什么情况下加班没有加班费
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在休息日安排劳动者工作可以安排补休的,可以不支付员工加班工资。但有些情况需要支付加班工资,用人单位应...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>职工在什么情况下不得拒绝加班?
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下列情况下职工不得拒绝加班:发生严重威胁人民安全健康和国家财产需要紧急处理的情况;发生影响生产和公共...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对什么情况下加班工资打折合法,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
什么情况下合同无效
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杨旭新律师|专职律师,4年经验在线咨询什么情况下强拆不违法
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李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询加班工资打折合法吗
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不合法,在法律允许的范围内,单位可以和劳动者约定计算的基数,但是计算倍数要严格按照法律规定,分为延时150%,双休日200%,300%。平时晚上的是本人工资的150%,双休日是200%,国定假日是30...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>一般加班期内工资会打折吗
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试用期加班工资不会打折。试用期是指用人单位对新招收的职工进行思想品德、劳动态度、实际工作能力、身体情...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>试用期加班工资是不是要打折
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不打折,劳动者是在试用期加班也是有权利按照法律规定享有加班工资的。劳动者加班费的基数可以由用人单位和...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
什么情况下加班工资打折合法,律师怎么看
什么情况下判缓刑
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询法院什么情况下会判决离婚
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曹成律师| 律所主任,19年经验 在线咨询完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询加班工资打折合法吗?
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不合法,在法律允许的范围内,单位可以和劳动者约定计算的基数,但是计算倍数要严格按照法律规定,分为延时150%,双休日200%,300%。平时晚上的是本人工资的150%,双休日是200%,国定假日是30...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>什么情况下加班工资三倍
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1、法定节假日加班的三倍工资的计算方式为:基本工资/21.75天/8小时*300%。 2、《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对什么情况下加班工资打折合法,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
什么情况下不上班也应该支付工资
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不上班也应该支付工资的情形: 1、法定休假日,也就是法律、法规规定的劳动者休假的时间; 2、婚丧假;...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>什么情况算强迫加班
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违背劳动者的意志,强迫劳动者延长工作时间的行为是强迫加班。 单位安排加班需要按规定与劳动者协商,劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>什么情况下把人打成骨折不给赔偿
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侵权人把人打成骨折不愿意陪偿的,被侵权人可以向法院起诉维护自己的合法权益。把人打成骨折如果构成犯罪却...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司什么情况下可以辞退员工
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李驭律师| 团队负责人,5年经验在线咨询企业什么情况下可以辞退工人
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陈畅律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到什么情况下加班工资打折合法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班工资打折是否合法?
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劳动者每日工作不超过八小时,平均每周工作不得超过四十四小时;用人单位由于生产的需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时; 因特别情况需要延长工作时间的,在保障劳动者自身健康...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>加班工资打折是否合法
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劳动者每日工作不超过八小时,平均每周工作不得超过四十四小时;用人单位由于生产的需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时; 因特别情况需要延长工作时间的,在保障劳动者自身健康...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>加班工资打折是否合法?
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用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>什么情况下打麻将犯法?
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打麻将合法的情形如下: 1、不以营利为目的,亲属之间进行带有财物输赢的打麻将、玩扑克等娱乐活动,不予...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>什么情况下有退休工资?
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只要员工累计缴纳15年以上的养老保险,同时达到退休年龄,那么就可以享受养老保险金待遇。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
疫情期间不上班不发工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询什么情况下可以退房
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宁飞龙律师| 高级合伙人,8年经验在线咨询加班工资打七折合理吗
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依然有打七折的规定。上海市计算加班费的工资基数,按照劳动者全部工资(包括计时工资、计件工资、奖金、津贴、补贴、加班工资等)打七折,是针对劳动合同、集体合同(工资专项集体合同)对劳动者月工资均无约定的情...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>什么情况下需要支付员工加班工资
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有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到什么情况下加班工资打折合法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
什么情况下打背铐
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任何情况下都是不能打背铐的,这是法律不允许的。即使是犯罪重大嫌疑人可依法使用手铐、脚镣,但不容许反铐...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>什么情况下婚姻无效
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询一般情况下,加班工资怎么算
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(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>什么情况下被打骨折
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被人殴打导致骨折,应当向公安局报案,然后进行法医鉴定,根据鉴定结论定性。若构成轻伤,涉嫌故意伤害罪,属于刑事案件,应当依法追究犯罪嫌疑人刑事责任。《人体损伤程度鉴定标准》轻伤标准:轻伤一级a)面部单个...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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