公司上市是不是必须双休
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公司上市不是必须双休,但是至少要单休。法律规定,劳动者每日的工作时间不能超过8个小时,每周工作时间不...
法律规定公司必须安排职工休年假吗
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法律规定公司必须安排职工休年假。如果职工满足休年假的条件,公司应在1个年度内集中安排职工休假,或者也...
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公积金公司必须要交吗
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起诉公司必须到公司注册地吗
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公司安排的加班必须要加吗?
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1、公司安排加班,劳动者是可以不去的,用人单位不得强迫员工加班的。 2、《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特...
公司安排你双休日算加班吗?
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双休日公司安排出差是否算加班分为以下两种情况: 1.若该双休日劳动者有证据证明提供了劳动,应该认定为...
双休日公司会安排员工加班吗
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双休日公司安排出差并提供工作范围内劳动的是加班。加班是指用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协...
不明白,就问一问
上市公司必须安排双休吗,律师怎么看
公司法人必须是股东吗
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离婚必须要双方都同意吗
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独资公司必须设立董事会吗
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公司安排在双休日上班算不算加班
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依据《劳动法》第41条的规定,加班是指用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后,安排劳动者在法定工作时间以外工作对于标准工时制的劳动者来说,凡是在法定工作时间之外的工作都应当算作加班在这种情况...
带薪年休假是不是必须安排?
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1、是的。《职工带薪年休假条例》有明确规定。 2、《职工带薪年休假条例》第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休...
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股份有限公司必须是上市公司吗
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股份有限公司不一定是上市公司。...
公司上市前员工必须入股吗
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公司上市前员工不必须入股。员工入股有利于上市公司更好地开展市值管理工作,但是员工入股是基于自愿,而非...
公司上市必须给职工配股吗?
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一般公司是不会的,除非是股份制公司中高层管理者,公司上市后会得到一些股份,或者是公司老板直接从其他同...
委托书必须公证吗
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打官司必须找律师吗
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双休日公司安排出差是否为加班
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如果公司在双休日安排出差,劳动者有证据证明其提供了劳动的,应该认定为加班;双休日劳动者并未提供劳动,而是处于休息状态,不算加班。双休日加班又不能安排补休的,用人单位应当支付不低于工资的百分之二百的工资...
用工单位必须安排体检吗
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1、国家没有强制规定企业需要为员工安排体检,但用人单位自行与劳动者约定的除外。 2、劳动者享受福利的权利,用人单位应当创造条件,改善集体福利,提高劳动者的福利待遇。但是,由于福利具有较大的用人单位自主...
2020年军人必须安排工作吗
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按国家政策12年以上退役士官政府安排工作,自愿的可以选择自谋职业。...
单位每年必须安排体检吗
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一般体检时间实行分年龄段安排体检的制度。35岁以下的人员原则上实行两年一次的体检安排5岁以上(含35...
公司安排的调休和自己安排的调休区别
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法律是更注重保障劳动者休息的权利,调休是用人单位自主权,休息日加班安排补休是法律提倡的举措,用人单位...
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遗产继承必须公证吗
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签购房合同必须夫妻双方在场吗
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上市公司上市要求公司股东必须有独立董事吗
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独立董事是董事会的成员。非上市公司不得设立独立董事。如果是上市公司,董事会成员中独立董事的数量不得少于三分之一。独立董事是指独立于公司股东,不在公司内部工作,与公司或公司经理没有重要的业务联系或专业联...
上市公司收购必须在收购公司之间吗
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收购不是必须要在上市公司之间的,也可以收购未上市的公司。...
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收购公司可以必须是上市公司么
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收购不是必须在上市公司之间,也可以收购未上市的公司。依收购人是否为多数,可将其分为独立收购人和多数收...
9月休息日的安排时间表2021
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上市公司破产重整必须停牌吗
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依据相关法律法规的规定,上市公司出现破产重整的,会对公司的股价产生很大的影响,交易所可报请主管机关给上市公司予以停牌。 《深圳证券交易所的营业细则》 上市公司有下列事情之一者,交易所对其上市证券可报请...
上市公司注册资本必须实缴吗?
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入股上市公司必须将入股金额实缴到位的。新《公司法》规定,企业注册资本实行认缴制。这个制度相对于实缴制而言,减轻了出资人或者股东的出资压力,因为以前必须是全额缴清,没有时间上的延伸,而现在则有时间延伸,...