有竞业限制可以申请试用期吗
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试用期签订竞业限制有效,我国法律规定,用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>在试用期内辞职有竞业限制么?
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试用期辞职签订竞业限制合同的有竞业限制。用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对试用期签订竞业限制是否有效,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
竞业限制期限是几年
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询竞业限制人员的竞业限制期限不得超过
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张静律师|高级合伙人,19年经验在线咨询试用期签订竞业限制有效吗
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试用期签订竞业限制有效,我国法律规定,用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。 对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>竞业限制必须签订吗
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竞业限制不是必须签订。如果没有接触到公司的商业秘密、技术秘密,也不是公司高管,那就没有签订竞业限制协...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>没有签订竞业限制协议能否追偿
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没有签订竞业限制协议,离职后劳动者从事类似的工作或者经营同类产品、从事同类业务,原用人单位无权追偿。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期签订竞业限制是否有效,律师怎么看
竞业限制期限是什么意思
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询竞业限制期间补偿标准
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询什么是竞业限制义务
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田素伟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询试用期是否有竞业限制
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试用期是否有竞业限制,要看双方约定。 根据《劳动合同法》第二十四条,竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>竞业限制签订有效期
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普通员工签订竞争限制无效,竞争限制者限制使用者高级管理者、高级技术人员和其他有保密义务的人。竞争限制的范围、地区、期限由使用者和劳动者约定,竞争限制的约定不得违反法律、法规的规定。解除或终止劳动合同后...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期签订竞业限制是否有效,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期的竞业限制期不超过多久?
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试用期的竞业限制期限不超过二年,我国法律规定,在解除或者终止劳动合同后,相关人员到与本单位生产或者经...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>中层管理人员签订竞业限制有效吗
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中层管理人员属于负有保密义务的人员,签订竞业限制有效。竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>试用期内离职竞业限制协议书
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试用期内离职,用人单位与劳动者依法签订竞业限制协议的,在离职时生效。用人单位应当在竞业限制期限内按月...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>服务期和竞业限制的区别
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询试用期是否需要签合同
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付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到试用期签订竞业限制是否有效,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期签订了竞业限制协议还有效吗
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试用期签订竞业限制有效。我国法律规定,用人单位和劳动者可以在劳动合同中约定与知识产权相关的保守用人单位的商业秘密和保密事项。对于有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>试用期内是否有竞业限制
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试用期是否有竞业限制取决于双方的约定。根据《劳动合同法》第二十四条,竞业限制的人员仅限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域和期限由用人单位和劳动者约定,竞...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>没有签订竞业限制是否可以限制竞业
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没有签订竞业限制无法限制劳动者竞业。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>签订竞业限制怎么补偿
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签订竞业限制协议,用人单位与劳动者可以约定在解除或者终止劳动合同后一次性支付经济补偿或者按月支付经济...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没签竞业限制保密协议是否无效
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没签竞业限制保密协议依然有效,只要签订该协议的当事人具有相应的民事行为能力,签订该协议的行为是当事人...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
竞业限制协议是什么意思
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询竞业限制的相关规定
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询竞业限制可以在试用期内签订吗
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试用期签订竞业限制有效,我国法律规定,用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。 对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>竞业限制协议与非适用的员工签订竞业限制协议是否有效
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关于竞争协议,涉及的问题较多,例如,按相关法律规定,竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。非适用的员工签订竞业限制协议无效。相关法律规定:《中华人民共和国劳动...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期签订竞业限制是否有效,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
竞业限制的适用人员及竞业期限
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竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>股东有法定竞业限制义务吗
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孟金龙律师| 专职律师,4年经验在线咨询竞业限制协议与非适用的员工签订竞业限制协议是否有效?
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关于竞争协议,涉及的问题较多,例如,按相关法律规定,竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。非适用的员工签订竞业限制协议无效。相关法律规定:《中华人民共和国劳动...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>试用期内离职竞业限制有效吗
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在试用期内离职竞业限制一样有效。但是用人单位应该按照约定每个月月给予劳动者经济补偿。《劳动合同法》第二十四条竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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