我在工厂干了一个月，辞职，算在试用期内吗
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1、在工厂做了一个月，如果有签订劳动合同的话，按劳动合同确定的试用期执行就可以的。如果未签订合同的，...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
试用期工作了八天辞职有工资吗，有几天工资？
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试用期内被辞退，可以要求用人单位立即结算工资，一次性结清。 《工资支付暂行规定》 第九条劳动关系双方...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
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试用期内可以随时辞职吗
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湛青青律师|创始人，6年经验在线咨询
试工期7天不给工资合法吗
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郑晓明律师|专职律师，5年经验在线咨询
在厂里干了十天有工资嘛？正常辞职
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不管你是什么原因离职，工厂都必须把工资结清，工厂不发工资是违法的，你可以向劳动监察大队举报，请执法部门帮忙维权。...
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我在厂子里干了一天完了不想在厂子里干了有工资吗
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工资应该按照实际工作量发放，所以一天也有工资。...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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我在试用期内辞职工厂不批我自离有工资吗
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员工有自由选择工作的权利，工资是按照你实际付出的劳动时间来计算的，有付出就有回报，试用期内辞职只需要...
章法律师|
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不明白，就问一问
我在厂里试用期干了10几天辞职有工资吗，律师怎么看
试用期被辞退有补偿吗
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闵晓芳律师|
专职律师，7年经验
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辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师|
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试用期被辞退仲裁胜诉几率
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何帆律师|
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试用期内干了几天可以辞职
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试用期辞职，用人单位应当在劳动者辞职到期三天之内结清所有的工资，并为其办理离职手续。 一、劳动者在试用期期间，只要提前三天通知用人单位就可以解除劳动关系。 二、劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗...
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在厂里干了二十几天，现在想辞工不给发工资
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不管是否是职工主动辞职，在正常的工作时间内，单位都应该支付工资。如果不支付的，职工可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。但是，在申请劳动仲裁时，职工应该提交双方存在劳动关系的证据、单位拖欠工资的证据。...
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我在＊＊方干了10天，正常离职，有工资吗？
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试用期干了十天辞职，用人单位应支付工资的。...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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在试用期间，干满几天才有工资？
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按实际工作天数计算工资...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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在厂里干了二十几天，现在想辞工不给发工资
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用人单位应当及时足额发放劳动报酬，用人单位无故拖延支付劳动报酬的，你可以向劳动行政部门投诉处理或者直...
吴莉律师|
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试用期期间公司可以辞退员工吗
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王黎律师|
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工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师|
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遇到我在厂里试用期干了10几天辞职有工资吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
我在试用期工作了五天就辞职走人了，请问试用期5天有工资吗
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一般不是因为重大失误离职，离职的时候工资都是做几天发几天的。《劳动合同法》里有明确的规定，不管是临时工，或是合同工，不管有没有签合同，只要能证明有用工关系的，公司一定要付工资的，若是临时工就按临时工的...
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在小区干了五天保安，三天试用期，每天都有工资，辞职了不干了，主管不想给我工资合法吗？
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劳动者有权取得实际劳动期间的劳动报酬，换句话说，只要是为公司劳动过就可以取得报酬，可以选择通过提起维权。《》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、或者经济补偿;劳动报...
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在厂里上班干了天不想干了有工资吗？怎样才能快辞工
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国家规定的日工资计算方法系数应该是21.75天/月。 1、用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。 2、据此，日工资、小时工资的折算为：日工资：月工资收入÷...
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我在厂里干了5天能拿到工资吗，
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像您这样的情况可以申请劳动仲裁，劳动仲裁可以向当地的人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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在厂里干几天工资能拿到吗
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一般工作几天都会有几天的工资，如果公司不发工资建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师|
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在厂里受伤算工伤吗
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侯雪峰律师|
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我在工厂里干了一个月工作，辞职了，工资不发，怎么办？
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辞职厂里压了一个月的工资不发： 1、协商解决； 2、到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队)； 3、如果协商不成，带好相关资料到劳动局投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁； ...
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培训期过了干了几天辞职培训期有工资吗
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试用期内可以随时解除劳动合同并要求对方足额支付工资。合法的话，自然受到法律保护，不合法的话，会被驳回。...
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我在厂里干了七天，现在又说我没有工资
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单位需要发放工资，可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁...
吴莉律师|
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公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
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张景文律师|
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在新房干了几天就没有工资了，可以辞职吗
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按照相关法律规定，劳动者向用人单位提供正常劳动的，用人单位应当依法发放工资。这种情况单位明显构成拖欠工资。详细内容下面 您可以选择用人单位所在地或实际工作地的劳动保障部门投诉或者申请仲裁解决。但是需要...
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工地干了几天要辞职辞不了还是发我工资
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拖欠劳动者工资属于违法行为，协商不成，可以申请劳动仲裁或向当地劳动监察大队进行投诉。...
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