试问北京解除劳动合同社保怎样办呢？

未买社保怎样解除劳动合同，怎么解除

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第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： (一)在试用期间被证明不符合录用条件的； (二)严重违反用人单位的规章制度的； (三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； (四...

补缴北京市社保问题怎样进解决呢，求解

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可以补缴，看你补缴多长时间的，时间太久的难补，成本高，近期的可以补。另外有些补缴虽然补了，但是办事的时候是不被承认的，需要注意。...

北京社保局劳动合同条件

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甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度；乙方应当严格 遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。...

北京离职社保该怎样办呢？求解答。

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1.办理转移手续后在新单位续保（新单位在异地的需要异地社保中心的确认或者等待政策允许转入后再办理）。 2.办理转出手续后以个人身份续保（持身份证和社保卡到社保中心办理）。 3.停保一段时间，以后再续保...

劳动者如何在北京解除劳动合同？

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劳动合同期限已经满了后，劳动者可以选择是否再进行续签，而不是公司要不要员工进行续签，决定权在员工的手中的，公司是不能进行干涉或者是威胁的，北京劳动者亦然有自己选择的权利。...

北京解除劳动合同怎么写模板

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解除劳动合同（协议）书 甲方：************************************ 乙方： 由于使双方无法继续履行合同。 经甲乙双方协商，一致同意： 1、甲乙双方签定的劳动合同将于...

怎样办理和社保解除劳动合同补偿书

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解除劳动合同的经济补偿金的补偿标准是： 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付； 2、六个月以上不满一年的，按一年计算； 3、不满六个月的，向劳动者支付半个月...

社保和单位解除劳动合同的问题

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一、公司提出解除劳动合同，可以根据具体情况要求支付经济补偿金或是赔偿金。 二、职工更换工作单位，基本养老保险、职工医疗保险可按规定随同转移至新单位继续参保。 1、如果跨统筹地区社会保险转移，本人带好身...

北京劳动合同解除赔偿标准

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1、单位是违法解除劳动合同，要支付劳动者经济赔偿金。而且这是违法解除合同，不能适用提前30日通知的条款，让你继续工作至7月7日没有理由。 2、1月17日入职到7月7日不满半年。 3、北京2010年职工...

社保减员劳动合同不解除怎么办

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1、一般是先终止合同再减员，建议可以和公司协商，协商未果可以像当地劳动部门求助。 2、用人单位违法解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同...