请问：工伤后员工主动要求离职是否有经济补偿
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工伤之后辞职，如果有相关赔偿是可以请求的。工伤伤残的，可以请求一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
职工主动离职后有什么影响？
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自动离职，是职工根据企业和自身情况擅自离职，而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。有的职工因辞职未准...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
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经济犯罪对子女有影响吗
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王怡倩律师|专职律师，5年经验在线咨询
老员工主动辞职补偿多少
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李加刚律师|律所主任，20年经验在线咨询
员工主动离职，公司是否有权要求经济补偿金，离职后能否主张经济补
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要看你提出的离职理由,比如用人单位存在以下情况并以此为理由可以主张经济补偿金: 1、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件； 2、用人单位未及时足额支付劳动报酬； 3、用人单位低于当地最低...
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职工主动离职能否请求经济补偿
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员工自愿辞职可不补偿，但在若干法定情形下依法解除劳动关系可争取经济补偿金。您若具备条件，可在律师帮助...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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公务员离婚对升职有没有影响
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一、公务员离婚对升职有没有影响 1、公务员离婚对升职有没有影响，在于公务员自身有没有犯重大错误，合法...
王焕坤律师|
专职律师，5年经验
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不明白，就问一问
员工主动离职对经济补偿有没有影响，律师怎么看
经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些
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史素红律师|
专职律师，10年经验
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企业裁员经济补偿金
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史素红律师|
专职律师，10年经验
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没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验
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工厂倒闭对员工的经济补偿金有何影响？
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1、公司倒闭需要进行清算，劳动合同无法履行，需要给员工经济补偿金，每工作满一年给1个月工资。2、公司转卖，只是股东变了，不影响劳动合同的履行。如果新老板要开除员工，那么属于违约，需要给员工双倍补偿金，...
江西在线咨询顾问团
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企业员工主动离职，有关经济补偿是否有规定？
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劳动者依据劳动合同法第38条提出辞职解除劳动关系的，用人单位应支付经济补偿金...
广东在线咨询顾问团
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员工不认真工作，也没离职有经济补偿金吗？
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员工因个人原因辞职的，当然拿不到经济补偿金 在司法实践中，只要是员工以个人原因提出辞职的，比如“家里...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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经济补偿金规定主动离职
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经济补偿金规定主动离职的话经济补偿金的计算其实也非常简单，只要我们根据自己实际在单位工作的时长计算，...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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员工主动辞职是有经济补偿金吗，怎么规定的
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员工主动提出离职是否有经济补偿，要看用人单位是否有过错，用人单位有过错的，应当支付经济补偿。...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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劳动仲裁对公司影响有多大
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郑晓明律师|
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劳动仲裁会对个人有影响吗
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黄世皓律师|
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遇到员工主动离职对经济补偿有没有影响，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
公司主动辞退员工离职主动离职有没有补偿？
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第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； （二）未及时足额支付劳动报酬的； （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的； 第四十六条...
甘肃在线咨询顾问团
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公司裁员对员工有没有经济补偿
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需要支付经济补偿。用人单位依照《劳动合同法》第四十一条规定裁员的，按照《劳动合同法》第四十六条第四项规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。《劳动合同法》第四十一条有下列情形之一，需要裁减人员二十人以...
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劳动法对于已经辞职员工的经济补偿金有没有规定
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关于员工自动辞职员工经济补偿金相关规定如下： 1、劳动者提出解除劳动合同（辞职）分三种情况：一是，依据劳动合同法第三十七条的规定提出解除劳动合同（辞职），也就是提前30天（试用期3天）通知用人单位，不...
陕西在线咨询顾问团
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员工主动解除劳动合同是否有经济补偿
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员工主动解除劳动合同没有经济补偿，因为其它劳动者自身原因离职的除非用人单位同意支付经济补偿金，否则在...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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职工主动离职经济补偿金还需要给吗
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单位有过错的，职工主动离职经济补偿金需要给。 《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
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张景文律师|
专职律师，7年经验在线咨询
企业经济性裁员的补偿标准
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验在线咨询
有用人单位解除劳动合同，对员工经济补偿有影响吗
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员工离开公司的原因不同，依照法律规定，补偿或赔偿是不一样的，具体您可以参考下面观点： 若公司无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算...
重庆在线咨询顾问团
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因单位拖欠工资而，员工主动辞职有没有经济补偿金
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这个是毫无疑问，当然是有经济补偿的。根据劳动合同法第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；(二)未及时足额支付劳动报酬的；(三)...
湖南在线咨询顾问团
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员工因公司拖欠工资而主动辞职是否有经济补偿
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有经济补偿。员工因公司拖欠工资而主动辞职，用人单位应当向劳动者支付经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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劳动法经济补偿金的规定
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史素红律师|
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不给员工加班费员工主动辞职可有经济补偿
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二码事，不给加班费可以按劳动法相关规定进行投诉，但若主动提出辞职是肯定没有经济补偿的。...
山西在线咨询顾问团
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合同到期员工主动写离职申请有经济补偿吗
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提前一个月通知公司不续签，公司不发放补偿金，不能领取失业保险； 2.按合同到期的日期按离职流程办理离职手续。...
安徽在线咨询顾问团
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