劳动合同中未明确劳动者工资!是否是无效合同?
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在实际履行中劳动者未对用人单位支付的标准提出异议,劳动合同有效...
劳动合同中不写工资该劳动合同还有效吗
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劳动报酬是劳动合同中应当具备的条款。如果没有包括,劳动合同中不写工资该劳动合同不生效劳动合同应当具备...
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未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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要工资属于劳动合同纠纷吗
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劳动合同中劳动者的工资需要写明金额吗
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劳动合同要写具体工资。劳动合同的主要条款有以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四...
劳动合同里只写工资未写基本工资怎样办
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一、劳动合同里只写工资未写基本工资怎样办? 可以要求公司补充添加相关条款。 《中华人民共和国劳动合同...
劳动合同上没有工资写明劳务合同有效吗
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没有约定工资的劳动合同属于有效合同,关于工资可以时候协商补充,或者通过劳动仲裁加以确定。劳动法上的无...
不明白,就问一问
劳动合同中未写明工资,律师怎么看
怎样写解除劳动合同
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未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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离职证明和解除劳动合同证明区别
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工资是不是应该在劳动合同中写明
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真正的劳动合同应该是,工作时间,从几点到几点,加班一个小时多少,还有,有没有其它保证,还有,劳动保护发放的标准是什么,多长时间发一次,如果有例外原因怎么算,还有,用人单位的一些制度也要写在合同中,如果...
写明没写明工资的劳动合同规定吗
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劳动合同不写明工资不行,劳动报酬是劳动合同中应当具备的条款。劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件...
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劳动合同中未明确写明薪酬的话该如何处理
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不合法,劳动合同没有写明工作内容、薪资待遇、工作时长的,属于无效合同,劳动者可以要求与用人单位在劳动...
不写明工资的劳动合同是套路吗
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劳动合同不写明工资是套路。依据劳动合同法的规定,单位与劳动者签订书面劳动合同必须写明工作岗位、工作地...
工资在劳动合同中必须写清楚吗
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是的。劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动...
工资要不到怎么办没签劳动合同
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农民工劳务合同怎么写
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怎样写劳动合同工资说明
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双方认为需要约定的其他事项,本合同(含附件)一式两份,双方签字后,甲方必须将其中一份交给乙方持有,并按规定办理劳动合同签收手续。如甲方不把其中一份交给乙方持有的,由甲方承担相应的法律责任。甲方(盖章)...
签了劳动合同没有工资吗?工资能不能应该在劳动合同中写明?
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其实《劳动法》第十九条对劳动合同形式及内容做了明确规定,即“劳动合同应当以书面形式订立,并具备以下条款: (一)劳动合同期限; (二)工作内容; (三)劳动保护和劳动条件; (四)劳动报酬; (五)劳...
绩效劳动合同中的工资总额是否要写明?
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1、劳动合同中绩效工资不一定要写明。 2、首先,劳动报酬中的基本工资是一定要在劳动合同中写明的。因为根据《劳动合同法》第17条规定,劳动报酬是劳动合同的必备条款。 3、其次,劳动合同不约定绩效工资和奖...
劳动合同中证明工资与实际工资不符的范文
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实践中,经常有企业实行这样的做法:在劳动合同中与劳动者约定较低的工资标准,而在工作中发放较高的工资。...
劳动合同中的未签订劳动者的工资如何确定
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劳动者首先应该证明劳动者与单位之间存在劳动关系,在用人单位不与劳动者签订劳动合同的情况下,劳动者要想...
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劳动法未签订合同赔偿条例
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未签订合同 双倍工资计算
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劳动合同中未注明工资和经济补偿是否合法?
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劳动合同要素 劳动合同,是反映用人单位与劳动者劳动关系的书面协议。 劳动合同一般应包括以下要素:主体及其基本信息、合同期限、工作内容与地点、劳动条件、劳动报酬、社会保险、劳动纪律、终止条件等。 综上所...
劳动合同证明怎么写员工劳动合同证明
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劳动合同证明: -------------------------------------------- 证明 XXX(身份证XXX)为我公司员工(XXX公司,组织机构代码XXX),与X年X月X日入职...
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劳动合同中没有写明工作日程和工作时间
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违法。劳动合同中应当具备工作时间这一项。...
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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昆明市劳动合同合同中劳动报酬的规定工资
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首先工资支付标准不能低于本单位工资集体协议的约定才可以。其次同时用人单位应当与劳动者签订劳动合同,在劳动合同中约定工资支付的内容用人单位应当依法建立健全工资支付制度,并且用人单位应当与本单位工会或者劳...
劳动合同上工资怎么写劳动合同中的工资是怎样的
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涉及情况很多,需要具体情况具体分析。例如,劳动合同上工资怎么写劳动合同中工资按照一般承诺多少就应该写多少,试用期工资有明文规定的不低于约定工资的80%并且不低于当地最低工资,绩效和考勤和岗位工资应该明...