请问双休日安排出差等不等于加班?
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双休日安排出差培训,若该双休日劳动者有证据证明提供了劳动,应该认定为加班,用人单位要么安排补休,要么...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>双休日公司出差要加班是真的吗
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如果公司在双休日安排出差,劳动者有证据证明其提供了劳动的,应该认定为加班;双休日劳动者并未提供劳动,...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对公司安排双休日需要加班吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
9月休息日的安排时间表2021
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询双休日公司会安排加班吗
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双休日公司安排出差,劳动者有证据证明提供了劳动,应该认定为加班;劳动者并未提供劳动,而是处于休息状态,不算加班。双休日加班又不能安排补休的,用人单位应当支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>平时加班安排调休公司违法吗
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这是合法的。因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>双休日值班又是加班吗
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平时晚上的加班费是本人工资的150%,双休日是200%,国定假日是300%。但这只是国家规定的比例,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司安排双休日需要加班吗?,律师怎么看
双休日装修扰民违法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询假期安排2021法定节假日
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询企业不安排正常休假怎么办
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询双休日公司安排出差是加班吗
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双休日公司安排出差,劳动者有证据证明提供劳动,应该认定为加班;该双休日劳动者并未提供劳动,而是处于休息状态,不得认定为加班。双休日用人单位未安排补休的,加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>双休日公司安排出差必须要加班吗
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如果公司在双休日安排出差,劳动者有证据证明其提供了劳动的,应该认定为加班;双休日劳动者并未提供劳动,而是处于休息状态,不算加班。双休日加班又不能安排补休的,用人单位应当支付不低于工资的百分之二百的工资...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司安排双休日需要加班吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
国庆节加班了公司安排补休不给加班费合法吗
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若劳动者在国庆节的三天法定节假日中加班,公司应当支付不低于工资的百分之三百的工资报酬,不得用补休来代...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>用人单位安排劳动者休息日加班的,能否安排
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根据规定,为保证劳动者的休息时间,用人单位安排劳动者休息日加班的,应首先安排补休,不能补休时,则应支...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>安排加班的节假日算不算加班?
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节假日和双休日安排值班算加班,加班工资应当按以下方式计算: (一)安排劳动者延长时间的,支付不低于工...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>哺乳期单位安排值班是否合法
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询教育局国庆放假安排2021放假安排
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到公司安排双休日需要加班吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司双休日加班可以安排补休的吗?
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双休日加班可以安排补休。职工正常工作时间为每日工作8小时,每周工作40小时。《劳动法》规定,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资200%的工资报酬。由此可见,休息日安排劳动者工作,企业...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>双休日公司安排出差会有加班吗?
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双休日公司安排出差,劳动者有证据证明提供劳动,应该认定为加班;该双休日劳动者并未提供劳动,而是处于休息状态,不得认定为加班。双休日用人单位未安排补休的,加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>单位安排双休日是否需要加班
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安排员工周末出差是否加班:加班是由用人单位提出的。在劳动者同意的情况下,还需要通过用人单位规定的加班审批程序。劳动者因未按时完成工作而自愿加班的,不属于正常加班。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>上市公司必须安排双休吗
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上市公司是可以不安排双休的,但是必须要安排单休。上市公司有没有双休要根据实际情况来确定,通常情况下是...
熊飞律师| 专职律师,17年经验 咨询我>>如何拒绝公司安排加班?
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公司安排加班可以拒绝。 《劳动合同法》第三十一条规定,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
注销公司需要清算吗
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询注册公司需要验资吗
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询双休日公司安排员工出差是加班吗
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双休日公司安排出差,劳动者有证据证明提供劳动,应该认定为加班;该双休日劳动者并未提供劳动,而是处于休息状态,不得认定为加班。双休日用人单位未安排补休的,加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>公司双休日安排员工出差是加班吗?
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双休日公司安排出差,劳动者有证据证明提供劳动,应该认定为加班;该双休日劳动者并未提供劳动,而是处于休息状态,不得认定为加班。双休日用人单位未安排补休的,加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司安排双休日需要加班吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
周末加班可以安排调休吗
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可以。用人单位延长工作时间(也就是加班),应与劳动者协商。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公安跨省调动需要省厅同意吗
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司安排在双休日上班算不算加班
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依据《劳动法》第41条的规定,加班是指用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后,安排劳动者在法定工作时间以外工作对于标准工时制的劳动者来说,凡是在法定工作时间之外的工作都应当算作加班在这种情况...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>双休日公司安排出差是不是加班
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双休日公司安排出差,劳动者有证据证明提供了劳动,应该认定为加班;劳动者并未提供劳动,而是处于休息状态,不算加班。双休日加班又不能安排补休的,用人单位应当支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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