合同到期,公司更改劳动合同员工据签有赔偿吗?
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合同到期之后,再签订合同,是双方协商的事情。你可以不签,公司也可以不再签订,这是自己选择的。公司选择...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>公司与员工在合同期满解约,公司应该赔偿吗?
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劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对公司与甲方合同到期员工有赔偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师|律所主任,4年经验在线咨询公司解散合同未到期如何赔偿
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姜超律师|专职律师,9年经验在线咨询公司与员工没有签劳动合同,员工能得到赔偿吗
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1、用人单位必须与劳动者签订劳动合同,这是法定义务,如果不签订劳动合同对单位来说是违法的行为而且违法的行为付出的代价更大。 未订立劳动合同的责任:第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>试用期员工与公司解除劳动合同要员工赔偿吗
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试用期员工与公司解除劳动合同的,一般员工是不要赔偿的。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>甲方不与乙方签劳动合同有赔偿吗
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1、合同期满继续用工满一个月未续签可以主张二倍工资。 2、劳动合同期满,双方的权利与义务已经完结,用...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司与甲方合同到期员工有赔偿吗,律师怎么看
公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
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张景文律师| 专职律师,6年经验 在线咨询员工工伤公司有哪些赔偿
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张景文律师| 专职律师,6年经验 在线咨询合同没到期公司解聘该怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询员工合同到期公司未与员工签订续约合同可以要求赔偿吗?
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要看具体的情况,是哪一方在劳动合同到期之后不愿意续签。 一、如果单位不续签,需要进行经济补偿。 二、如果员工不续签,要看具体情况,又细分为两种情况: 1、如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>员工未与公司签劳动合同到了辞退有赔偿吗
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1、合同到期后,用人单位没续签,员工也没有离职,双方形成事实劳动关系; 2、形成事实劳动关系,同样适用劳动法的规定如果单位没有正当理由辞退,仍然需要支付赔偿金...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司与甲方合同到期员工有赔偿吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司合同未到期甲乙双方有权解除合同
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当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时,解除权人可以解...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司与员工签订的合同到期了
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固定期限劳动合同到期终止后,用人单位的续签通知是法定义务。 依据《劳动合同法》第四十六条的规定,有下...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司解散怎么赔偿员工合同不到期
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公司解散的应当按照以下标准支付员工经济补偿金: 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同中的甲方与乙方有什么区别
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询公司转型员工不愿意可以得到赔偿吗?
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李晓凡律师| ,12年经验在线咨询遇到公司与甲方合同到期员工有赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
物业和甲方合同到期员工应该得到什么赔偿金
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1、合同到期,如果单位不续签劳动合同,员工有续签的意愿,那么单位需要支付员工经济补偿。2、经济补偿按照做一年一个月的本人工资的补偿金。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期公司没有补偿员工合法吗
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合同到期后仍在工作的,应在一个月内签订续签合同。超过一个月的,可以要求双倍工资。《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起一个月以上未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者支付每月两倍的工资...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>公司员工合同到期没签还能得到赔偿吗?
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用人单位辞退员工要给予员工一定的补偿,即每工作一年支付一个月本人工资...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期前公司未与员工续签
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劳动合同到期公司没有续签但仍然继续工作的,应当支付双倍工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同未到期甲方违约怎么赔偿
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合同未到期甲方违约具体赔偿方式如下: 1、实际履行,一方当事人违约,另一方当事人可要求其履行; 2、...
陈友联律师| 律所主任,15年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司解散试用期员工怎么赔偿
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同到期,公司单方面解除,需如何补偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询员工合同到期公司不续签, 合同到期了, 公司把我辞退, 有经济赔偿吗
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企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。无故辞退员工,单位需要支付双倍经济补偿的赔偿金。合同到期辞退员工,单位需要支付经济性补偿。单位经济性裁员,辞退员工需要支付经济性补偿。员工严重违反公司...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>劳务合同到期公司可以要求承包方赔偿员工吗
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1.公司违约,在合同期未满前和你解除合同. 2.要确定合同方是谁,他才是你要商谈的对象. 3.你工作是从2012年2月开始至2014年12月,即2年10个月,未满一年按一年算,即要补偿你2个月薪水,但...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司与甲方合同到期员工有赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司与签合同谁是甲方
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公司与签合同的对方当事人谁是甲方由双方协商确定,法律不作限制。当事人双方协商一致,可以签订合同。当事...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询公司的合同期间未到公司如何赔偿员工
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公司倒闭,合同没到期,员工的赔偿是: 1、按照员工的实际工作时间和月工资,员工工作每满一年的,公司需支付一个月工资的经济补偿给员工; 2、工作六个月以上不满一年的,按一年计算; 3、工作不满六个月的,...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>公司合同未到期甲乙双方有权解除合同
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当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时,解除权人可以解除合同。出现以下情形合同就解除 1、因不可抗力致使不能实现合同目的 2、在履行期限届满之前,当事人一...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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