国有企业改制员工有没有股份
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一般情况下，有员工股。...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
企业改制员工不入股是否可以开除
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企业改制员工不入股，企业不可以开除该员工。因为是这样的，员工不入股并不是法定的可以解除劳动合同的条件...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
针对国企改制时没有如股的员工和入股的员工权益有何不同，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
员工股权是什么
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张景文律师|专职律师，7年经验在线咨询
员工入股需要承担亏损吗
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李红艳律师|高级合伙人，14年经验在线咨询
国企改制员工有没有如股的权益
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入股的在一定意义上是股东可以对企业的发展决策提出意见和建议，股东会必须给予考虑。入股后还享有按股份分红的权利，同时也要承担相应的风险。不入股的员工只是按时领取工资，享有劳动者的权利义务，没有股东的其他...
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国有企业改制员工持股需要怎样办呢？
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根据最新政策员工持股总量原则上不高于公司总股本的30％，单一员工持股比例原则上不高于总股本的1％。 ...
张神兵律师|
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国有企业改制股权分配是如何样的
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国有企业改制股权是非常重要的，大家一定要引起足够的重视，如果轻视了，可能引发企业内容的利益冲突，甚至...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
国企改制时没有如股的员工和入股的员工权益有何不同，律师怎么看
没有登记的股权怎么退股
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潘杰律师|
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技术入股如何分配股权
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彭景丽律师|
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股权赠与和转让有什么不同
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迟本波律师|
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国有控股股份制企业改制为国有参股，还有没有买断员工的工龄？
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股份制企业股权的变动不影响企业的性质。在改组的过程中涉及到的有关员工的问题需要按照劳动合同法的相关规定处理。...
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国企改制时如何维护员工的合法权益
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1、全国普遍建立下岗职工再就业服务中心，对企业下岗职工进行技能培训，确保他们的基本生活。规定破产企业的老职工一般可提前五年退休。各级政府通过出让国拨土地、资产变现、财政补贴、核销银行债权等方式，多渠道...
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国有控股企业什么会保障公司员工的劳动权益
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国有控股员工的合法权益有保障。国有控股公司是说公司的股份组成中有国家投资，《公司法》规定，所有类型的...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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国有企业改制时的职工配股是怎样计算的
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为适应企业（包括内资企业，应按现行税法和政策规定征免个人所得税。即“个人将行权后的境内上市公司股票再...
张神兵律师|
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国药控股员工有编制吗
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国药控股员工没有编制。 国药控股员工属于合同工，国药是由国务院国资委直接管理的以医药健康产业为主的中...
李俐律师|
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如何变更企业股权
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陈海军律师|
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工厂裁员员工如何赔偿
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胡文学律师|
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遇到国企改制时没有如股的员工和入股的员工权益有何不同，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
国有企业改制后股权对持股员工有什么影响
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改制基本内容 一、改制范围。列述纳入本次企业改制的组织、机构及相关资产的范围。国有企业改制方案股权分配 二、审计和资产评估。如：根据×经贸改（200×）×××号文及总公司的要求，我公司聘请×××会计师...
宁夏在线咨询顾问团
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改制企业职工股权权益如何维护
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客观地讲，在我国大多数城市的企业及至改制企业中，建立住房公积金制度工作还处在初期阶段。主要表现为：企业公积金覆盖面和缴存率还很低，城市公积金归集额的维持和增长，主要力量来自于党政机关、事业单位；还有相...
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在我国，国有企业改制方案股权分配，对持股员工影响
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国有企业改制方案是指导改制企业改制方法、步骤的具体操作文件。国有企业改制方案股权分配，一般由改制企业在国有资产监管部门的指导下，根据政府部门有关改制政策，结合企业的实际情况，广泛调查，深入研究，多方征...
海南在线咨询顾问团
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国有企业改制员工安置是怎么维权的
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经济补偿的支付方式 实践中存在的经济补偿金支付方式主要有货币补偿、股权补偿和债券补偿等方式现金支付方...
刘伟长律师|
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国企员工可以入股民营企业吗
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国企在职员工可以在别的企业投资做股东。只要不是公务员就可以。...
张神兵律师|
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国企改革人员安置办法
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肖丹婷律师|
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股票诈骗员工怎么判刑
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覃程律师|
专职律师，8年经验在线咨询
非股份制企业员工能入股吗？
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需要律师打电话给你是吧，平台禁止说双方电话与微信，留的号码都被屏蔽无法看见。抱歉啊！如真心需要帮助，可以点击咨询进去电话给我...
新疆在线咨询顾问团
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企业改制员工股权激励方案有哪些？
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企业改制员工股权激励方案要依照以下的股权激励原则： 1、对入股前的公司经营不享受权益，不承担风险;入股后与公司股东的股份融合一起，共享收益，共担风险。 2、激励股权不得以任何形式转让给公司股东和公司员...
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集体企业改制退休职工有权入股吗
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按规定...
刘伟长律师|
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公司股权变更时间有限制吗
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祁广辉律师|
律所主任，15年经验在线咨询
国有企业改制员工持股需要怎么办理？
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根据最新政策员工持股总量原则上不高于公司总股本的30%，单一员工持股比例原则上不高于总股本的1%。 2016年8月17日，国务院国资委向各个央企下发了《关于国有控股混合所有制企业开展员工持股试点的意见...
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员工入股有没有亏损
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1、员工入股是否需要承担亏损要看入股协议确定。 2、如果入股协议约定亏损由一方单独承担，则其他股东不用承担，如果写明亏损按照出资比例共同承担，则股东也需要根据出资比例进行承担。利润分配方案和弥补亏损方...
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