拒绝加班会不会被开除
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劳动者拒绝加班的,一般不会被开除。用人单位安排加班,应当是出于生产经营的需要,且要与劳动者、工会协商...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>拒绝加班领导有权单方面开除工作人员吗
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休息日拒绝加班领导无权开除,如果开除的,用人单位需要支付劳动者二倍经济补偿标准的赔偿金。根据法律规定...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对员工拒绝加班被开除能领取失业保险金吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询失业保险金领取流程
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姚刚律师|,6年经验在线咨询员工拒绝加班被开除能赔偿失业保险金么
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是的。我不愿意中断就业。失业人员同时具备下列条件的,可以享受失业保险待遇:(1)按规定参加失业保险,单位和个人已按规定履行支付义务一年;(2)不因意愿中断就业;(3)已办理失业登记,并有求职要求。必须...
广东在线咨询顾问团咨询我>>拒绝加班是否可以被开除
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员工拒绝加班不能被开除,用人单位因为员工拒绝加班而开除员工,属于违法解除劳动合同行为。用人单位不可以...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>休息日拒绝加班领导有权开除吗
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正常情况下,用人单位是不得随意要求员工加班的,但出现紧急事件,如危害公共安全和公众利益的情况下,法律...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工拒绝加班被开除能领取失业保险金吗,律师怎么看
离职怎么领取失业保险金
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询失业保险和失业补助金可以同时领取吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询失业保险金领取条件是哪些
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工拒绝加班被开除能拿到失业险吗
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可以。属于非本人意愿中断就业。失业人员同时具备以下条件,即可享受失业保险待遇:(1)按规定参加失业保险,所在单位和个人已按规定履行缴费义务满1年的;(2)非因本人意愿中断就业的;(3)已办理失业登记,...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>失业后被开除,能领取失业保险金吗
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一、具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金 1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; 2、非因本人意愿中断就业的; 3、已依法定程序办理失业登记的; 4、有求职要求...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工拒绝加班被开除能领取失业保险金吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期拒绝加班被开除合法吗
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试用期因拒绝加班被开除,一般是不合法的。如果单位安排加班的,劳动者有权拒绝,但如果单位是在发生自然灾...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>领取失业金能参加工作吗
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领取失业金期间不能上班。失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的,停止享受失业保险待遇:重新就业...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>春节安排加班员工能拒绝吗
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非特殊情况或紧急任务下公司安排加班,员工有权拒绝,拒绝加班不违法。 企业安排加班需要按规定与劳动者协...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>失业保险金能领多少个月
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询失业保险金在哪里可以领取
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到员工拒绝加班被开除能领取失业保险金吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
拒绝加班能被开除吗
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不能被开除,用人单位因为员工拒绝加班而开除员工,属于违法解除劳动合同行为。用人单位不可以强制劳动者加班。劳动者可以要求单位继续履行劳动合同,也就是继续回单位上班。劳动者也可以要求单位支付双倍的解除劳动...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>员工可以拒绝加班吗?拒绝会被开除吗?
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确定了加班费的计算基数后,还必须区分不同情况,才能准确计算出加班费,实践操作中具体要把握以下几点: 1、标准工时制度的加班费计算。按照劳动部《关于印发的通知》,应按以下标准支付工资: (1)用人单位依...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>旷工被开除员工能领取失业金吗
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旷工被开除不能领取失业金,领取失业金需要满足非因本人意愿中断就业、已办理失业登记,并有求职要求、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年这三个条件。《失业保险条例》第十四条规定...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>拒绝加班被开除怎么要求赔偿
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劳动者拒绝加班被辞退的,属于用人单位违法解除劳动合同。用人单位应按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工可以拒绝加班,加班原因?
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有权拒绝加班,劳动法规定,企业确因生产经营需要,必须延长工作时间的,应与工会和劳动者协商。协商后,企...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同到期能领取失业金吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询失业保险怎样申请领取
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司给被开除员工能领取失业保险吗
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享受失业金的前提条件是非因本人意愿中断就业的。你被开除可以享受失业金。 一、你原单位失业保险缴费满1年以上,非本人意愿中断就业,并且在你失业以前已交清了失业保险费的个人部分的; 二、符合享受失业保险金...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>公司被开除能领取失业保险金吗
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被公司开除只是符合领取失业保险金的条件之一。领取失业保险金同时还应具备,已办理失业登记、按照规定参加失业保险等条件。 根据《失业保险条例》第十四条规定,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金: (...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工拒绝加班被开除能领取失业保险金吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工拒绝加班能不能单位辞退员工?
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单位一般不能辞退拒绝加班的职工。根据我国法律规定,劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>失业保险金最多可以领取多少个月
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询失业保险金开除后还能领取失业保险金吗
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是可以领取失业保险金的,被公司开除了是属于非因本人意愿中断就业的情况。可以领取失业保险金的条件: 1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的 2、非因本人意愿中断就业的 3...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>员工加班被公司拒绝会被开除吗
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员工不配合加班不可以无偿开除。因为员工不配合加班开除员工的,属于违法辞退,单位不仅要支付经济补偿金,而且要双倍支付。经济补偿金按照劳动者在单位的工作年限支付,工作满一年支付一个月的工作。 【法律依据】...
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