被公司开除工资可不可以拿到？
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合法劳动收入应该争取，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。...
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开除员工赔偿标准，被开除员工有赔偿金吗
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，...
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针对工伤职工被公司开除，可以拿到本该有的赔偿标准吗，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
员工打架被开除公司要赔偿吗
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公司员工离职赔偿标准
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本人暑假工。如果公司开除人，我可以拿到工资吗。
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1、在工作期间，被用人单位开除，还是可以获得工资的。但是如果因为工作失误，造成用人单位损失的，用人单位可以要求赔偿的。2、法律依据《暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或时，用人单位应在解除或终止时一...
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公司的员工打架被开除了可以得到赔偿吗？
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用人单位的规章制度中规定劳动者打架属于严重违反公司规章制度的，用人单位辞退劳动者的是无需支付任何经济...
吴莉律师|
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工伤赔偿，我辞职了，工伤赔偿金可以拿到吗
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工伤辞职后一般需要一个月左右能拿到赔偿。对于一次性工伤医疗补助金，按照统计部门最近一次公布的当地人口...
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不明白，就问一问
工伤职工被公司开除，可以拿到本该有的赔偿标准吗，律师怎么看
公司可以开除员工吗
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无故开除员工赔偿标准
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肖丹婷律师|
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工厂倒闭工伤赔偿还能拿到吗
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郑晓明律师|
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职工被公司开除应该得到怎样的补偿
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。用人单位向劳动者支付经济补偿的年限最高不...
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公司开除员工标准，离职员工有哪些赔偿
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并没有协商一致解除，也没有法定理由解除，要支付赔偿金，标准为双倍的经济补偿金。经济补偿标准为工作满一年支付一个月的工资。 开除员工是对犯错误职工作出的一种最严厉的行政处分形式，它适用于严重违法乱纪的职...
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工伤后被公司辞退，工伤赔偿要离职才能拿到吗？
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不是的，继续在职的，有一次性伤残赔偿金，如果决定离职会多两项，即一次性就业补助金和一次性医疗补助金。...
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本人暑假工。如果公司开除人，我可以拿到工资吗。
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1、在工作期间，被用人单位开除，还是可以获得工资的。但是如果因为工作失误，造成用人单位损失的，用人单...
张丽丽律师|
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公司开除本人，给一倍赔偿，可以仲裁拿到两倍赔偿吗
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发生劳动争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁，维护自己...
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公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
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张景文律师|
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违反公司劳动纪律被开除的有赔偿吗
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郝科名律师|
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遇到工伤职工被公司开除，可以拿到本该有的赔偿标准吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
被公司开除的时候工资能拿到吗
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被公司开除能拿到工资的，但是如果你是严重违反公司的规章制度或者触犯刑法的，公司是可以从你工资中扣除一部分作为赔偿的。 《工资支付暂行规定》第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可...
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公司开除本人，给一倍赔偿，可以仲裁拿到两倍赔偿吗
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发生劳动争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请，维护自己的合法权益。劳动仲裁是指由仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事...
陕西在线咨询顾问团
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工伤赔偿，我辞职了，工伤赔偿金可以拿到吗
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工伤辞职后一般需要一个月左右能拿到赔偿。对于一次性工伤医疗补助金，按照统计部门最近一次公布的当地人口平均预期寿命与解除、终止劳动关系时的年龄之差计算，五级的，每满一年发给1.4个月的当地职工平均工资;...
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2023在工厂被开除，能拿到赔偿吗？
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试用期被证明不符合录用条件的，公司可以直接解除劳动合同无需提前通知，违反公司制度的也可以被辞退，试用...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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员工失职给公司带来损失被开除可以要求该公司赔偿吗
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被开除的话，具体的看说明情形了，具体员工被公司开除怎么赔偿看看下面就知道了， 1、公司辞退你的原因是...
吴莉律师|
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
公司违规开除员工如何赔偿
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颜惠律师|
团队负责人，6年经验在线咨询
工伤拿不到赔偿怎么办
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陈泽博律师|
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在公司不听话被开警告单,被开除可以拿到赔偿金吗
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公司员工不听话，只要劳动者存在《劳动合同法》 第三十九条规定的情况之一，用人单位提出解除劳动关系的，用人单位是无需向劳动者支付任何赔偿金和补偿金的，对于劳动者是否存在存在《劳动合同法》 第三十九条规定...
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被公司开除, 只发基本工资, 不发工资, 可以要求公司赔偿基本工资吗
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用人单位无故辞退劳动者的，其工资应当按照劳动者离职前十二个月的平均工资来进行计算的，并不是按一个月的基本工资来计算的。用人单位开除、解雇劳动者，是否应该支付补偿或赔偿，分以下3种情况：1、用人单位与劳...
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遇到工伤职工被公司开除，可以拿到本该有的赔偿标准吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
在公司不听话被开警告单，被开除可以拿到赔偿金吗
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公司员工不听话，只要劳动者存在《劳动合同法》 第三十九条规定的情况之一，用人单位提出解除劳动关系的，...
孟金龙律师|
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员工工伤公司有哪些赔偿
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张景文律师|
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员工失职给带来损失被开除可以要求该公司赔偿吗
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看损失大小及公司的规章制度考查开除的合法性和合理性。若公司违法解除劳动合同你可以主张赔偿金。...
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职工旷工多少天可以被公司开除
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员工旷工多少天可以开除由员工守则规定。根据相关法律规定，劳动者严重违反用人单位的规章制度的，严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的，用人单位可以解除劳动合同，不用赔付违约金。法律依据 《中华人民...
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