兼职职工受伤后怎么处理?
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兼职人员的用人单位都应该缴纳工伤保险,工伤后从工伤保险基金中支付相关费用,用人单位按规定支付补偿即可...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>辞职后的员工离职劳动合同怎么处理
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辞职后,员工劳动合同的处理方式:用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对离职后工牌怎么处理,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
职工被判刑后单位怎么处理
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询员工离职当月社保怎么处理
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询怎么处理离职后员工辞职合同
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辞职后的员工离职劳动合同的处理方式依据《中华人民共和国劳动合同法》第五十条规定: 1、用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>没有离职证件离职后厂牌能扣工资吗
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办完离职手续,以后没有交出工作厂牌是不可以扣你的工资...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同离职与辞职,离职后怎么处理
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第一种是劳动合同期满,员工主动提出不再续签,双方互相不必做任何补偿。一般公司会提前30天征询你本人是...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
离职后工牌怎么处理,律师怎么看
从原单位辞职后社保怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询员工离职工资拖欠怎么办
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周旋律师| 专职律师,6年经验 在线咨询工伤后离职了还能赔吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤职工离职后应该怎样处理?
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1.工伤职工离职后可以依据劳动能力鉴定结论以及相关法律法规获得工伤赔偿。 2.工伤的赔偿标准是依据《工伤保险条例》以及各地市出台贯彻实施《工伤保险条例》实施办法的相关规定确定的。 3.根据《工伤保险条...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>员工擅自离职怎么处理员工擅自离职怎么处理?
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如果员工没有按照劳动合同依法办理手续而擅自离职的话,公司是可以追究其法律责任的。 劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对离职后工牌怎么处理,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
5险一金职工离职后如何处理?
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暂时未就业,可以将其转入户籍所在地社保机构,并申请以灵活就业人员身份参加灵活就业养老保险、医疗保险。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>车辆被套牌后怎么处理?
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车辆被套牌后,驾驶人应当搜集证据到交管部门报案,撤销违法处罚信息,还可以向车管所申请更换机动车号牌。...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>离职后如何处理不发工资?
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签了劳动合同离职后用人单位不给发工资的,可以找用人单位协商,其次就是去劳动部门进行投诉,如果还是不行...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>五一后离职五一假期算工资么
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询婚前个人债务离婚后怎么处理
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赵飞律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到离职后工牌怎么处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
五险一金工作后离职怎么处理
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辞职后可按如下方式处理: 1、停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止; 2、由个人全额缴纳; 3、找到新的工作单位,办好社保转移受手续,按原帐号继续缴费即可,不用补交,但就是不能退。按照规定,用...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>辞职后的员工离职劳动合同怎么处理?
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员工辞职后,劳动关系解除,双方的权利与义务已经履行完毕,劳动合同对双方已无约束力。按照劳动合同法第五十条规定,“用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查”。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>怎么处理离职后一直不办理离职手续
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1、员工自动离职,不办理离职手续,单位需要将离职信息或者解除劳动关系的证明邮寄至员工住所,如无法送达到员工本人或无人签收,可在报纸等公开平台上公示此员工已离职的消息。 2、关于员工离职,用人单位应当给...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>职工发生工伤以后该怎么处理
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职工发生工伤,应先进行工伤鉴定,由所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公职人员上班打牌怎么处理
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公职人员的处分结果一般分为警告、记过、记大过、降级、撤职、辞退,给予什么样的处分需要领导部门研究决定...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公职人员违法怎么处理
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何帆律师| ,4年经验在线咨询遮挡号牌怎么处罚2021
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询自动离职企业怎么处理员工离职员工如何处理
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自动离职,是职工根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。职工自动离职给企业造成损失的,企业可以要求职工赔偿。 劳动者违反《劳动合同法》规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同离职与辞职,离职后怎么处理
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我的解答是: 第一种是劳动合同期满,员工主动提出不再续签,双方互相不必做任何补偿。一般公司会提前30天征询你本人是否续签的意见,员工应当照实答复是否续签。 第二种是员工主动辞职,应当提前30天以书面形...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到离职后工牌怎么处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怎么处理未处理离职离开公司的员工
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对未办离职离开公司的员工的,公司完全可以作旷工处理,旷工天数达到可以解除的严重程度时,可按严重违纪作...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>离婚后男方不给抚养费怎么处理
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张丽珍律师| 联合创始人,13年经验在线咨询工伤后职工怎么处理及工伤事故处理
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一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内,受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内,可以直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提交:(1)劳动合同文本复印件或其他建...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>无证假牌酒后怎么处理
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按以危险方法危害公共安全罪判决6个月有期徒刑,罚款2000元。...
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