上海五险一金5000元工资一个月多少钱
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目前的上海的五险是个人最低缴费400多元左右,公积金最低是每月300多元的。合计是700多元。社保为...
工资单是扣除五险一金还是要扣除三险五金后扣除
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工资是扣完五险一金才发放的,五险一金虽然单位会给职员缴纳,但是每个月职员的部分薪资,也需要被扣除来缴...
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缴纳五险一金是基本工资还是实发工资
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五险是哪五种保险一金是哪一金
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工资都会扣除五险一金想了解工资条五险扣除情况
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五险是由公司单位统一替员工缴纳的,交给社会保障局,一金交给公积金管理中心 有养老保险金医疗保险金失业保险金工伤保险金生育保险金住房公积金...
扣完五险一金到手5000
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医疗保险:个人承担2%,养老保险:个人承担8%, 失业保险:个人承担1%,工伤内保险:容个人承担 0...
工资扣了工资算上五险一金吗?
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先扣除请假工资,然后扣除保险,剩余工资按照个税扣除。...
不明白,就问一问
上海5000工资扣除五险一金,律师怎么看
没有工作怎么交五险一金
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五险一金有生育险吗
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五险一金哪里查
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工资五险一金扣除的用处
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五险一金,单位需要承担一部分,这部分从单位银行账户中直接扣除,员工也需要承担一部分,从员工工资中扣除。单位每月需要为员工申报正确的五险一金缴费基数,以确保五险一金的正常缴纳。五险一金的缴费基数以员工上...
上海为产妇扣除五险一金哪一部分
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1.根据产前的工资为缴费基数,继续为她缴纳五险一金,个人负担部分在产假工资中代扣 第一种是由女职工所在单位负担生育女职工的产假工资和生育医疗费。根据国务院《女职工劳动保护规定》以及劳动部《关于女职工生...
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上海职工工资5500五险一金一个月多少?
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养老(单位20%,个人8%);生育(单位交);工伤(单位交,个人不交);医疗(单位10%,个人2%乘...
工资要扣除五险一金,增值税还要扣除扣除税吗
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个人所得税是按扣除五险一金之后的工资计算。应纳税所得额资收入金额-各项社会保险费-起征点(5000元...
上海五千的工资缴纳五险一金要交多少
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不同地区不同时间的缴费比例不同,没有办法给准确的数字,实际拿到的工资应该是扣除五险一金以及个人所得税...
五险一金养老保险比例
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底薪包含五险一金吗
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工资是扣除五险一金部分前还是扣除后
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一般情况下HR跟面试者谈的收入是指还没扣除五险一金和个税之前的工资,而非到手工资。 不论是求职还是日常工作,我们一定要明确工资的几个概念,以免被忽悠。...
怎样才能扣除工资的五险一金
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企业单位需到所在地社保局为员工办理社保账户,并于每个月根据当地缴纳比例缴纳五险一金。 五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数,因物价水平以及发展程度等诸多因素不同,各个地区具体...
拿了最低工资扣金如何扣,扣除五险一金怎样办,
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1、按规定,最低工资标准不含劳动者个人依法缴纳的社会保险费和住房公积金; 2、也就是说,扣除五险一金后低于最低工资标准的,并没有违法。...
工资低于最低工资还要扣除五险一金吗?
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扣除五险一金后到手的工资不得低于最低工资。...
月平均工资扣除五险一金是什么
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月平均工资一般情况下就是应发工资,实际到手的工资是需要扣除五险一金的。...
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五险一金好处和坏处
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五一后离职五一假期算工资么
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员工平时工资上的五险一金在什么时间扣除
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"五险"方面,按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担6%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险0.8%...
五险一金占工资比例5000月薪
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1.“五险一金”指的是五种社会保险以及一个公积金,“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。 2.其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人...
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其它的工资工资结算,都要扣除五险一金吗?
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工资会扣除五险一金。根据相关法律的规定五险一金,单位需要承担一部分,这部分从单位银行账户中直接扣除,...
一般五险一金交多少钱一个月
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一年扣除元五险一金大概工资是多少
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参照单位和个人社保缴存比列,缴存基数按元一个月,则个人交五险(不包括公积金)金额为220元左右。扩展资料:补充商业保险 1)社保没有豁免保费的功能所谓保费豁免,是指在保险合同规定的某些特定情况下导致完...
病假工资扣除五险一金的报销方法
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劳动者在依法享受病假期间,用人单位应当按国家规定支付假期工资。假期工资的计算基数按以下原则确定: (一)劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同...