产假工资怎样发放，产假期间，公司停发工资可以吗
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员工在产假期间公司应当发放工资。产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
哺乳期工资可以降低吗
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哺乳期女员工是不可以降薪的，这是违法行为。在法律中规定任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形，降...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
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产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师|专职律师，8年经验在线咨询
公司可以随便降薪资吗
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朱雪杰律师|专职律师，5年经验在线咨询
产假期间，单位又要求降低我的工资，我可以拒绝吗？
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根据《妇女权益保障法》第二十六条规定，任何单位均应根据妇女的特点，依法保护妇女在工作和劳动时的安全和健康，不得安排不适合妇女从事的工作和劳动。 妇女在经期、孕期、产期、哺乳期受特殊保护。 第二十七条任...
河南在线咨询顾问团咨询我>>
员工长期病假降职可以吗
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调整岗位属于变更劳动合同内容，用人单位除有充分证据证明劳动者不能胜任工作岗位的，应与劳动者协商达成一...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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企业怀孕期间可以加发产假工资吗
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看具体情况定。按照法律规定，有购买生育保险的，产假期间的工资由社保局支付而不是单位支付；如果没有购买...
章法律师|
律所主任，9年经验
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不明白，就问一问
产假期间可以降工资吗，律师怎么看
无期徒刑可以假释吗
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张彤彤律师|
合伙人，12年经验
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员工休产假期间社保费怎么扣
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肖丹婷律师|
，8年经验
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离婚期间转移财产可以追回吗
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刘婉婷律师|
专职律师，10年经验
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事假基本工资可以降吗
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法律没有规定这么细，但从公平角度讲，你加班怎么算，请事假就该怎么扣，如果你加班时，是以工资总额为基数，则请事假也应该按工资总额计算，如果加班只算基本工资，则请假也只算基本工资。...
北京在线咨询顾问团
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女职工产假期间，企业是否可以降低其基本工资或者降低其基本工资？
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一种是没有实行生育保险社会统筹的，根据国务院第9号令《女职工劳动保护规定》女职工产假期间的工资应该由企业支付。根据相关规定，企业不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资。劳动部《关于女职工生育待...
陕西在线咨询顾问团
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婚假扣工资吗 婚假期间是否可以扣工资
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婚假不扣工资。婚假期间不可以扣工资。婚假工资应当按照劳动合同约定的工资标准计算。...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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产假期间工资可以领取生育津贴吗？
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职工在按规定领取生育津贴期间，企业不再发放产假工资过生育津贴发放时间的产假，产假工资由企业按有关规定...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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春节放假期间工资可以扣吗？
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不可以...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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缓刑人员在缓刑期间可以工作吗
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李先映律师|
联合创始人，11年经验在线咨询
工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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颜惠律师|
团队负责人，6年经验在线咨询
遇到产假期间可以降工资吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
在产假期间公司发放工资有点少，产假工资降低合法吗
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休产假不扣工资。女职工怀孕七个月以上(按28周计算)，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。请长病假女职工不享受产前假。这两个半月的产前假只能按预产期在产假前执行。至于女职工请产前假期...
重庆在线咨询顾问团
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怀孕期间降薪降工资劳动仲裁可以申请吗
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孕期调岗降薪可以申请劳动仲裁。用人单位不得因女职工怀孕调岗降薪，但可以与女职工协商一致后将女职工调到相对轻松的工作。用人单位违法侵害女职工合法权益的，女职工可以依法向劳动人事争议调解仲裁机构申请调解仲...
贵州在线咨询顾问团
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怀孕期间公司可以降薪吗？降薪期间能不能发放工资
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因怀孕被降薪合法吗？ 首先，依据《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十七条第一款规定，任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形，降低女职工的工资，辞退女职工，单方解除劳动(聘用)合同或者服务协议。但...
江苏在线咨询顾问团
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怀孕期间被降低工资可以怎么办
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怀孕期间被降低工资，大理州可以通过以下方法维权：与用人单位协商；向基层人民调解组织、企业劳动争议调解...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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工伤休假期间公司降低我＾？的工资合法吗
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不合法，工伤停工留薪期要按照原工资标准继续发工资。是否已经申请工伤认定？...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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请事假扣工资吗
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郝科名律师|
专职律师，5年经验在线咨询
担保期间可以买房子吗
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邹碧琴律师|
专职律师，5年经验在线咨询
产假期间没发工资可以吗？产假不发工资如何处理？
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参加生育保险的，由生育保险基金按单位上年度职工平均工资发放生育津贴; 未参加生育保险的，由用人单位按职工原工资标准支付产假工资。 用人单位应当支付产假工资而未支付的，劳动者可向当地劳动部门投诉、举报。...
四川在线咨询顾问团
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休假期间杯降薪降职可以索赔?
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劳动者在工伤休假期间被用人单位无故降薪降职的，劳动者可以依据《劳动合同法》第38条情形之一的，以用人单位无故克扣工资为由被迫辞职，并且可以要求用人单位支付其经济补偿金。《劳动合同法》第三十八条用人单位...
青海在线咨询顾问团
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产假期间工资公司是否可以克扣
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产假期间工资如何发放： 第一，保胎假，工资按照病假发。 保胎假是由医生开证明，所以按病假待遇发放工资...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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拘留期间可以去看望吗
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胡晓文律师|
专职律师，4年经验在线咨询
降低工资的方式辞退员工，可以怀孕期间领导降员工工资吗
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公司不能辞退怀孕的员工，根据《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同： (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，...
内蒙古在线咨询顾问团
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产假期间自带工资社保可以领吗
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产假期间工资是要扣社保的。产假期间在社保，个人缴费部分由个人承担，单位缴费部分由单位承担。如果产假期间领取生育津贴的，单位无权克扣个人缴费部分，此时劳动者应把个人部分交给单位。但是，单位缴费部分，劳动...
吉林省在线咨询顾问团
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