签劳动合同一年半可以辞职吗？
图文17人已浏览
签了一年劳动合同可以辞职。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内...
吴莉律师|专职律师，4年经验咨询我>>
签三年合同，工作不满半年，公司辞退，如何赔偿
图文15人已浏览
1、公司辞退你的原因是什么，原因不同，补偿或者赔偿是不一样的。 2、如果是你有以下的情形的，公司是不...
张神兵律师|合伙人，4年经验咨询我>>
针对签合同半年辞职如何补偿，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
入职不到半年辞退赔偿多少
视频5,532人观看
江晓莹律师|，7年经验在线咨询
满一年未签劳动合同如何赔偿
视频4,892人观看
练达律师|专职律师，3年经验在线咨询
签的辞职合同未到半年如何办理离职？
问答584人已浏览
公司签订劳动合同，但劳动者提出辞职，公司要求招聘到人后才批准辞职，公司是违反劳动合同法规定，建议反映到就业局解决，要求公司按期解除劳动合同。...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>
工作半年，被辞职有补偿吗
图文7人已浏览
劳动者主动辞职的，用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。 个人提出离职分三种情况： 1、用人...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
咨询我>>
签半年合同正常辞职扣百分之30
图文129人已浏览
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况。如果仅仅是因为自己辞...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
签合同半年辞职如何补偿，律师怎么看
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
视频6,110人观看
黄世皓律师|
专职律师，3年经验
在线咨询
煤矿工人13年辞职有啥补偿
视频1,808人观看
黄世皓律师|
专职律师，3年经验
在线咨询
公司辞退三年员工如何要补偿
视频3,629人观看
唐玉蓉律师|
专职律师，3年经验
在线咨询
没签合同应该如何辞职？没签合同辞职
问答584人已浏览
可以随时离职，但是需要书面通知该单位； 一、个人提出离职分三种情况： 1、用人单位存在《》38条的情况，你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（...
山西在线咨询顾问团
咨询我>>
入职一个半月后才签劳动合同如何补偿
问答584人已浏览
入职一个半月后才签劳动合同，用人单位应当补偿职工一个月的双倍工资。 根据《劳动合同法实施条例》第六条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二...
河北在线咨询顾问团
咨询我>>
针对签合同半年辞职如何补偿，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
工作半年没签合同辞职多久能走
图文8人已浏览
没有签订书面劳动合同的，为不定期劳动关系，劳动者可以随时终止劳动关系。用人单位自用工之日起超过一个月...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
咨询我>>
没签合同工作三年半自已辞职能要求企业补偿多少钱
图文1人已浏览
你可以申请劳动仲裁索要未签订劳动合同的双倍工资赔偿，以及要求支付经济补偿金。欢迎联系，详细咨询，优惠...
章法律师|
律所主任，8年经验
咨询我>>
公司欠薪半年辞职给补偿吗
图文134人已浏览
有补偿。用人单位拖欠员工工资，属于法定的可以立即解除劳动合同的情形； 并且可以依法要求用人单位支付经...
章法律师|
律所主任，8年经验
咨询我>>
工伤辞退如何补偿标准
视频926人观看
俞城峰律师|
联合创始人，12年经验在线咨询
签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
视频12,531人观看
陈家静律师|
专职律师，5年经验在线咨询
遇到签合同半年辞职如何补偿，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
深圳辞职不续签合同补偿金如何计算
问答584人已浏览
有经济补偿。劳动合同期满的，劳动合同终止。按照《劳动合同法》第四十六条第五项规定，用人单位不续签劳动合同的，应当向劳动者支付经济补偿。《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：(一)劳动...
宁夏在线咨询顾问团
咨询我>>
公司没签劳动合同，员工辞职，如何补偿？
问答584人已浏览
1、没有签劳动合同，公司无故辞退员工，未签合同按规定要支付二倍工资的，辞退员工，除了符合劳动合同法第三十九条规定外，其它应支付经济补偿金的。 2、《劳动合同法》 第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人...
香港在线咨询顾问团
咨询我>>
签了3年合同后做了半年后辞工有补偿吗
问答584人已浏览
如果劳动者自己主动解除劳动合同的，没有补偿；如果是单位非法解除劳动合同的，可以要求单位赔偿。...
安徽在线咨询顾问团
咨询我>>
签了一年合同干不到半年想辞职可以吗
图文182人已浏览
签了一年合同干不到半年想辞职是可以的。需要依法以书面形式提前30日通知单位。...
章法律师|
律所主任，8年经验
咨询我>>
我没签合同辞职公司说辞职扣半个月
图文13人已浏览
协商不成的到劳动部门申请仲裁。...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
老员工主动辞职补偿多少
视频1,274人观看
李加刚律师|
律所主任，19年经验在线咨询
劳动合同没签被辞退怎么赔偿
视频2,212人观看
江晓莹律师|
，7年经验在线咨询
辞职签三年劳动合同如何写
问答584人已浏览
劳动合同签三年是根据当事人双方决定的。由于劳动合同期限需要双方当事人协商确定，因此，应当遵循一定的原则，用统一的目标来约束当事人的意志。确定劳动合同期限除了坚持劳动合同订立的原则外，还要掌握这样两条原...
安徽在线咨询顾问团
咨询我>>
有合同被辞退签订三年合同被辞退是如何补偿的？
问答584人已浏览
用人单位单方解除劳动合同，分三种： 1、用人单位随时解除劳动合同根据《劳动法》第二十五条的规定，劳动者有下列情况，用人单位可以随时解除劳动合同： a、在试用期间被证明不符合录用条件的； b、严重违反劳...
宁夏在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到签合同半年辞职如何补偿，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
合同到期辞职不愿续签职工辞职有补偿没
图文8人已浏览
不需要，《劳动合同法》第四十四条规定，有下列情形之一的，劳动合同终止： （一）劳动合同期满的 （二）...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
咨询我>>
未签合同被公司辞退怎么赔偿
视频1,795人观看
郑萌律师|
专职律师，6年经验在线咨询
劳动者入职未满半年辞退应该如何补偿
问答584人已浏览
不满半年的向劳动者支付半个月工资标准。《中华人民共和国》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者...
重庆在线咨询顾问团
咨询我>>
合同到期半年，一直没续签合同辞职能有赔偿吗
问答584人已浏览
有赔偿，离职后可以要求支付半年未续签劳动合同的。...
云南在线咨询顾问团
咨询我>>
