员工因疫情原因无法及时复工的,公司应如何处理
图文145人已浏览
1、因涉及新冠肺炎而需要治疗、隔离导致无法及时复工的员工。 企业可要求员工提供病例、诊断证明等相关材...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>因新冠疫情无法正常履行合同如何处理
图文605人已浏览
因新冠疫情无法正常履行合同的处理方法如下: 1、固定不能正常履行合同的相关证据; 2、及时履行通知义...
刘振海律师|专职律师,20年经验咨询我>>针对疫情期间,员工因交通管制无法正常复工,应如何处理,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工工伤期间工资如何发放
视频2,832人观看
肖丹婷律师|,7年经验在线咨询疫情期间不上班不发工资合法吗
视频15,069人观看
李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询因疫情影响,延迟复工,导致无法正常复工,我们应当如何获得补偿?
问答584人已浏览
我是江门的律师,第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 第八十五条用...
河南在线咨询顾问团咨询我>>因疫情交通管制等原因员工无法按时返岗的工资标准
图文225人已浏览
职工因疫情原因无法按时返岗的,可以向公司请事假,工资可以按照实际考勤发放。也可以申请休年假,工资正常...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>疫情期间员工远程办公交通费是否正常发放
图文111人已浏览
疫情期间员工远程办公交通费是否正常发放法律中并没有明确的规定,具体是否发放交通费可以依据公司的规定执...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
疫情期间,员工因交通管制无法正常复工,应如何处理,律师怎么看
什么样的员工可以正常辞退
视频953人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询违法转包工程合同无效如何处理
视频1,813人观看
王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询逾期交房如何处理方法
视频1,293人观看
蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询劳务派遣员工因疫情不能正常复工的,劳动者如何处理其劳动合同期间
问答584人已浏览
员工和单位的劳动合同并没有终止,劳动关系依然存在,劳动派遣公司再没有安排员工用工单位时,单位是需要给员工缴纳社保费用的,同时单位需要为员工发放工资,不得低于当地最低工资水平。依据《工资支付暂行条例》第...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>因疫情交通管制等原因员工无法按时返岗的怎样发放工资
问答584人已浏览
1、职工因疫情原因无法按时返岗的,可以向公司请事假,工资可以按照实际考勤发放。 2、也可以申请休年假,工资正常发放。也可以与公司协商,安排职工待岗,工资发放可以双方协商处理。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对疫情期间,员工因交通管制无法正常复工,应如何处理,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
因疫情影响员工无法按时到岗的如何处理?
图文86人已浏览
因疫情影响员工无法按时到岗的,企业应当视同提供正常劳动并支付其工资,不得解除劳动关系。用人单位停工、...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>因疫情原因停工工资如何处理
图文103人已浏览
因疫情原因停工,如果不超过一个月工资支付期(通常是一个月),工资按照劳动合同的约定来发;如果超过一个...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>疫情期间复工复产个人应当如何做好疫情防控
图文131人已浏览
疫情期间复工复产个人应当做好以下疫情防控措施:在人员密集场所正确佩戴口罩等防护用品;减少不必要外出,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>机动车脱审期间发生交通事故如何处理
视频1,953人观看
黄彬律师| 专职律师,5年经验在线咨询无因管理是指什么
视频2,629人观看
蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询遇到疫情期间,员工因交通管制无法正常复工,应如何处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
交通管制因疫情误班算旷工吗
问答584人已浏览
不能旷工。根据《关于疫情防控期间维护劳动关系稳定的通知》,经隔离、医学观察排除为患者或病原体携带者后,所属企业在隔离、医学观察期间按正常工作期间的工资支付疑似患者和密切接触者的工资。也就是说,应该根据...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>租房子因为疫情不能正常复工怎么办
问答584人已浏览
根据你的陈述,因当时订立合同时已经对终止合同进行约定,就应当按照合同的约定履行或承担责任。而所谓不可抗力,是指合同订立时不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。包括自然灾害、如台风、洪水、冰雹;政府行...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>员工入职不到一个月, 因为疫情不能正常复工, 公司不通知, 有工资吗
问答584人已浏览
你这样不通知用人单位一走了之实在不妥,如果你要解除合同应当提前通知单位,除非单位有以暴力威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的情形,否则你...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>疫情期间工资延迟发正常吗
图文351人已浏览
疫情期间工资延迟发正常。对已经发生甲类传染病病例的场所或者该场所内的特定区域的人员,所在地的县级以上...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>疫情期间延长复工工资是否按照正常的发放
图文56人已浏览
疫情期间延长复工在一个月内的工资按照正常的发放,超过一个月职工正常上班的,企业支付给职工的工资不得低...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
环保设施未正常运行如何处罚
视频10,126人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询工厂裁员员工如何赔偿
视频601人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询疫情期间企业无法负担员工工资,疫情期间能不能辞退员工
问答584人已浏览
1、这是不行的,对受疫情影响导致企业生产经营困难的,鼓励企业通过协商民主程序与职工协商采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位,尽量不裁员或者少裁员。对确需裁员的,要指导企业规范经济性裁员程...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>施工单位因疫情无法复工的处理方式有哪些
问答584人已浏览
施工单位应当收集政府要求停工以及允许复工的文件,并及时书面告知发包方。证明在施工单位无过错的情况下,因遵从政府要求而导致的工期延误,该延误期间为不可抗力因素导致,不属于施工单位违约,工期应当相应顺延。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到疫情期间,员工因交通管制无法正常复工,应如何处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
请问广东疫情延迟复工如何办?多长时间能正常工作?
图文88人已浏览
在疫情期间只要劳动者没有做出不合法的事情,那么就不应该扣工资,而对于只要因为疫情不能上班就不能扣工资...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>因工死亡如何认定
视频7,136人观看
吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询员工因疫情延迟复工期间内取得什么补偿
问答584人已浏览
因疫情延迟复工期间,要支付劳动者报酬。企业因受疫情影响导致停工停产的,未超过一个工资支付周期的,应当按照正常工作时间支付工资。超过一个工资支付周期的,可以根据职工提供的劳动,按照双方新约定的标准支付工...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>公司因疫情无法复工怎么办
问答584人已浏览
可协议解除劳动合同及要求单位支付经济补偿金等。对于非因劳动者本人原因造成停工、停业的,在一个工资支付周期内,单位应当支付支付劳动者正常工资;超过一个工资支付周期的,可按照双方新约定的标准支付工资,但不...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询