工伤赔偿中哪些项目由单位承担
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1、住院伙食补助费。2、转外地治疗的交通、食宿费。3、停工留薪期内的工资福利及陪护。4、伤残津贴。五...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
劳动法单位没交社保和没定合同第几条可要求单位赔偿
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劳动合同法当中对此有规定，此外，劳动争议的司法解释对此也有相关的规定，建议也看一下。...
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单位单方面解除劳动合同的补偿
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
工伤用人单位承担的赔偿项目有哪些
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胡婷婷律师|专职律师，8年经验在线咨询
工伤赔偿单位需要赔偿哪此项目
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第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付： （一）治疗工伤的医疗费用和康复费用； （二）住院伙食补助费； （三）到统筹地区以外就医的交通食宿费； （四）安装配置伤残辅助器具所需...
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未签劳动合同，单位要和单位签合同怎么办？
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首先，公司没有与你签订劳动合同，当然是违法的。如果现在要补签劳动合同，是可以的。但是你要注意一个问题...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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劳动者被单位劝退单位要承担什么赔偿
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劳动者遭受单位劝退离职的，属于用人单位违法解除劳动合同，可以要求继续履行合同，若劳动者不要求继续履行...
吴莉律师|
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不明白，就问一问
单位和单位单方要求中此承包项目劳动合同如何赔偿，律师怎么看
用人单位不续签合同如何赔偿
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胡文学律师|
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单位私改劳动合同违法吗
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冼洪永律师|
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单位强行解除劳动合同怎么办
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吴莉律师|
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单位和劳动者没有签劳动合同，可以要求用人单位赔偿吗
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劳动者可以去劳动监察部门反应情况要求进行相应的赔偿，并要求补缴社保，如果双方协商不一致，可以去劳动仲裁委员会申请仲裁并要求赔偿劳动者双倍工资。因为用人单位需要自用工之日第一天起与员工签订劳动合同，这是...
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劳动合同单方面解除有权利要求单位赔偿么？
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劳动者单方面提出解除劳动合同，用人单位是没有权利不给工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。如何申请劳动仲裁： 1、去当地人力资源和社会保障局（原劳...
辽宁在线咨询顾问团
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我和单位签了劳动合同，请问单位不给劳动合同如何办
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《劳动法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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十级工伤没签劳动合同如何要求单位赔偿
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医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放; 工伤赔偿： (1)如...
章法律师|
律所主任，9年经验
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单位单方变更劳动合同劳动者如何处理
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用人单位单方变更劳动合同，未经劳动者同意的，单方变更劳动合同的行为无效。用人单位与劳动者协商一致，可...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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车位租赁合同单方违约如何处理
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王书圣律师|
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建设单位和施工单位有什么区别
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李加刚律师|
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单位要求单方变更劳动合同可以吗
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单位一般不可以单方变更劳动合同。要变更劳动合同，需要由用人单位与劳动者依法协商达成一致，且要采用书面形式。一方擅自变更的，一般不对另一方产生变更的法律效力。...
陕西在线咨询顾问团
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可以承包单位单位建设的企业项目吗
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如果公司章程没有限制或者获得股东会同意，可以。...
云南在线咨询顾问团
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劳动者在用人单位不签劳动合同怎么办, 劳动者如何要求用人单位赔偿
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用人单位不和劳动者签劳动合同，用人单位属于违反《劳动合同法》规定，劳动者可以要求用人单位支付补偿，公司若不支付，劳动者可以向用人单位所在的人力资源与社会保障局申请劳动仲裁，要求用人单位支付。 自用工之...
湖北在线咨询顾问团
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用人单位不签劳动合同；可以向单位要求赔赏吗
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可以的，如果没有超过一年的诉讼时效可以要求支付双倍工资，具体可以电话咨询本律师。...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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在单位干满一年单位没有交保险和签劳动合同如何赔偿
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可以要求公司补偿。在公司工作满一年未签订劳动合同，用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资。未购买社保...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
单位不续签合同赔偿金怎么算
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肖丹婷律师|
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用人单位不签劳动合同的怎么办
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唐玉蓉律师|
专职律师，4年经验在线咨询
单位单方中止劳动合同指什么
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1、非过失性辞退的经济补偿。劳动者患病或者非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作，也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的，用人单位应按其在本单位的工作年限，每满一年发给相当于1个月工...
甘肃在线咨询顾问团
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由用人单位解除劳动合同单位能要求补偿吗
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劳动者解除合同可以要求赔偿的情形有： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； （二）未及时足额支付劳动报酬的； （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的； （四）用人单位的规章制度违反法律、...
湖南在线咨询顾问团
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劳动者如何向单位要求双倍赔偿金
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劳动者有以下情形之一的，用人单位违法解除劳动合同的，应支付劳动者双倍赔偿金： (一)从事接触职业病危...
吴莉律师|
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承包单位转包工程怎么处罚
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周旋律师|
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试用期内单位违反单位规定解除劳动合同，劳动者还有权要求单位赔偿吗
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《劳动合同法》第二十一条规定在试用期中，除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。 建议向劳动监察大...
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单位没交和没定合同第几条可要求单位赔偿
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劳动合同法当中对此有规定，此外，劳动争议的司法解释对此也有相关的规定，建议也看一下。...
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