结薪日还是发薪日
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1、工作时间:劳动者正常工作时间为每天工作八小时,每周四十小时。 2、休息权:劳动者每周至少休息一天...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>月薪是实发工资还是应发工资?
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月薪是指是应发工资。应发工资即根据劳动者付出的劳动应当得到的工资待遇。实发工资即劳动者应当实际得到或...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对发年薪还发月薪吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
年薪制是怎么发工资
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杨旭新律师|专职律师,4年经验在线咨询税前扣税不发薪
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询工资是发月薪还是年薪
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工资不论是按月薪还是按年薪计算,单位都应当每月支付一次。按年薪计算的,应当将年薪分摊到每月支付。劳动法第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>发薪日的法定发薪日
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发薪日一般是老板定的,不是法律法规定的。劳动法只是说每个月至少发一次工资。法律规定劳动合同期限三个月...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>什么是上发薪和下发薪
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上发薪就是上月的月底或当月的月初发当月工资,如果干满整月后才发薪,就是下发薪。中国一般都是月薪,一般...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
发年薪还发月薪吗,律师怎么看
销售没有业绩不发底薪违法么
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张梅律师| 高级合伙人,14年经验 在线咨询年底13薪需要满一年吗
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询月薪3千能拿到孩子抚养权吗
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验 在线咨询20个月薪水是基本薪水还是每月发到薪
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正常情况下薪水都是从一个月的一号开始算,到月底结束。简单举个例子,如果公司是七号发薪水,那么结算的就是上个月一号到月末的薪水。劳动保障部于2008年1月10日公布了《关于工人全年月平均工作时间和薪水折...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>年薪薪水的发放
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很高兴为您解答:年薪制薪水不是2年才发一次的。根据劳动法,薪水的支付周期不应超出一个月,年薪制也不例外。实行年薪制的,公司应当每月预付薪水,年终结算。因此,虽然年薪是在年终结算的,但仍需按月预付,绝对...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对发年薪还发月薪吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
上发薪和下发薪的区别
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一般是如果你一上班单位就把工资先给您,就是上发薪;如果干满整月后才发薪,就是下发薪。我国公司一般采取...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>日薪可以发到下个月吗
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合理,根据劳动法规定,企业必须按月向员工支付工资报酬,工资至少每月支付一次,具体工资发放日期由劳动者...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>挣年薪的领导还发取暖费吗
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发,供热费就是中国各城市(尤其是指北方城市)进入冬季后,居民向供热部门交纳的一定费用。是主要用来维持...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>税前年薪100万税后多少
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询欠薪怎么办
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赵彪律师| 合伙人,10年经验在线咨询遇到发年薪还发月薪吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
不发薪水,还话发了,还压了薪水。
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确认劳动关系,用人单位不支付劳动报酬能够向劳动监察大队投诉。证明劳动关系方面的证据按证明效力依次罗列如下: 1、两方签订的劳动合同; 2、薪水卡、薪水存折、单位盖章确认的薪水条或记录、单位盖章的工人花...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>月薪工资发放, 月薪是正常工资吗
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劳动者拿月薪的,用人单位要求劳动者加班的,是应当足额支付其加班费的,如果用人单位拒绝支付其加班费的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其加班费的。1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>月薪好还是年薪好月薪和年薪有什么区别吗
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从人力资源角度来讲,“年薪”是管理层拿的,因为管理层的业绩往往需要更长时间考核。 “月薪”适用于发给工作按月度考核的人群,以及自律能力不太好的人群。 “时薪”则是发给提供非固定性服务的服务提供方,如临...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>怎么发年薪工资
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实行年薪制的,企业应当每月预付工资,年终结算。年薪一般分为基本年薪和绩效年薪以及保证金,基本年薪的发...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>13薪是满一年才发吗
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13薪不一定要满一年才发。十三薪通常是指工作期满一年后,可以领取第十三个月的薪酬;一般情况下,13薪...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
带薪年假多少天2021年最新规定
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询停职留薪期间一般不超过几个月
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李晓凡律师| ,12年经验在线咨询月薪制老板说只发底薪
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你有权要求公司支付你加班工资,其中:平时加班按照正常工作时间工资的1.5倍支付,双休日按照正常工作时间工资的2倍支付,节假日按照正常工作时间工资的3倍支付.当然,你所陈述的“月薪”具体是指什么,能否表...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>雇主不发薪水,还说薪水月按照30%发,怎么办
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1、对于这种违法行为,最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。 2、还可依据劳动法第三十条的规定,用人单位拖欠或...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到发年薪还发月薪吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
产假,请到底是发全薪还是底薪
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女职工怀孕期间,用人单位不得降低其工资。应该发放全薪,各个单位工资不一致,你需要咨询单位。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>欠薪起诉流程
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询产假到底该发底薪还是发全薪
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产假期间支付工资的,应当支付全额工资。女职工参加生育保险的,产假期间生育保险基金按用人单位上一年度月平均工资标准支付生育津贴;未参加生育保险的,用人单位按产假前工资标准支付。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>停工薪水还发吗
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1、工伤停工留薪期内:工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照伤残等级发给伤残待遇。2、工伤停工留薪期满后:工伤职工停工留薪期满,存在残...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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