员工工伤单位需要垫付哪些费用
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停工留薪期工资;生活不能自理的陪护费;伤残津贴;一次性伤残就业补助金;其他。用人单位未依法缴纳工伤保...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>工伤单位要求职工先垫付
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可以本人先行垫付,在进行工伤认定后,可以找单位报销。所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对用人单位垫付工人工资怎么要回,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
用人单位无故辞退员工该怎么办
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询用人单位不支付加班费的怎么赔偿?
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李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询工伤公司可以要回用人单位垫付的医疗费用吗
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可以,员工非公受伤,不享受工伤保险待遇,公司有权利要回公司为员工垫付的医疗费。员工可以按照基本医疗保险报销部分医疗费。根据《工伤保险条例》第五章工伤保险待遇第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>单位不肯垫付工伤费用怎么办
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单位不肯垫付工伤费用的解决办法如下: 1、到劳动行政部门投诉要求支付; 2、申请法院发出支付令,如果...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>职工工伤是自己垫付还是单位垫付
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一般应由用人单位垫付。用人单位资金周转困难,工伤职工有能力垫付的,也可以先行垫付。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
用人单位垫付工人工资怎么要回,律师怎么看
单位代发工资证明怎么开
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询建筑工人发生工伤怎么赔付
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张伯乐律师| 专职律师,5年经验 在线咨询单位拖欠工资找什么部门
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周旋律师| 专职律师,6年经验 在线咨询垫付半年工资甲方才走流程中标单位是其它单位该如何要回垫付工资
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《婚姻法》第十七条夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产,归夫妻共同所有:(一)工资、奖金;(二)生产、经营的收益;(三)知识产权的收益;(四)继承或赠与所得的财产,但本法第十八条第三项规定的除外;(五...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位不支付在职期间的工资怎么办?用人单位不支付工资怎么办?
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除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。不能不支付在职期间的工资,用人单位拒不支付的,劳动者可以采取以下办法:1、向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对用人单位垫付工人工资怎么要回,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤职工死亡,用人单位应该垫付多少赔偿
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一、丧葬补助金: 1、为安排死亡人生前好友和亲属遗体告别仪式租用场地的费用、为死亡人整理遗容费、火化...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不支付加班费由用人单位垫付
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用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: 1、安排劳动者延长工作时间的,支...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>用人单位不安排工作是否也要支付工资
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用人单位不安排工作也要支付一定的工资。用人单位应以货币形式按月支付劳动者工资。相关法规规定,工资应当...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>把人撞了需要垫付医药费吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询工伤用人单位承担的赔偿项目有哪些
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到用人单位垫付工人工资怎么要回,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤后工资用人单位应怎么支付
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根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留薪期,按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位支付员工工资的标准是什么,用人单位应当如何支付员工工资
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用人单位支付员工的工资应当按照劳动者实际出勤天数的多少以及加班时间的多少来进行计算。月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数。工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>2022年派遣公司是否要为用工单位垫付工资
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不垫付。 现行法律制度明确了劳务派遣三方法律关系中,用工单位应当实际承担派遣员工工资和社保费用。这就是劳务派遣公司不垫付原则的法律基础,也就是说派遣公司不为用工单位垫付派遣员工工资和社保费用。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>用工单位解除劳动合同要赔付工人多少工资怎么算
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单位支付给劳动者的经济补偿,一般按劳动者在本单位的工作年限,每满一年支付一个月工资;工作6个月以上不...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>用人单位拖欠工资有欠条怎么讨要工资
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用人单位拖欠工资有欠条的,债权人可以通过向劳动监察大队投诉,劳动仲裁或者向法院起诉的方式讨要,当事人...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
车子撞人了要不要先垫付医药费
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询单位诈骗员工怎么判
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询工伤职工的医药费是否由用人单位垫付?
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工伤八级赔偿标准主要包括:医疗费、一次性伤残补助金(11个月本人工资)、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费(住院期间)能确定金额的只有医疗费一次性伤残补助金:112...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位不发工资,员工罢工是否要付
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可以收集证据,起诉对方,需要帮助可以联系。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到用人单位垫付工人工资怎么要回,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
施工单位垫付工程款合法吗?
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工程款垫资约定是不合法的,任何建设单位都不可以要求施工企业带资承包作为招标投标条件,更不得强行要求施...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>单位让自己去办工资卡
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询住院用人单位该怎样付工资?
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原来怎样支付的维持不变,转账或取现金。取现金可以让单位派人来付给你,也可以你委托家属到单位去取。工资数额是工伤前12个月实得工资的平均数。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>工伤赔偿要单位垫付吗
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用人单位未缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。...
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