上班期间能感染肺炎吗
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能投诉。政府通知延迟复工，用人单位不可要求员工提前返岗。用人单位在延迟复工期内，未经许可不得要求劳动...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
肺炎再到快能上班吗
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疫情期间还要上班，违反传染病防治法的，可以投诉。传染病暴发、流行，必要时，报经上一级人民政府决定，可...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
针对肺炎期间上班跟不上班的人工资能一样吗？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
疫情期间不上班不发工资合法吗
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李加刚律师|律所主任，20年经验在线咨询
员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
肺炎晚上上班不休息有工资吗
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在当前疫情如此严重的情况下，地方政府对复工进行了相应的调整，对发放工资也有严格的要求。疫情期间不上班的员工基本工资要正常发放。有困难的企业可以暂停或部分发放，但不得以休假的名义发放工资。根据《人力资源...
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肺炎可以上班吗
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用人单位要求劳动者在疫情期间上班，如果违反传染病防治法的，劳动者可以投诉。若传染病暴发、流行，必要时...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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肺炎延迟上班工资怎么算
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感染了新冠肺炎的患者延迟上班的工资正常发放。对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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不明白，就问一问
肺炎期间上班跟不上班的人工资能一样吗？，律师怎么看
上班期间强制上交手机合法吗
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徐来福律师|
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一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师|
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不来上班的员工怎么辞退
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霍彩虹律师|
高级合伙人，8年经验
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肺炎上班能上公司吗?
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1.依据我国相关法律的规定，在公司上班得了肺炎的，如果是传染病的，应该进行隔离治疗，公司其他人也要隔离，并且进行消毒处理，患病员工的工资待遇应该正常发放。 2.《中华人民共和国传染病防治法》 第四十一...
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上班的人得了肺炎真的有工资吗
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企业因疫情防控影响不能上班的员工，应当支付报酬。根据《关于妥善处理新型冠状病毒肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》，对因疫情防控工作影响无法提供正常劳动的企业职工，企业应当支付职工工作报酬，劳动合同不...
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因肺炎公司推迟上班，是否不上班就没有工资
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因疫情原因，企业复工时间推迟的，或者导致企业停工停产的，在一个工资支付周期内，应按劳动合同规定的标准...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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现在这个肺炎传染病期间工厂不上班有工资没
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工厂不能停发工资，一个工资支付周期内，应按照正常工资发放。...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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肺炎治愈后上班能认定工伤吗
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上班期间感染冠状病毒肺炎是工作原因导致的算工伤。在工作过程中要完成工作任务，而引起的突发性损害的，应...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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进入公司上班后不给工资怎么办
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颜惠律师|
团队负责人，6年经验在线咨询
去上班路上摔跤骨折算不算工伤
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杨建莉律师|
创始人，9年经验在线咨询
遇到肺炎期间上班跟不上班的人工资能一样吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
上班期间得了肺炎上班时间被隔离的能享受工伤待遇吗
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请问能否证明该病属于职业病？如果属于职业病，职业病病人的诊断、康复费用，伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障，按照国家有关工伤社会保险的规定执行。职业病病人除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律...
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得了肺炎不上班工资怎么办
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1、一般是有工资的。对受疫情防控工作影响导致不能提供正常劳动的企业职工，企业应当支付职工的工作报酬，且劳动合同不能违法解除，到期的应当续延。 2、法律依据：《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠...
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肺炎一个月不上班算没工作吗
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肺炎疫情期间不上班有工资。1、新型冠状病毒感染的肺炎患者．疑似患者．密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间及政府实施隔离措施或采取其他紧急措施不能提供正常劳动的企业员工，企业应支付员工在此期间的工作...
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上班得新型肺炎算工伤吗
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要分二种情况来分析： 1，因为工作原因而感染的可以申请工伤认定，由社会保险行政部门依法作出工伤认定决...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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肺炎疫情还要上班能投诉吗
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根据我国法律规定，可以进行投诉。...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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自己在上班路上受伤算工伤吗
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金牌律师|
专职律师，3年经验在线咨询
不打疫苗不让上班合法吗
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李红艳律师|
高级合伙人，14年经验在线咨询
肺炎不上班是否会支付工资
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般是有工资的。对受疫情防控工作影响导致不能提供正常劳动的企业职工，企业应当支付职工的工作报酬，且劳动合同不能违法解除，到期的应当续延。...
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肺炎延迟上班工资怎么算
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1.肺炎延迟上班工资正常发放。 2.对新型病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的企业职工，企业应当支付职工...
江西在线咨询顾问团
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现在有肺炎政府不准厂里上班有工资吧
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企业因受疫情影响导致生产经营困难的，可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师|
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上班期间得了肺炎上班时间没有检查出来, 上班期间摔伤, 算不算工伤
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算病假，满足以下条件算工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性...
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肺炎疫苗可以不上班吗
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企业因疫情防控影响不能上班的员工，应当支付报酬。根据《关于妥善处理新型冠状病毒肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》，对因疫情防控工作影响无法提供正常劳动的企业职工，企业应当支付职工工作报酬，劳动合同不...
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