十三薪是指满一年吗
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一、十三薪通常是指工作期满一年后,可以领取第十三个月的工资。一般情况下,“13薪”就是年底双薪,每年...
月薪十二万,月薪个税是多少
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个人所得税计算公式:应纳税额=(应发工资-社保-扣除数)*适用税率-速算扣除数 适用税率是45%,速...
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年底13薪需要满一年吗
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年终奖要干满一年才有吗
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13薪必须干满12个月吗
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13薪必须干满12个月。十三薪通常是指工作期满一年后,可以领取第十三个月的工资。一般情况下,13薪就是年底双薪,每年第12个月时,用人单位多向员工发放一个月的薪水;还有个别公司,以12月为一轮,当员工...
14薪必须干满12个月吗
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是必须干满十二个月的。十三薪通常是指工作期满一年后,可以领取第十三个月的工资。一般情况下,“13薪”...
没干满一个月扣底薪违法吗
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是违法的,可以向劳动监察大队举报。...
不明白,就问一问
年薪是指干满十二个月吗,律师怎么看
满五十岁了社保没交满十五年怎么办
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哪些诉讼时效是二十年
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贪二十至三十万要判多少年
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没干满三个月克扣薪酬是不是犯法?
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第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以...
月薪十二万,月薪是多少
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个人所得税计算公式:应纳税额=(应发工资-社保-扣除数)*适用税率-速算扣除数适用税率是45%,速算扣除数是13505(社会保险-3500)*45%-13505就可以得出要缴纳个税是多少了。...
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工厂裁员只能赔偿底薪吗,满十二个月也是一样吗
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1、裁员最多只能赔12个月的工资。 2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的...
工伤只能发十二个月薪水吗?
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1.停工留薪期(工伤治疗、康复期间)的长短具体要看该工伤工人的伤情以及所在地区,伤势分别,所在地区分...
今年7月份满二十二女满二十岁能办结婚证吗?
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达到法定结婚年龄后可办理结婚证。...
结婚二十年婚前房产能分吗
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生育险怎么算满12个月
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干满二十年,法律只支持厂方赔十二个用工资吗
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这种说不全面,如的工资没有超过平均工资的三倍,应按实际工龄计算。...
工厂裁员只能赔偿底薪吗,满十二个月也是一样吗
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1、裁员最多只能赔12个月的工资。 2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
停工留薪期是按二十四个月吗
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会...
干了二十年被公司辞退可赔几个月
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工作二十年被辞退的可以获得最高12个月的经济补偿金。 因为我国对于经济补偿金是有着明确规定的,经济补...
年底双薪是必须干满一年才有吗
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年底双薪不是必须干满一年,相关规定如下: 1、年终奖是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励,是对一年来...
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停职留薪期间一般不超过几个月
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失业金9年半是多少个月领取
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全勤奖是要干满一个月吗
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全勤奖不是要干满一个月。一般全勤奖指工作日全勤,不包括休息时间。全勤奖是单位给予员工的奖励性待遇,应该根据公司的管理规定由单位自行发放,在法律层面并没有相应的规定。当月旷工一次即扣除100%全勤奖。当...
年薪休是指满周年还是年终呢?
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满周年。《劳动法》规定是连续工作一年以上的,当然是满一周年。《劳动法》第四十五条国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作1年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。具体休假规定根据《职工带薪年休假...
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十三个月薪水
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“第13个月薪水”就是我俩通常所说的“年终双薪”。在我国,“第13个月薪水”在很多收益好的公司中普遍...
年薪制是怎么发工资
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社保交满了一年是指12个月的吗
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1.社保缴满一年是指12个月。社保是交一个月算一个月的,交满十二个月算一年,交满十个月还未交满十二个月,只可以算连续交社保多少个月,不能算作为交费一年来计算的。以后退休时就是根椐交费多少年,多少月,共...
老板说按年薪干不够12个月不行吗?
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年薪分为基本工资和绩效工资。基本工资是按月发放,其中包括保险、个税都是按照基本工资来申报。基本模式如下:年薪的构成:基薪年度绩效资金.基薪:基本工资绩效工资其他福利等.基薪的发放标准:按年薪平均分摊为...