裁员补偿金如何计算 怎么计算裁员补偿金
图文172人已浏览
工作年限没满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年按一年算,不满六个月支付半个月工资。裁员补偿金是指...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>劳动法怎么规定裁员补偿金
图文93人已浏览
裁员补偿金规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付;支付经...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对裁员补偿金如何规定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
企业裁员经济补偿金
视频1,211人观看
史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询工厂裁员员工如何赔偿
视频592人观看
胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询裁员补偿新规,变相裁员如何补偿?
问答584人已浏览
如果公司变相逼员工辞职,按照《劳动合同法》第八十七条规定:“用人单位违反本法规定解 除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔 偿金。1如果你签订了劳动合同,合...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>如何补偿经济性裁员呢
图文98人已浏览
经济性裁员应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>被裁员后如何进行补偿?
图文36人已浏览
私营企业进行裁员的,被裁员工有经济补偿,工作每满一年的,支付一个月工资作为补偿。工作半年以上的,按一...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
裁员补偿金如何规定,律师怎么看
经济补偿金如何计算
视频17,606人观看
张来律师| 专职律师,4年经验 在线咨询律师如何帮助企业确定补偿金额
视频435人观看
李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询公司清算时员工如何补偿
视频1,351人观看
李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司裁员补偿金如何确定,裁员补偿金计算公式是什么
问答584人已浏览
公司裁员补偿金计算如下: 1、劳动法第二十七条规定“用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难确需裁减人员的,应当提前30日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,经向劳...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>裁员后企业是否给补偿金?补偿金的标准又是如何规定的呢
问答584人已浏览
裁员后企业是否给补偿金?进行经济性裁员毕竟非职工的过错,但也需要平衡用人单位与劳动者的权利义务。根据相关规定,用人单位进行经济性裁减人员除需达到裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对裁员补偿金如何规定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
裁员如何给予经济补偿?
图文50人已浏览
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>产假期间裁员如何补偿
图文110人已浏览
依据我国相关法律的规定,公司进行经济性裁员的,女职工在产假期间的,不能裁员的,如果裁员要支付双倍的经...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工厂裁员如何计算补偿
图文63人已浏览
工厂裁员的,用人单位应当按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司裁员补偿标准是什么
视频2,122人观看
史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询企业经济性裁员的补偿标准
视频1,536人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到裁员补偿金如何规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
内部调整如何计算裁员补偿金
问答584人已浏览
可以主张经济补偿,经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。单位提出解除劳动合同...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法规定企业裁员如何赔偿金?
问答584人已浏览
企业无故裁员,则在法律上并不属于裁员,而是属于违法解除劳动合同。根据相关法律规定,违法解除劳动合同应当向劳动者支付赔偿金。赔偿金是补偿金的两倍。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>员工辞职应该如何规定补偿金
问答584人已浏览
自己辞职是没有经济补偿的,除非是因为公司有以下违法行为导致你辞职的:用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>裁员补偿如何申报个税?
图文39人已浏览
私营企业进行裁员的,被裁员工有经济补偿,工作每满一年的,支付一个月工资作为补偿。工作半年以上的,按一...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>规定经济补偿金如何解释?
图文98人已浏览
经济补偿金是劳动合同在解除或者终止时,满足一定条件后,用人单位给予劳动者的一种补偿。经济补偿按劳动者...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司要裁员辞退我怎么补偿
视频2,159人观看
李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司辞退三年员工如何要补偿
视频3,248人观看
唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询单位裁员后如何计算失业补偿金?
问答584人已浏览
单位依法进行裁员的,应当向劳动者支付经济补偿金,按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>单位裁员后如何领取经济补偿金
问答584人已浏览
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 本条所称月...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到裁员补偿金如何规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司进行裁员,经济补偿金如何支付
图文72人已浏览
经济性裁员的经济补偿金的赔偿标准,按劳动者的实际工作年限和解除劳动合同前的十二个月的平均工资来计算。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动仲裁五险一金怎么补偿
视频5,700人观看
马筱律师| 律所主任,14年经验在线咨询所以对于裁员补偿金如何计算呢?
问答584人已浏览
裁员补偿金计算办法用人单位依据我国《劳动合同法》第四十一条第一款进行经济性裁员的,需要支付经济补偿金。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>如何补偿经济性裁员
问答584人已浏览
补偿经济裁员用人单位应当按照员工工作年限每满一年支付一个月的工资,通知裁员时间和终止劳动关系手续时间不满一个月的,还应当额外支付一个月的工资进行补偿。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询