员工怎样解除劳动合同 劳动合同如何解除
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1.当事人协商一致,可以解除合同。 2.当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>未签订合同的劳动者怎样解除劳动关系?
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未签订合同的劳动者提前一个月通知用人单位解除劳动关系。要求用人单位必须支付双倍工资,建立劳动关系应当...
姜超律师|专职律师,9年经验咨询我>>针对未交社保怎样解除劳动合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师|,4年经验在线咨询劳动法未交社保解除劳动合同赔偿标准是怎么样的
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1、劳动者因单位未交社保而解除劳动合同的,单位一般应当支付给劳动者经济补偿,而不是赔偿。 2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 3、六个月以上不满一年的,...
上海在线咨询顾问团咨询我>>如何解除劳动合同,直接缴纳社保怎么样
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与单位解除劳动合同后,需要在办理手续后,要拿到离职证明、社保手册、医疗保险缴纳单,然后,先到劳动局办...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>未签劳动合同和未交社保的劳动纠纷
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1、未签订劳动合同与未缴纳社保的主张,举证责任在用人单位,因为该争议事项有关的证据属于用人单位掌握管...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
未交社保怎样解除劳动合同,律师怎么看
解除劳动合同的合法程序是怎样的
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师| 创始人,8年经验 在线咨询劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师| 专职律师,9年经验 在线咨询解除合同了,社保未参加劳动合同解除备案
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1、离职员工,用人单位本月没来得及解除劳动合同,用人单位没有给劳动者本月没有缴纳社保,通常没有什么后果,用人单位应当依法到用人单位所在地的社保局办理减员手续,否则社保局认为劳动双方没有解除劳动合同,用...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>“未交社保”和“解除劳动合同”怎么用法律上解释
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未缴纳社会保障解除劳动合同的,个人可以要求用人单位在解除劳动合同后进行补偿。经济补偿按照劳动者在本单位工作年限每年支付一个月工资的标准支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;六个月以下的,向劳动者支付...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对未交社保怎样解除劳动合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
老职工未入股劳动合同怎样解除
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老职工不入股不是用人单位解除劳动合同的理由。用人单位可以通过以下方法解除劳动合同:与劳动者协商一致解...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>与单位解除劳动合同后怎样再去别的单位交社保
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与单位解除劳动合同后怎样再去别的单位交社保的程序是应当与原单位解除劳动合同,原单位会在解除劳动合同时...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>怎样解除劳动合同,解除劳动合同后单位应该怎样补偿
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劳动合同的解除分为法定解除和约定解除两种。 终止固定期限劳动合同的,除用人单位维持或者提高劳动合同约...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询非全日制劳动合同需要交社保吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到未交社保怎样解除劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法没交社保解除劳动合同怎样计算赔偿金
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根据《劳动合同法》第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁期间未交社保,解除劳动合同时效是多久
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劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>未解除劳动合同社保吗,有哪些规定
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只要双方未解除劳动合同是不能停缴社保的。我国的法律规定这类劳动者在未解除劳动合同时,就应给与劳动者相关的劳动保护,保护这类劳动者的合法权益,积极的缴纳相关劳动者的社保,符合我国的劳动法律规定。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>单位未缴纳社保劳动者单方可以解除劳动合同吗
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可以。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同解除后个人还可以交社保吗
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解除劳动合同后个人未在用人单位就业的,可以以灵活就业人员身份直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询单方解除劳动合同公司交未交社会保险有哪些条
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用人单位单方解除劳动合同、未交社会保险处理方式是: 一、对于用人单位单方解除劳动合同应当是属于违法解除劳动关系,用人单位应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资标准支付。 二、对于未交社...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同没解除社保中断
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离职后公司应该先终结你的社保缴纳,同时办理失业登记。你可去公司办理离职手续,同时取得离职证明。因你是个人意愿离职的,不可以拿到失业金。 离职后,若你在公司当地继续工作的话,社保不需要转移,可自行续接。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到未交社保怎样解除劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怎样解除劳动备案和社保关系
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劳动合同备案与社保无直接关系,法律并未要求劳动合同签订必须要劳动合同备案,劳动合同的备案可以作为就业...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>被解除劳动合同公司该怎么赔偿
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询关于未签劳动合同, 社保未交
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1、未签订劳动合同的双倍工资差额可以在职的时候主张,也可以离职后再去申请劳动仲裁要求支付,但一定不得超过一年; 2、没有为你购买社保,你可以以此理由为由辞职,并同时主张一年一个月经济补偿金。劳动仲裁后...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>怎样办理和社保解除劳动合同补偿书
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解除劳动合同的经济补偿金的补偿标准是: 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付; 2、六个月以上不满一年的,按一年计算; 3、不满六个月的,向劳动者支付半个月...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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