请关于续签劳动合同后能辞职吗
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签订劳动合同之后,只要履行必要的通知义务劳动者是可以辞职的。 劳动者在行使解除劳动合同权利的同时必须...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>关于员工辞职劳动法规定
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劳动法对于员工辞职规定具体如下: 可以和用人单位协商解除合同;提前三十天以书面形式通知用人单位或者试...
周业恳律师|律所主任,20年经验咨询我>>针对劳动合同法关于辞职,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同属于什么合同
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动法关于辞职的辞工辞职时劳动合同法
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根据劳动合同法的规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。如果公司存在以下情形,劳动者可以解除劳动合同:未按照劳动合同约定...
山东在线咨询顾问团咨询我>>《劳动合同法》辞职收回劳动合同
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单位无权回收劳动合同。劳动者手里的劳动合同属于劳动者个人所有,与单位无关。劳动合同解除或者终止后,劳...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>劳动法中关于辞职的劳动合同违约金是怎么规定的?
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《劳动法》第102条规定:“劳动者违反本法规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的保密事项,对...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同法关于辞职,律师怎么看
劳动法第38条辞职赔偿标准
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李萍律师| 合伙人,8年经验 在线咨询没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师| ,8年经验 在线咨询合同法关于合同解除的法律规定
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王书圣律师| 律所主任,5年经验 在线咨询关于劳动合同到期后辞职如何辞职
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劳动合同到期,即终止劳动合同。可以立即走,只要合同中没有约定需要劳动者提前告知,劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。可以要求单位人事办理离职手续,结算工资。单位在15天内不予办理,可以申请劳动仲...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>关于签了劳动合同怎么辞职
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签了劳动合同可以辞职。一般有以下方式: 1、劳动者与用人单位协商解除劳动合同。 2、提前三十天书面通知单位三十天后正式解除双方的劳动合同。 3、如果单位有违法行为,员工可行使单方即时生效解除权。除了试...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同法关于辞职,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
关于劳动法辞职老板克扣工资
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没签合同老板存在违法行为,你可向当地劳动监察部门举报或者申请仲裁。未签劳动合同,你可以依据劳动合同法...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>关于劳动合同法离职手续办理
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劳动合同法规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>劳动法关于辞职的条件提前多久才能辞职
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劳动者解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知用人单位,这就明确赋予了职工辞职的权利,而且这种权利...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>民法典关于合同的规定
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彭景丽律师| 合伙人,13年经验在线咨询合同法关于合同无效有哪些规定
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丁睿律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到劳动合同法关于辞职,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
有关于劳动合同关于辞职的一些相关规定
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劳动合同关于辞职的规定 第四条劳动者违反规定或劳动合同的约定解除劳动合同,对用人单位造成损失的,劳动者应赔偿用人单位下列损失: (一)用人单位招收录用其所支付的费用; (二)用人单位为其支付的培训费用...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>关于辞职的劳动法规定
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辞职的规定是劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:1、在试用期内的;2、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>关于兼职的劳动合同法
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第六十八条非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。第六十九条非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。从事非全...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>你好关于三年的劳动合同是否可以辞职
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劳动合同签了3年,在期满之前劳动者想要提前辞职,是可以的。如果劳动合同的3年期限届满了,则劳动合同就...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>新劳动法关于劳动合同纠纷
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劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同的...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
要工资属于劳动合同纠纷吗
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刘星律师| 专职律师,5年经验在线咨询签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
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陈家静律师| 专职律师,6年经验在线咨询关于劳动合同没到期辞职怎么办
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劳动者在劳动关系中处于弱势的地位,劳动法予以劳动者更多的权利可以解除主动解除劳动合同,但需要提前一个月通知用人单位,用人单位不同意的,从通知之日起满以一个月即可自动解除劳动合同,简单来说,无需征得用人...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>关于没有签订劳动合同规定辞职的相关法律
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没有签订劳动合同法关于辞职的规定是: 1、自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 2、用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同法关于辞职,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同法劳动合同到期怎样辞职呢?
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合同期满离职需要办理的手续分为两种,办理的手续不一样: 如果单位不续签,需要进行经济补偿。 用人单位...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,13年经验在线咨询关于《劳动合同法》第二十六条辞职赔偿金
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自己辞职是没有经济补偿的,除非是因为公司有以下违法行为导致你辞职的:用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>中国劳动法关于63岁没有签合同被辞职
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如果当事人年满六十三周岁的,已经依法办理退休手续的,在退休之后与用人单位建立劳务关系,因没有签订劳务合同的,用人单位无理由辞退当事人,用人单位存在违约行为,当事人可以依约定及相关法律规定协商解决,协商...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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