怎么理解距法定退休年龄不足5年
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距法定退休年龄不足5年的理解如下： 1、男职工已超过55周岁，女职工已超过45周岁的，用人单位不能解...
范小东律师|专职律师，10年经验咨询我>>
公司如何确定人员退休年龄
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全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人：男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且连续工龄满十...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
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公司辞退三年员工如何要补偿
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唐玉蓉律师|专职律师，4年经验在线咨询
2020年职工退休年龄新规定
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谢姗珊律师|专职律师，8年经验在线咨询
退休员工辞退还有赔偿金吗，距法定退休年龄不足五年的怎么办，
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根据我国《劳动法》第15条的规定：“禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。”从该条款的内容来看，我国法律仅规定了劳动者劳动年龄的下限，没有规定劳动者年龄的上限。目前我国现行退休制度规定劳动者的退休年...
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公司倒闭将退休的员工如何赔偿
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公司倒闭将退休的员工的赔偿是： 1、按员工在公司的工作年限，员工在公司工作每满一年的，公司要向其支付...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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距离退休不足5年辞退经济补偿
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用人单位应当按照劳动者本单位工作年限每年支付一个月工资经济补偿金。，满半年不满一年的按一年支付，不满...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
距法定退休年龄不足2年的公司裁员将如何赔偿，律师怎么看
女人退休年龄
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谢姗珊律师|
专职律师，8年经验
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退休年龄到了怎么办理退休
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陈家静律师|
专职律师，6年经验
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档案年龄与身份证年龄不符退休时怎么办?
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郑晓明律师|
专职律师，5年经验
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工伤职工距法定退休年龄不足五年的
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伤残就业补助金赔偿基数×月数赔偿基数为：本市上一年度职工月平均工资。一级至四级不享受。因为一级至四级伤残职工要保留劳动关系，退出工作工岗位，享受伤残津贴，所以就不存在一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助...
吉林省在线咨询顾问团
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企业破产员工距退休不足五年如何赔偿
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区...
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距法定退休年龄五年如何解释（是前还是后）
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距离达到退休年龄的前五年。...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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公司如何处理不足5年退休
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在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定...
章法律师|
律所主任，9年经验
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年假没有休公司要裁员如何赔偿
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1、辞职还有年休假没休完，可以要求补偿的。 2、《企业职工带薪年休假实施办法》第九条用人单位根据生产...
章法律师|
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退休年龄以什么为准
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徐来福律师|
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上市公司裁员怎么赔偿
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姜超律师|
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但距法定退休年龄不足五年的职工可以解除吗
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劳动者在本单位连续工作不满15年的，也没有劳动合同法第四十二条规定的其他情形的，用人单位可以依据劳动合同法第三十六条、第三十九条、第四十条、第四十一条规定解除劳动合同。劳动者在本单位连续工作不满15年...
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距法定退休年龄不到5年的人员能不能离职
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分情况如果劳务派遣人员在某个单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；是不能解除劳动合同的如果没有15年的前提条件，是可以解除劳动合同，但是需要支付相应的经济补偿金。劳务派遣人员同样适用《劳动...
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公司解散距退休5年如何补偿
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公司解散距退休5年的补偿方式：一般应向劳动者支付经济补偿，其具体数额按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半...
新疆在线咨询顾问团
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2022年，公司无故辞退到退休年龄的员工有赔偿吗
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劳动者达到退休年龄后再上岗的，属于返聘行为，被辞退后有没有经济补偿，依据签订的返聘合同而定，如果没有...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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公司欲解除即将到达退休年龄的员工，该如何处理
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只要不存在劳动合同法第42条情形，单位正常解雇就可以符合劳动合同法第46条情形，解雇时单位要支付补偿...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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工厂裁员员工如何赔偿
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验在线咨询
企业裁员如何赔偿员工
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庞娜律师|
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辞退员工距退休不足十年怎么办
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如果你距退休不满十年，可以要求签订无固定期限劳动合同。如果现在你要解除合同，可以要求单位给你补缴保险或者赔偿，还可以主张经济补偿（按工作年限，每满一年给付一个月工资的经济补偿）。如果单位不主动支付，可...
福建在线咨询顾问团
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距法定退休年龄不足5年可否领失业金具体内容
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未到退休年龄，没有领取养老金，符合领取失业金的条件可以申领失业金。...
湖南在线咨询顾问团
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2年工龄被辞退如何赔偿
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2年工龄被辞退的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。用人单...
王占纯律师|
团队负责人，3年经验
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因公司效益不好被裁员怎么赔偿
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唐玉蓉律师|
专职律师，4年经验在线咨询
距离退休年龄不足5年公司要解除劳动合同是否可以
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1、如果没有法定情形的，用人单位是不能解除劳动合同的。协商解除：根据《劳动合同法》第36条“用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同”，可知，如果双方协商同意的，用人单位可以合法解除合同。 2、法定...
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距退休年龄5年工龄不满15年可以办退休吗？
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《公务员法》 第八十八条公务员符合下列条件之一的，本人自愿提出申请，经任免机关批准，可以提前退休： （一）工作年限满三十年的； （二）距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的； （三）符合国...
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