向劳动局投诉有用吗?根本就没有用
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可以申请劳动仲裁。...
劳动合同必须劳动局劳动合同专用章才有效吗
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1.劳动合同只盖人事部门章是不具有法律效力的。 2.严格意义上讲,劳动合同是用人单位与劳动者签订的合...
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劳动合同要去劳动局备案吗
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欠工资1万元内劳动局管吗
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劳动局找劳动局要工资真的会有用吗
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不是的,根据劳动保障监察条例的规定,投诉者要提供相关依据给监察部门才行。不是要证明没签劳动合同,而是要找证据证明你是该单位的员工。如果有证据证明你是该单位的员工,你就可以带上你的证据到当地的劳动部门申...
去劳动局讨工资拍照的劳动合同有用吗
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有用。劳动合同是双方协商确定,是真实意思表示的结果,即为有效。劳动合同还应当包含《劳动合同法》中的规...
没有劳动合同,欠条,去当地劳动局管用吗?
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可以拿着欠条去法院起诉...
不明白,就问一问
劳动局有用吗,律师怎么看
劳动局不处理拖欠工资怎么办
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拖欠工资劳动局不处理怎么办
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聘用合同和劳动合同一样吗
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发xx动局有用吗xx动局有用吗
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看自己的情况,找劳动局不一定有用,但不找肯定没用。...
劳动局投诉劳动监察大队有用吗
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用人单位拖欠工资的,劳动者找劳动监察大队投诉是有用的,劳动者也可以直接申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携...
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劳动局如何处理拖欠工资呢?劳动局管用吗?
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并不是所有工资拖欠都归劳动局管理,你可以根据自己形成的用工事实,来选择救济途径, 一、如果你是给用人...
没合同找劳动局有没有用
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没有劳动合同找劳动局是可以的,因为企业没有与员工签订劳动合同本身就是企业违反了劳动合同法。按照我国劳...
劳动局执法局有调解权吗
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劳动监察部门是具有执法权的,劳动监察部门对违法的用人单位可以作出处罚的决定。...
灵活用工协议是劳动合同吗
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劳动防护用品必须具有哪三证
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劳动者辞职向劳动局投诉有用吗
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你提前三十日把书面交给主任或部门经理,期满不让辞职的,可以直接离职,并要求支付工资,产生纠纷的可以向委员会申请仲裁。...
劳动局去劳动局有问题咨询吗
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1、不是咨询,要申请劳动仲裁的,需要写申请书(诉状)、证据材料、双方的身份信息。2、跟法院起诉差不多的程序。...
劳动局不给签劳动合同投诉有用吗
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只要能够证明事实劳动关系就有用。用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;(二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适...
劳动局投诉有用吗,有没有法律规定
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向劳动局投诉有用,根据《劳动保障监察条例》第9条规定:任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规...
签合同了,去劳动局投诉有用吗
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有用,《劳动保障监察条例》第9条规定:任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,有权向...
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没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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劳动合同复印件有效吗
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劳动局会偏向劳动局吗?
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你的问题无法给出答案。关键的问题是证据与法律,结果也不只是仲裁机构一家说了算。...
劳动局作用有哪些?
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劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁,是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,并支付报酬,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。...
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劳动局的电话12333管用吗?
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没签合同公司辞退员工有以下补偿: 1、用人单位向劳动者支付双倍工资; 2、按年限计算标准向劳动者支付...
聘用退休人员需签订劳动合同吗
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中途不做了想去劳动局报劳动局管用吗
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建议先找律师介入,针对您的实际情况做一下具体分析...
2022年劳动局对劳动纠纷管用吗
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1、有用,依据我国劳动保障监察条例的规定,劳动局对劳动纠纷是具有管辖权的,劳动者利益被侵犯的可以向劳动局投诉,由劳动局介入调查。 2、法律依据: 《劳动保障监察条例》第九条规定,任何组织或者个人对违反...