没有工资没有业绩犯法吗?
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没有业绩应发底薪,不发底薪是违法的。...
业绩不达标公司有权克扣工资吗
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业绩不达标能否扣工资,应看劳动合同是否有相关约定而定。 1、如果劳动合同约定,在业绩不达标时,可以根...
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没有资质的公司能接工程吗
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公司没有资质可以接工程吗
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没有完成公司的业绩罚款了没有完成规定业绩被公司扣工资吗
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不合法 1、用人单位为捐赠强扣工资违法,一些单位借公益募捐活动名义,扣除员工工资进行捐款要注意用人单位这样的行为也是违法的,公益捐款应由职工自行决定,任何用人单位都不得强行扣除职工的工资所以,但凡是有...
子公司业绩能算作母公司业绩吗
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原则上不能。母子公司互相独立,不同于总分公司。...
休婚假没有业绩不发工资吗
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休婚假没有业绩需要发工资。《中华人民共和国劳动法》第五十一条的规定,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以...
不明白,就问一问
保险公司没业绩有工资吗?,律师怎么看
销售没有业绩不发底薪违法么
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公司没有残疾人员工也要申报残保金吗
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保险公司允许倒闭吗
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保险公司没完成业绩。撤退保险人员,保险公司赔尝吗?
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需要您直接去保险公司网点办理退保,保险费是肯定不能全额拿回来了,投保人申请退保分为以下:一、10天犹豫期内的,保险公司扣除保险单工本费10元,全额退还到您的账户内。二、超过犹豫期的退保视为正常退保。三...
没有完成业绩, 公司让我离职, 有工资吗
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劳动者没达到业绩,用人单位规定劳动者没有底薪是违法的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁,要求用人单位支付其底薪。一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动...
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公司以没有业绩,又不按时打卡不发工资,合法吗?
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不合法的,公司不能以业绩不好为由拖欠员工工资,建议您可以向劳动监管部门举报,或者直接申请劳动仲裁。...
公司说没有业绩就没有底薪合法吗?
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公司实行无底薪制度是不合法的。在劳动合同中,双方当事人约定的劳动者在未完成劳动定额或承包任务的情况下...
在保险公司入职一个月没业绩被辞退合理吗
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用人单位必须为员工缴纳社会保险,这是法律上的强制义务,而且是双方的法定义务,劳动关系的双方对此不可协...
公司拖欠工资离职有赔偿吗
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公司监事有风险吗
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劳动者和保险公司签订代理人没业绩没工资是合理的吗
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劳动者和保险公司属于代理人协议,代理人没业绩没工资是合理的,如果劳动者和保险公司属于劳动关系的,用人单位应当按照约定的工资和约定的工资时间支付劳动者的合法工资。《工资支付暂行条例》第五条工资应当以法定...
没有完成规定业绩被公司扣工资
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公司以未达到销售业绩就要扣工资是违法的。 劳动者未达到业绩要求,用人单位可以不支付额外的奖金或提成,但是扣劳动者的工资是违法行为。 用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资: 1、劳...
公司没有业绩不发工资去劳动局投诉有用吗
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扣工资是涉嫌违法行为,应该先去劳动局投诉,如果劳动局认为是否有争议,才去劳动仲裁。 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院...
去公司出勤,没有业绩就没有底薪,不出勤还倒扣工资
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如果是不出勤扣掉底薪是合理的但是没有业绩也是应该有底薪的建议需要与公司进行协商...
这个月没业绩,没业绩保底工资都扣这算是什么呢?
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保底工资是劳动者的基本工资,劳动者当月没有业绩或者业绩不足时,用人单位最少需要发放的工资,保底工资的...
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有限责任公司增资有哪些风险
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完不成任务扣绩效工资合法吗
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公司业绩就是子公司业绩吗?
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不能。总公司和子公司分别为独立法人,总公司不能采用子公司业绩。根据《公司法》规定公司可以设立子公司,子公司具有法人资格,依法独立承担民事责任。但是分公司不具有法人资格,其民事责任由总公司承担。...
业务没有完成公司规定的业绩,想知道员工绩效工资扣多少
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绩效工资总额的组成1、年终一次性奖金。 2、节假日补贴。 3、现行的生活补贴。 4、2007年1月规范后的津贴补贴。 5、在职人员:新增绩效工资;离退休人员:新增生活补贴。 绩效分基础性绩效和奖励性绩...
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分公司业绩可以算总公司的业绩吗?
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总公司不可以用分公司的业绩。我国的法律法规规定,公司可以设立分公司。设立分公司,应当向公司登记机关申...
公司没跟员工签合同有赔偿吗
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公司因搬家没有工作业绩,扣工资,这违反劳动法吗?
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可以协商解决,协商不成提起劳动仲裁。...
在销售公司上班公司没有上保险,后来怀孕了,以没有业绩开除
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原则上公司不得辞退怀孕的女员工,除非该员工严重违反公司制度,如果用人单位涉及非法辞退,您可以委托律师提起劳动仲裁维护您的合法权益。(违法解除劳动关系赔偿金:相当于2倍的经济补偿金...