妹妹请了病假了,对于员工病假公司要给开工资吗?
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公司应当有义务支付职工病假工资。病假工资需根据用人单位公司规章制度或者劳动合同确定,最低不得低于当地...
我婆婆动手术请病假请了病假公司不给工资怎么办
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《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》(劳部发〔1994〕479号)第三条规定:企业职工因患病或非因...
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职工请病假工资怎么算
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进入公司上班后不给工资怎么办
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公司应该给我开病假工资吗
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工伤期间的工资比照受伤前实际所拿工资计算...
公司的员工请假产假和病假工资该怎样扣呢?
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计算病假工资最基本的公式为:病假工资=病假工资基数×病假工资系数。 病假工资支付标准: 根据员工在本...
病假公司应该给多少工资
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职工病假期间的工资发放标准如下: 1、职工连续休假在6个月以内的,连续工龄不满2年,病假工资的系数为...
不明白,就问一问
员工请病假公司不给开资应该怎么样办,律师怎么看
公司怎样才能开除员工
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员工病假多久可以开除
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员工不同意调岗应该怎么办
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员工在家休病假, 公司要求开假条, 公司不给开, 公司该怎么办
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要求员工出示生病证明,如果持有效的医院的证明,就可以享受病假待遇,如果开虚假医院证明,可解除劳动合同:患病或非因工负伤职工的病假假期根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的...
员工长期病假工资吗如何计算公司不给病假工资怎么办
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可以先与公司协商,协商不成的,申请劳动仲裁,不服劳动仲裁的可以提起诉讼。具体步骤如下: 第 一、可以向劳动行政部门投诉。 第 二、可以到下列调解组织申请调解: (一)企业劳动争议调解委员会 (二)依法...
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员工请病假是否做工资?病假工资应该怎么做啊?
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职工病假工资按不低于当地最低工资标准80%由用人单位自主确定支付办法 一、劳动法病假工资规定 1、职...
在公司请的病假。公司没有发病假工资我该怎么办?
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先与公司协商,协商不成的可以解除劳动合同并申请劳动仲裁。...
公司不同意请病假该怎样办
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可以到当地的劳动部门投诉。 员工请病假,虽然单位有批假权。但是,劳动者患病,也有休假权,如果员工提交...
工伤期间公司不发工资怎么办
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1天病假扣工资怎么算
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遇到员工请病假公司不给开资应该怎么样办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
医院开病假单公司不给请怎么办
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医院开病假单公司不给请,可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉,也可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。 根据我国《劳动争议调解仲裁法》第二条,中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争...
感冒期间公司应给员工开假病假吗
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一般公司考勤制度是这样的,没有准时上下班、或者请假的,就没有全勤奖。...
生病了请假一周, 公司不给工资怎么办?
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劳动者生病了请假一周,到了合同约定的发放工资的时间,用人单位是不能无故拖欠其工资的,如果用人单位无故拖欠其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。一、如果是给用人单位工作,...
员工生病请病假了,员工申请病假工资材料是怎么样?
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职工疾病在6个月以内的病假工资(又称疾病休假工资)是按照连续工龄分别确定的: (1)连续工龄不满两年...
医院开病假单公司不给请如何办
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医院开病假单公司不给请,可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉,也可以向劳动争议仲裁委员会申请劳...
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公司申请破产没钱赔偿员工怎么办
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节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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公司没给员工买社保,员工请病假期间公司不给补缴社保,我该怎么办
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可以要求补买社保,职工患病,医疗期内停工治疗在6个月以内的,其病假工资按以下办法计发: (一)连续工龄不满10年的,按本人工资的70%发给; (二)连续工龄满10年不满20年的,按本人工资的80%发给...
请病假并且没有得到工资, 公司应该在什么时候给员工支付病假工资呢
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有请病假并公司同意公司就应该在病假期间支付病假工资。病假,是指劳动者因疾病或非因工受伤,企业批准停止工作进行治病休息的期间。不少企业错误地认为,劳动者生病没有为企业提供劳动,因此企业就可以不必支付任何...
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生病公司不给请病假
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关于病假问题,劳动法有着严格的刚性规定。首先,患病或非因工负伤需要治疗的员工享有法定的病休权利,该权...
公司不发工资一直拖欠怎么办
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最近生病向公司请假了,员工病假扣不扣工资怎么办?
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病假期间是按照“日工资×病假工资比例×病假天数”的公式来发放。它是“月工资计算基数÷当月计薪日”的结果。计薪日是指国家规定的制度工作日加法定休假日。 《上海市企业工资支付办法》对工资计算基数有明确规定...
公司开除员工不给补偿金, 公司应该怎么办
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【法律意见】积极取证,证明自己没有违反劳动法的规定,开除员工是合法行为,若不能证明,单位会承担法律责任,给予员工相应赔偿。【法律依据】《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付...