不是正常离职就不给工资?
图文223人已浏览
不是。试用期内法律无明文规定书面辞职,在实习期内,电话辞职也可以,用人单位“非正常离职没有工资”的理...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>离职缓发工资是正常的吗
图文656人已浏览
公司对离职人员暂缓发放工资不合理。但是只要发放工资,没有拖欠就不能算是违法。在实际中公司辞退劳动者时...
吴国公律师|律所主任,24年经验咨询我>>针对非正常离职工资是不是不给,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
离职不给结清工资怎么办
视频4,809人观看
王书圣律师|律所主任,4年经验在线咨询正常离职后社保是怎么处理
视频2,901人观看
樊国华律师|合伙人,15年经验在线咨询非正常离职不给工资吗
问答584人已浏览
非正常离职劳动者仍有权取得工资。但是如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行赔偿,该赔偿是可以在工资中扣除的。...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>刚办理了入职手续就有工资是不是不正常
图文213人已浏览
办理入职劳动者与用人单位便形成劳动关系,因此就有工资。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>非正常离职员工工资扣除多少
图文486人已浏览
劳动法中非正常离职是可以拿到上月工资的,但是如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
非正常离职工资是不是不给,律师怎么看
辞职不给工资怎么办
视频2,596人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询辞职不干了工资不给了怎么办
视频1,605人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询农民工工资不给怎么办
视频1,200人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询非正常离职不给离职工资怎么办
问答584人已浏览
劳动者非正常离职的,用人单位是应当支付其工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。 如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>非正常离职怎么不发工资
问答584人已浏览
非正常离职劳动者仍有权取得工资。但是如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行赔偿,该赔偿是可以在工资中扣除的。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>针对非正常离职工资是不是不给,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
正常发工资是不是压一个月
图文302人已浏览
正常发工资并不是要压一个月,压一个月再发工资属于违法行为。根据法律规定,用人单位应当按照约定的时间按...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工作培训期不给工资正常吗
图文276人已浏览
不正常,依据我国相关法律的规定,劳动者享有接受职业技能培训的权利,用人单位与劳动者建立劳动关系后,就...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>正常离职不给退押金怎么办
图文100人已浏览
员工正常离职,用人单位不给退押金的,劳动者可以向劳动监察部门投诉;也可以申请劳动仲裁。用人单位在劳动...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>企业不安排正常休假怎么办
视频2,936人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询离职公司拖欠工资不发怎么办
视频1,730人观看
王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询遇到非正常离职工资是不是不给,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
非正常离职不发工资怎么办
问答584人已浏览
劳动者非正常离职的,用人单位是应当支付其工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>非正常离职不发工资怎么办?
问答584人已浏览
劳动者非正常离职的,用人单位是应当支付其工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。 如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>员工非正常离职是否有工资
问答584人已浏览
1、劳动法中非正常离职是可以拿到上月工资的,但是如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。 2、《中华人民共和国劳动合同法》第九十条劳动者违反本法规定解除劳...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>工厂不批辞工怎么正常离职
图文134人已浏览
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不走正常程序离职可以拿到工资吗
图文362人已浏览
可以,但是因当事人不按规定辞职给用人单位造成经济损失的,职工需要承担损害赔偿责任。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
离婚后不给抚养费是不是没权利探视
视频1,387人观看
李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询工地拖欠工资不给怎么办
视频1,856人观看
杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询非正常离职不发工资该怎么办
问答584人已浏览
劳动者非正常离职的,用人单位是应当支付其工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。 如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>正常离职公司不给工资怎么办?
问答584人已浏览
正常办理了离职手续,但公司不发工资的处理办法: 1.先找到单位人事部门和财务部门,持离职证明文件要求发放应发而未发的工资。 2.若单位无理拒付,须持相关证明材料(身份证明、劳动合同/协议、离职证明及拖...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到非正常离职工资是不是不给,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职当月正常休息日是否有工资
图文1,030人已浏览
依据劳动法的规定,国家法定的节假日是带薪的,所以劳动者在节假日当月离职的,可以享有节假日的工资。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>拖欠工资不给怎么办
视频8,303人观看
张静律师| 高级合伙人,19年经验在线咨询正常离职公司不给工资怎么办
问答584人已浏览
正常办理了离职手续,但公司不发工资的处理办法: 1.先找到单位人事部门和财务部门,持离职证明文件要求发放应发而未发的工资。 2.若单位无理拒付,须持相关证明材料(身份证明、劳动合同/协议、离职证明及拖...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>正常离职公司不给结工资怎么办
问答584人已浏览
劳动者正常辞职,用人单位不支付工资,劳动者可以申请劳动仲裁。申请劳动仲裁应当提交以下材料: (一)《仲裁申请书》。申请人应当按照规定如实准确填写《仲裁申请书》,《仲裁申请书》一式三份,其中两份由申请人...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询