如果合同到期没续签意味着什么
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劳动合同到期没续签,意味着劳动关系的终止。如果是劳动者提出不续签的,单位不需要支付经济补偿金,如果是...
解除劳动合同意味着什么
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解除劳动合同意味着劳动者与用人单位之间的权利义务关系消灭。劳动合同解除是指在劳动合同有效成立以后,当...
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放弃抚养权意味着什么
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劳动合同一年一签合法吗
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租房合同到期后没续签意味着什么?
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租房合同到期后没续签意味着合同解除。如果承租方继续交房租,出租人接受的,视为继续履行,但是是无固定期限合同,可以随时解除。所以建议承租方重新签订租赁合同。在签署租赁合同时出租人必须出具真实、有效的证件...
在单位签的无固定期限意味着什么
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签订无固定期限劳动合同意味着企业在未来任何时间解除或终止合同,都面临给予员工补偿或者赔偿,但劳动者存...
劳动合同到期后没有续签超过一年
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用人单位自用工之日起超过一年未与用人单位签订劳动合同的,法律上视为双方已经订立无固定期限劳动合同,用...
不明白,就问一问
劳动合同过期一年,单位一直没有续签意向意味着什么,律师怎么看
盗窃刑事拘留意味着什么
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劳动法哪一年强制单位买社保
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满一年未签劳动合同如何赔偿
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视为已签订劳动合同意味着什么
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视为已签订劳动合同意味着劳动者与用人单位存在劳动关系。用人单位因此必须承担法律规定的义务,比如办理工伤、养老、医疗保险等。如果用人单位没有履行这些义务,劳动者在提起仲裁或起诉是可以要求用人单位补缴和承...
劳动者在单位上班三年一直没有签劳动合同
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1、可以要求公司订立无固定期限劳动合同 2、第八十二条用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。 3、第十四条用人单位与劳动...
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一审没判决是意味着什么
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一审没判决是意味着不做当庭宣判,其他日期再做宣判,具体如下: 1、法院开庭审理的案件大多数情况下,是...
劳动合同一年一签,现在到期没有续签
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劳动合同满一年之后不再续签的肯定是需要赔偿的,除非是职工个人的重大错误使公司做出了不再续签的这种决定...
劳动者拒绝续签劳动合同就意味着得被辞退吗
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如果用人单位维持或者提高原来的劳动条件,员工仍然不续签的,单位可以进行辞退,且用人单位不需要支付经济...
居住证过期了一年怎么续期
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劳动合同如何续签
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合同到期还没有续签是不是意味着还没有工作
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1、可以向劳动部门申诉追讨加班费,加班费按实际加班时间计算,平时工作日加班的是正常工资的1.5倍,周末加班是正常工资的2倍,公众假期加班是正常工资的3倍,你得有证据证明你什么时候加班多长时间,否则无法...
签了劳动合同是哪些意思,意味着哪些?
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劳动者与用人单位签订书面劳动合同是法律强制性规定必须签的;双方签订劳动合同后,可以把约定的待遇等写入,避免以后发生争议。并且劳动合同可以证明双方存在劳动关系,劳动者发生工伤等时,可以作为证据。所以签了...
终止劳动合同到底意味着什么
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终止劳动合同是指企业劳动合同法律效力的终止,也就是双方当事人之间劳动关系的终结,彼此之间原有的权利和义务关系不复存在。出现情况:(1)合同期限已满。定期的劳动合同在合同约定的期限届满后,除非双方是依法...
没有五险一金的工作意味着什么
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没有五险一金的工作意味着你职工养老保险,职工医疗保险,生育保险,工伤保险和失业保险都未能正常的参保。...
房产网签过会意味着什么?
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房子网签备案都是防止一房多卖,目的是让房地产交易更加透明化。...
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单位买断一直没交社保该咋交
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如何应对故意拖延甚至恶意拒签劳动合同的劳动者
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一审没判决是意味着什么
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一审没判决是意味着不做当庭宣判,其他日期再做宣判,具体如下:1、法院开庭审理的案件大多数情况下,是当庭宣判。人民法院适用普通程序审理一审民事案件的审限为6个月,特殊情况下经本院院长批准可以延长审限;2...
没有签劳动合同辞职,提前通知是不是意味着
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没有在劳动合同上签字的退休需要事先通知使用者。未签订书面劳动合同,不影响劳动关系的建立,用人单位自用工之日起便与劳动者建立劳动关系。根据《劳动合同法》第37条,第90条的规定,劳动者30天前书面通知使...
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在事业单位,编制意味着什么
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在事业单位,编制意味具体如下: 1、首先,编制意味着安全感,有编制和编外的区别就是,有编制的情况下,...
劳动合同履行地和用人单位所在地不一致
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过失性解除劳动合同意味着开除吗
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1、是的。过失性解除劳动合同是指用人单位在劳动者存在一定过失的情况下,无须事先通知即可以单方解除劳动合同的行为。 2、劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录...
签三方协议意味着什么, 不能解除劳动合同
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1、单位应该跟你在签订正式的劳动合同,三方协议大多为为了学校统计就业率使用的,不能代替正式的劳动合同。劳动者一入职就应签订劳动合同,无论是否在试用期。 2、如果你现在还是在试用期,那么可以提前三天解除...