雇佣未成年可以举报劳动局吗
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当地政府、人社局举报,如果是未满十六岁的就属于童工。...
公司雇佣17岁算未成年吗
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17岁算未成年,但并不算未成年工,未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。...
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未成年可以去法院旁听吗?
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未成年可以买房吗办房产证吗?
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2022年雇佣未成年工违法吗
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雇佣16-18岁的未成年工,是合法的,但是需要满足一定的特殊保护条件。雇佣童工是禁止的,即16周岁以下的员工,如果招用童工,一般的规定是每招一名罚款5000元,并责令将童工退回原籍。 《未成年人保护法...
雇佣未成年人直播违法吗?
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《娱乐场所管理条例》 第二十三条歌舞娱乐场所不得接纳未成年人。除国家法定节假日外,游艺娱乐场所设置的...
雇佣未成年哪里举报
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发现存在雇佣未成年的情况的,当事人可以到劳动行政部门举报,法律规定如果用人单位非法招用未满十六周岁的...
不明白,就问一问
可以雇佣未成年吗,律师怎么看
未成年人可以自己在宾馆开房吗
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未成年有孩子母亲可以拿抚养权吗
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离婚房产可以过户给未成年子女吗
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未满16周岁的未成年人可以从事雇佣工作吗?
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一般情况下禁止企业非法使用童工,特殊情况下如文艺、体育单位经未成年人的父母或者其它监护人同意,可以招用不满16周岁的专业文艺工作者、运动员。用人单位应当保障被招用的不满16周岁的未成年人的确身心健康,...
工厂雇佣未成年工不结算工资可以管吗
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首先您应该和对方进行协商解决这一问题,如果经过协商对方依然不肯让步,那建议您去劳动稽查大队,让他们介入这一事件。如果劳动稽查大队不能促成事情解决,您可以到仲裁机构提起劳动仲裁,对仲裁结果不满可以在拿到...
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工厂雇佣未成年工作
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任何组织或者个人按照国家有关规定招用已满十六周岁未满十八周岁的未成年人的,应当执行国家在工种、劳动时...
雇佣未满十八岁的未成年人算是雇佣童工买
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1、童工为劳动者的劳动合同是无效的合同。 2、童工伤亡应比一般劳动者获得更多的法律保护。合同无效不等...
雇佣未成年工暑假工违法吗
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雇佣未成年工暑假工不违法,未成年工,是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者,也称青少年工人。是劳动法的...
未成年人性侵未成年算是犯罪吗
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起诉未成年成立吗
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雇佣未成年人当帮佣但未签是否属于雇佣并受处罚
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雇佣未成年人当帮佣,未签劳动合同,只要确认雇佣事实或者劳动关系事实,就属于雇佣童工并将会受到处罚。《未成年人保护法》第六十八条规定处罚:非法招用未满十六周岁的未成年人,或者招用已满十六周岁的未成年人从...
未签订雇佣合同可以吗?
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只要没有与劳动者签订劳动合同,用人单位就应当双倍支付劳动者工资。但是,双倍工资不是劳动者在用人单位工作的全部时间,而是在一年之内。一般是支付11个月的双倍工资。因为超过一年就视为已经签订劳动合同。《劳...
94年劳动法雇佣未成年工
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1、94年出生的,如已满16周岁,可以雇佣; 2、企业雇佣未成年工的,须向所在地的县级以上劳动行政部门办理登记。劳动行政部门根据《未成年工健康检查表》、《未成年工登记表》,核发《未成年工登记证》。 ...
雇佣未成年人进行劳动
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1.未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。 2.国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。 3...
雇佣未成年工违法吗16岁未超18
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雇佣未成年工不违法,未成年工,是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者,也称青少年工人。 是劳动法的主体...
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未成年生子违法吗
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未成年犯罪可以开无犯罪记录证明
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雇佣未成年罚款多少钱
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1.若用人单位雇佣童工,则由劳动保障行政部门按每人每月五千元的罚金进行处罚;如使用有毒环境,则按《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》的规定执行,情节严重者,可按每人每月五千元的罚金进行处罚。同时,劳动...
怎么才可以告雇佣未成年没有劳动合同
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根据《》第六十四条不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。第六十五条用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。第九十四条用人单位非法招用未满十六周...
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雇佣未成年人工作会被拘留吗?
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关于雇佣未成年员工法律责任的明确:根据现行法例,对于行为人在知晓情况下而有预谋、恶意地招聘未满十六周...
承揽合同与雇佣合同的区别
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雇佣未成年工做暑假工合法吗?
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未成年工,是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者,也称青少年工人。是劳动法的主体,享有劳动权利能力和劳动行为能力。未成年工是合法劳动者,我国法律规定用人单位是可以雇佣未成年工的。所以雇佣16-18岁的未...
雇佣未满16岁未成年人的处罚
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雇佣不满十六周岁的人,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照;构成犯罪的,应当承担刑事责任。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规...