入职未满一年有生育津贴吗
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用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。如果用人单位已经缴纳...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>入职不满一年没有离职能享受带薪年休假吗
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不可以。机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>针对入职不满一年主动离职有离职补贴吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
被迫离职需要办理离职手续吗
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询老员工主动辞职补偿多少
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李加刚律师|律所主任,20年经验在线咨询入职满一年离职补偿金怎么算
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1,如果公司是合法辞退你,你工作不到一年半的,你应当获得相当于1.5个月工资的经济补偿金;你工作超过一年半的,你应获得相当于2个月工资的经济补偿金。 2,如果公司是违法辞退你,你应获得相当于经济补偿金...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>入职半年主动离职赔偿多少?
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1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>某职员9月入职年底离职,未满一年是否有年假
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国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。所以未满一年...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
入职不满一年主动离职有离职补贴吗,律师怎么看
协商离职补偿标准
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徐来福律师| 专职律师,6年经验 在线咨询没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询入职一年多被辞退怎么赔偿
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黄丽单律师| ,5年经验 在线咨询法律规定主动离职有补贴吗
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一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但是被迫辞职的除外。属于以下劳动者被迫解除劳动合同情形的,用人单位需支付经济补偿,以个人理由辞职的没有经济补偿。 (1)用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>母亲入职后不满14年离职
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首先,就是劳动时间上的证明,证明从93年就入职了,这和经济补偿金有关系 其次,加班没支付加班费这个问题,你母亲要有证据证明加班这点,申请劳动仲裁也需要 再次,不知道你母亲之前签过几次合同?是否已经符合...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>针对入职不满一年主动离职有离职补贴吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
主动提离职有赔偿吗,主动离职会有补偿金吗?
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个人主动提出辞职的一般是没有补偿的! 但是个人辞职有分为以下几个情况: 一、员工主动辞职有以下几种情...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>员工做满10年以上离职有补贴吗?
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自动离职是没有经济补偿金的。...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>我媳妇已经主动离职了,主动辞职有离职补偿金吗?
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我国劳动法、1994年劳动部发布的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》(以下简称《经济补偿办法》)等...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>求职创业补贴发放时间
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询入职不到半年辞退赔偿多少
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江晓莹律师| ,8年经验在线咨询遇到入职不满一年主动离职有离职补贴吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
主动离职员工有补贴吗补贴可以自主申请不的
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用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员的,应当提前30日向工会或者全体员工说明情况,听取工会或者职工的意见,经向劳动行政部门报告后,可以裁减人员。 用人单位依据本条...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>被迫主动辞职因为裁员但是主动离职有补贴吗
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公司让你们自己辞职,他们这是是想节约辞退的开支 一般公司主动辞退员工是会给员工至少一个月的工资额外补偿的(除了你应发的工资外的) 而员工自己辞职则只能领取到当月发生的工资不能得到公司相应的任何补助 所...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>职工入职不到一年离职有没有年假?
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国家关于年假的规定第三条职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天入职不到一年离职的没有年假...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>入职不满一个月离职没签合同
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第一个不用赔偿两倍工资,一个月内不签合同是合法的;第二个是主动辞职,如果不是依据劳动合同法第三十八条...
李俐律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>离职补偿协议和主动离职
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员工主动辞职有以下几种情况,企业是需要赔偿的。 1、企业有违反双方劳动合同的过失行为,对员工造成伤害...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
兼职中途离职被扣工资合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳务合同离职要不要等一个月
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练达律师| 专职律师,4年经验在线咨询入职满一年离职公司不签劳动合同怎么办
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和单位没办法协商,就申请劳动仲裁n提供能证明劳动关系的证据,工资卡、出勤卡,有你名字单位公章的文件之类n没有书面劳动合同,第二个月起,入职一年内,可以要求双倍工资补偿。不是必须离职的,在职也可以要求单...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>主动离职人员半年内不得重新入职吗
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根据《劳动法》,劳动者主动提出解除劳动关系,或者劳动者有下列情形之一的,用人单位可以不支付经济补偿金:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;(三)严重失...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到入职不满一年主动离职有离职补贴吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
干满一年离职有年假吗
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没有年休假。职工带薪年休假,职工累计工作年限满一年,才取得资格,是从第二个年度开始享受。工作年限满一...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>入职不签合同怎么办
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李加刚律师| 律所主任,20年经验在线咨询主动提离职有赔偿吗,主动离职会有补偿金吗?
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个人主动提出辞职的一般是没有补偿的! 但是个人辞职有分为以下几个情况: 一、员工主动辞职有以下几种情况,企业是需要赔偿的。 1、企业有违反双方劳动合同的过失行为,对员工造成伤害,(例如:企业在员工入职...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>满3年主动离职赔偿
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如是个人原因离职的,一般没有补偿,如果没有其他特殊情况,工作已经满3年了,仅是因为个人原因离职的,主动辞职没有补偿。...
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