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护士长制定罚款合法吗?

2020-02-28 610人已浏览
  • 章法律师

    章法律师律所主任

    广东律参律师事务所

    擅长:民事诉讼、房产纠纷

    近期30天 评分:5.0 服务人数:1,930

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专业分析
罚款如果有公司规章制度规定是可以的,但每月的罚款总额不得超过月工资的20%。如果单位做法存在问题,可以和单位协商沟通该问题,如果单位仍然罚款,可以通过劳动部门解决问题。
法律依据
《企业职工奖惩条例》第十六条对职工罚款的金额一般不超过本人月标准工资的20%。
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