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询不续签劳动合同合法吗
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劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。根据这个协议,劳动者加入企业、个体经济组织、事业组织、国家机关、社会团体等用人单位,成为该单位的一员,承担一定的工种、岗位或职务工...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期公司不续签合同怎么办?用人单位不续签劳动合同合法吗
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劳动合同期满,劳动者符合《劳动合同法》第十四条规定的劳动者提出订立无固定期限劳动合同,用人单位应当订立无固定期限劳动合同条件的,劳动者提出续订合同,用人单位不续签合同终止的,属于违法终止劳动合同。根据...
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