职工患病治疗期间工资如何发放
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员工医学观察期间不能提供正常劳动的,企业应当按正常出勤支付其在隔离期间的工资。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>工伤职工患职业病进行治疗的怎么处理
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(1)工伤医疗费。工伤人员治疗工伤或职业病所需的挂号费、诊疗费、住院费、医疗费、药费,符合报销规定范...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对工伤治疗后又患病不续工工资怎么办?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤的医疗费怎么办
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田雯律师|高级合伙人,11年经验在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询医疗患病可以合法治疗职工工伤病吗
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1、无看到你的诊断书和光片,只能通过你的描述来判断,不愿意定准确,意见仅供参考; 2、初步判断,十级工伤; 3、判断依据:符合《劳动本领判定工人工伤与职业病致残等级》B十级4条急性外伤导致椎间盘髓核突...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>工伤病人停工治疗后死亡怎么赔偿
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劳动者发生工伤后,在进行救治的过程中死亡的,按工伤死亡进行赔偿,赔偿的项目包括丧葬补助金、供养亲属抚...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>童工患病治疗费用是谁出
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用人单位,童工患病或者受伤的,用人单位应当负责送到医疗机构治疗,并负担治疗期间的全部医疗和生活费用。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤治疗后又患病不续工工资怎么办?,律师怎么看
员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询辞工不批自离不发工资怎么办
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李娟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询合同工资和实际工资不符怎么办
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验 在线咨询工伤后续治疗的病假工资一般是怎么计算的呢
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对于工伤后续治疗的病假工资这种情况,要注意以下几点 1.依据《工伤保险条例》第三十三条之规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>被传染性病后续治疗工资怎么算
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1、确诊为新型肺炎的按当地政府规定的病假工资发病假救济费。 2、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤治疗后又患病不续工工资怎么办?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
职工患上职业病工伤保险基金应付职工治疗费
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工患上职业病工伤保险基金应付职工治疗...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤治疗期间换其他病怎么办
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在工伤治疗中引发其它疾病,不享受工伤保险的待遇,其治疗费按照基本医疗保险办法处理;其劳动待遇按劳动法...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤评残后的后续治疗费
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1、医疗费,住院费。 2、职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工地干活拿不到工资怎么办
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤赔偿月工资怎么算
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到工伤治疗后又患病不续工工资怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤做好治疗后又复发怎么办
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《工伤保险条例》第三十八条工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>职工非工伤患病医疗期工资计算办法
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一、非工伤医疗期的工资应如何计算? 职工患病休假在6个月内: (1)连续工龄<2年者,病假日工资按职工日平均工资的60%计发; (2)连续工龄≥2年且<4年者,病假日工资按职工日平均工资的70%计发;...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>患病员工拿不到工资怎么办
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企业不给患病员工病假工资,可以向有关政府部门投诉。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。 由于公司未能按时发放劳动...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>患病不能继续工作社保怎么办?
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患病不能继续工作的,与单位解除劳动合同后,可以自己缴纳基本养老保险和基本医疗保险,如果不想缴费就暂时...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工伤期间治疗其它病咋办
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1.职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
好几个月不发工资拖欠工资怎么办
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询劳动者患病治疗期满后用人单位能否以其继续治疗为由不支付病假工资
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用人单位应当承担病假工资。根据《劳动法》第四十七条、劳动部《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》(劳部发〔1995〕309号)第59条规定,劳动者患病治疗期间,法定医疗期内,用人单位应...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤患病退休后工资待遇
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一般来说,工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家规定享受基本养老保险待遇,基本养老保险待遇低于伤残津贴的由工伤保险基金补足差额。 由工伤保险基金按劳动能力鉴定委员会确认的标准,按...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤治疗后又患病不续工工资怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤伤残鉴定后续治疗费用
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1、医疗费,住院费。 2、职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>怎么补办临时工工龄手续
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询为什么治疗工伤后突发疾病拖欠工资
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工伤要求赔偿,单位一直拖着,劳动者可以申请劳动仲裁处理的。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>职工患病或非因工负伤治疗的时间和工资如何计算?
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答:企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期:(一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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