员工偷走劳动合同.状告公司没有签定劳动合同
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如果单位没有在用工一个月内与劳动者签订劳动合同,那么属于违法,单位应当支付从用工满一个月后的第二天起...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>公司拖欠离职员工工资,员工走了劳动仲裁
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一、离职后,用人单位拖欠工资,劳动者可以采取的维权措施有 1、申请调解 劳动争议发生后,当事人可以向...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对员工偷走劳动合同并仲裁公司该如何办?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师|专职律师,5年经验在线咨询劳务合同纠纷劳动仲裁吗
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李加刚律师|律所主任,20年经验在线咨询公司不跟员工签劳动合同,要求劳动仲裁,该怎么办?
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建议协商解决,协商无果,收集证据仲裁收集证据从以下方面是否有劳动合同是否银行转账,转账去银行打流水是否显示工资是否缴纳社保,没缴社保,社保中心投诉是否缴纳公积金,没缴公积金管理中心投诉收集加班费和经济...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>没签劳动合同员工申请仲裁公司怎么办
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用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>劳动仲裁公司说话劳动仲裁员给解决员工与
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调解遵循自愿原则,如果不愿意继续调解,可以让仲裁员裁决,对裁决不服可以上诉到法院。...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工偷走劳动合同并仲裁公司该如何办?,律师怎么看
劳动仲裁对公司影响有多大
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验 在线咨询公司注销了还能劳动仲裁吗
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贾淑文律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工劳动合同诉讼要如何提起
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颜惠律师| 团队负责人,6年经验 在线咨询公司没有签劳动合同, 没有跟员工签劳动合同, 员工如何申请劳动仲裁
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劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者和用人单位没有签订劳动合同,用人单位依法给劳动者缴纳了社保,劳动者可以向用人单位主张未签劳动合同第二个月起的双倍工资,最多11个月。劳动者可以到用人单位所在地的劳动...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁员工与公司解约, 员工不同意, 劳动者该怎么办?
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你都不要理他,直接到劳动局找仲裁委员会申请仲裁公司赔偿。到时候开仲裁会的时候,由他举证证明你的鉴定是假的,并非他说假的就是假的。仲裁之后,你们双方不服就上诉法院,其实我不建议在仲裁的时候和解,因为仲裁...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工偷走劳动合同并仲裁公司该如何办?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
有劳动仲裁公司吗劳动仲裁员工申请期限
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劳动仲裁员工有申请期限。发生劳动争议时,员工申请劳动仲裁的规定期限是一年,法律规定的仲裁时效期间从当...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>当公司接到员工的劳动仲裁后应该如何做
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1、主动与申请人进行商量,尽量达到一致意见。 2、商量不成时,能够通过请求当地劳动部门联系沟通,请求...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>公司可以劳动仲裁员工吗
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公司可以申请劳动仲裁员工,自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>如何起诉公司伪造劳动合同
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练达律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询遇到员工偷走劳动合同并仲裁公司该如何办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工起诉劳动仲裁公司公司如何应对
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当企业遭遇员工发起的劳动仲裁时,以下几点策略可供参考:首先,双方可以尝试展开沟通并寻求共识;如若未能达成和解协议,那么可转向请求所在地的劳动管理机构进行调解。在这之后,倘若仍需经过劳动仲裁来解决纠纷,...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>如果劳动合同被员工拿走该如何办?
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需要由公司提供证据证明,可以考虑先报警解决或提供其他员工的合同、证言作为证据,若对于劳动合同被员工拿走问题还有疑问,欢迎来电咨询。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>员工与公司解除劳动合同,裁员后该如何赔偿?
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自己辞职是没有经济补偿的,除非是因为公司有以下违法行为导致你辞职的:用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>公司骗走劳工合同如何办
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一、房屋租赁 由房屋的所有者或经营者将其所有或经营的房屋交给房屋的消费者使用,房屋消费者通过定期交付...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>偷走劳动合同公司该怎样处理
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劳动合同纠纷一般都是按照劳动合同内容来处理,要么私下协商,协商不成可以采用劳动仲裁,仲裁不行可以直接...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
被辞退如何申请劳动仲裁
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司调岗可以申请劳动仲裁吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验在线咨询公司要求我离职但是公司不给解除劳动合同我该怎么办如何走劳动仲裁
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一、你可以拒绝该公司的要求;如果该公司强行与你解除劳动合同,属于违法;你可以申请劳动仲裁,要求支付赔偿金,工作1年支付2个月工资;《劳动合同法》87条; 二、如何申请劳动仲裁: 1、去当地人力资源和社...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>员工偷走公司劳动合同的内容有哪些?
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再找人证当初和他同时签合同的或者与他同一天进公司的,OR当初email通知他来签合同的邮件, 另外,你有没有用他的劳动合同去办过保险啊之类的东东?比如人才引进,没有劳动合同办不了的事情。可以当作证明的...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工偷走劳动合同并仲裁公司该如何办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司变相裁员应该如何办,可以请求劳动局仲裁吗
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公司违法辞退员工的应当支付经济补偿金,如有劳动争议,保留相关证据应向用人单位所在地的劳动争议仲裁委员...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>劳动仲裁仲裁期限是多久
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贾淑文律师| 专职律师,4年经验在线咨询没签劳动合同员工申请仲裁公司怎么办
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1.用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>口头辞退员工如果走劳动仲裁,劳动者应该如何申请劳动仲裁索要赔偿
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用人单位口头辞退的,劳动者可以把手机的录音功能开启,把自己与用人单位的主要负责人的对话录音录下来,这样在劳动者申请劳动仲裁时,把自己与用人单位负责人的对话录音译文提交给仲裁委,如果对话录音被仲裁委认可...
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