辞职怎么才能急辞
图文2,271人已浏览
急辞的方式有: 1、友好协商:万事好商量,只要协商一致,员工可以当天辞职,当天就离开; 2、员工自离...
为什么急辞工要扣钱
图文370人已浏览
急辞,通常指立即解除合同或者短时间内解除合同,此时劳动者属于违法解除劳动合同,应当赔偿用人单位损失。...
针对辞职急辞怎么扣钱,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞急工扣钱合法吗
视频4,656人观看
劳动法急辞工扣钱标准
视频4,872人观看
辞职急辞扣工资多算
问答584人已浏览
:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的; (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的...
工厂里急辞工扣不扣钱
图文302人已浏览
急辞工扣钱于法无据,隶属违法做法。劳动者能够与用人单位商量解决,如果商量不能解决的,劳动者能够申请劳...
急辞职扣工资没签合同
图文217人已浏览
未签劳动合同违法,依据劳动合同法第八十二条,你有权要求单位支付双倍工资经济补偿。...
不明白,就问一问
辞职急辞怎么扣钱,律师怎么看
辞急工扣工资标准
视频2,544人观看
辞退和辞职有什么区别
视频2,767人观看
辞职了,社保怎么办
视频4,459人观看
辞职(急辞)扣30% 的工资怎么计算?
问答584人已浏览
并非扣除30%的辞职即辞职,而是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。劳动者提出辞职,无需用人单位同意。如果真的想辞职离开,实习期提前3天,非实习期提前30天向用人单位提交辞职通知书,用人...
公司紧急辞职辞不出急辞工扣工资吗
问答584人已浏览
因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资...
针对辞职急辞怎么扣钱,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
临时工急辞扣钱合法吗?
图文388人已浏览
即使是临时工的工资,若雇主不支付的话,也可以参照工资支付暂行规定的相关规定要求雇主支付工资。工资是用...
急辞扣的是哪个月的钱?
图文215人已浏览
急辞扣钱是不合理的。如果劳动者急辞工无给单位导致损失,则单位无权扣发薪水,但如果急辞工给单位导致了损...
辞职了不扣工资合法吗?急! ! !
图文157人已浏览
违法,如果没有给单位造成损失,单位扣发你的工资是违法,不合法,可收集能证明你在这里上班的相关证据到当...
公职人员辞职后社保怎么办
视频9,903人观看
离职和辞职的区别
视频75,129人观看
遇到辞职急辞怎么扣钱,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法急辞扣多少钱,劳动法急辞扣多少钱
问答584人已浏览
劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。 《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可...
辞急工能辞吗,要扣多少钱
问答584人已浏览
辞职是法律赋予劳动者的法定权利,如果双方已签订劳动合同,员工辞职需要提前一个月,以书面的形式通知用工单位;如果尚未签订劳动合同,则可依据试用期的相关规定,员工只需提前3天通知用工单位。到期后,用工单位...
需要向公司提紧急辞职,员工辞职的时候被扣除了工资,员工急辞职扣工资多少钱?
问答584人已浏览
除了正常扣除的费用,只有劳动者给用人单位带来损失的时候,用人单位才能扣除,且扣除量上也有限制。很多单位为了制约这种不负责的员工,在公司规章制度里会注明“员工未提前一个月通知解除合同,需要扣一个月的工资...
在厂里上班急辞会扣钱吗
图文152人已浏览
在厂里上班的职工急辞一般是不会扣钱的。劳动者享有获得报酬和解除劳动合同的权利,二者之间并不冲突。但是...
提前一周辞职算急辞吗
图文991人已浏览
我国法律规定,劳动者如果觉得工作不合适或者有其他原因的,可以解除劳动合同,但是应当依法提前一定的时间...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
辞职报告格式
视频16,966人观看
辞职了怎么礼貌的要工资
视频6,707人观看
2022年急辞职扣多少工资
问答584人已浏览
急辞职,没有规定应当扣除多少工资,但是劳动者违法解除劳动合同,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损...
必须紧急辞职需要钱回家处理事情,公司的员工要办理进紧急辞职,紧急辞职要扣工资嘛?
问答584人已浏览
根据《工资支付暂行规定》用人单位不得克扣劳动者工资,除了个人所得税、社会福利、代扣的抚养费及赡养费等,除此之外还有“因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济...
遇到辞职急辞怎么扣钱,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞急急工会如何扣工资
图文234人已浏览
不能扣除,除非劳动者即辞即走给用人单位造成了直接经济损失,但是损失应当由用人单位举证。如果与用人单位...
辞职失业金怎么申请领取
视频2,406人观看
员工辞职应该扣所有工资吗急急急
问答584人已浏览
《》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工...
员工从公司辞职之后,公司急辞扣工资多少钱呢?
问答584人已浏览
根据《工资支付暂行规定》用人单位不得克扣劳动者工资,除了个人所得税、社会福利、代扣的抚养费及赡养费等,除此之外还有…… “因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔...