不给劳动者劳动合同,劳动者应当怎样维权
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劳动合同没有给员工一份算违法,可以仲裁。 劳动合同法规定劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>企业不给劳动者签合同合法吗那该怎么做呢
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用人单位应当在用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,未签定的,用人单位需支付劳动者未签订劳动合同的...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>针对劳动合同企业不给劳动者该怎样办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师|创始人,9年经验在线咨询没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师|,8年经验在线咨询企业想与劳动者解除合同,劳动者不同意,企业应该怎样办
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要分为什么要解除合同,如果解除理由充分需要给劳动者每工作一年一个月工资的补偿,如果违法解除劳动合同要给劳动者每工作一年两个月工资的赔偿...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>当劳动者解除劳动合同劳动局不给审核怎么办
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当劳动者解除劳动合同劳动局不给审核时,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>企业不出庭应该怎么给劳动者证明
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企业不出庭,劳动者的证据一般是由仲裁员进行实质性的审查,以此认定案件事实并作出裁判,仲裁庭裁决劳动争...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同企业不给劳动者该怎样办,律师怎么看
劳动合同找不到了怎么办
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验 在线咨询企业法人变更劳动合同是否重签
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杨依诺律师| 专职律师,5年经验 在线咨询怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,8年经验 在线咨询为什么企业不找劳动者办理劳动合同?
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这个其实不难办,法律规定必须给你一份,如果他们仍然不给劳动合同,那么告他们双倍工资的时候他们就会拿出来了。另外没有合同还有其他证据可以证明劳动关系的存在,《关于确立劳动关系有关事项的通知》相关规定,证...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>公司不给劳动者劳动合同解除劳动合同的要求, 劳动者应该怎样处理?
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单位要装俢叫办离职,用人单位应当支付劳动者经济补偿金(每服务一年支付一个月工资),依法办理离职手续,用人单位向劳动者出具解除劳动合同证明,如果用人单位单方面解除劳动关系,不支付劳动者的经济补偿金或者拖...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同企业不给劳动者该怎样办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
企业劳动合同不给员工吗
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企业劳动合同要给员工。劳动合同是有人单位和劳动者进行签订的。一般至少需要一式两份。由用人单位和劳动者...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>企业拒签劳动合同,劳动者如何维权
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企业拒签劳动合同,劳动者可以提出要求,要求单位签订劳动合同。若单位不签订的,可以提起劳动仲裁要求单位...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>给企业注销劳动合同
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企业注销,劳动合同终止,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动者在什么情况下不能签合同
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陈泽博律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到劳动合同企业不给劳动者该怎样办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业与劳动者签了合同,劳动者没有怎么办?
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1、劳动合同是劳动者和用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的书面协议。劳动合同对于劳动者来说,具有至关重要的作用。《劳动合同法》实施之后,规定用人单位自用工之日起即与劳动者建立起了劳动关系,应同时订...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>企业解除劳动合同应向劳动者怎样赔偿
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如果企业依照《劳动合同法》第四十六条来解除劳动合同,应当按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准支付经济补偿;属于违法辞退的,应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金;属于其他情形的,用人单...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>企业提前跟劳动者解除合同,劳动者应该获得怎样赔偿
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解除劳动合同的经济补偿金的补偿标准是: 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付; 2、六个月以上不满一年的,按一年计算; 3、不满六个月的,向劳动者支付半个月...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>什么情况下不签劳动合同企业不补偿劳动者
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自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>企业不签劳动合同劳动者有什么法律后果
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1、支付双倍工资。《劳动合同法》第八十二条规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师| ,5年经验在线咨询用人单位不签劳动合同的怎么办
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唐玉蓉律师| 专职律师,4年经验在线咨询企业如何解除劳动者劳动合同
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首先: 1、劳动者与用人单位协商一致的; 2、劳动者提前30日以书面形式通知用人单位的; 3、劳动者在试用期内提前3日通知用人单位的; 4、用人单位未按照约定提供劳动保护或者劳动条件的; 5、用人单位...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同没有给劳动者一份, 劳动者没有拿到劳动合同, 劳动者怎么办
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1、你好,劳动合同由双方签字盖章后生效,用人单位和劳动者各执一份;如果劳动者没有拿到劳动合同,可以向劳动保障监察大队投诉,由劳动保障监察大队责令改正;2、法律依据《劳动合同法》的规定解释:第十六条劳动...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同企业不给劳动者该怎样办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
国企和劳动者解除劳动合同给补偿吗
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需要根据具体情形而定。有法定情形的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳动合同要去劳动局备案吗
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宋金玉律师| 合伙人,17年经验在线咨询企业不能给劳动者解除劳动合同的原因有哪些
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1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业病健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的。 2、在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>企业劳动者不辞而别该怎么办
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1.保留员工旷工证据(考勤不得以电子档记录,缩短考勤签收周期,尽可能让员工每天签收自己的考勤),达到严重违纪的,发通知至其通讯地址,规定什么时间后做自离处理,保留邮政送达回执。 2.发生劳动争议,当事...
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