带薪产假是国家给劳动者发还是省发
图文124人已浏览
女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金...
企业是否必须给员工带薪年休假
图文269人已浏览
如果员工满足休年假的条件,企业一般要给员工带薪年休假;但如果因生产工作的需要不能安排员工休年假,且员...
针对带薪年假和国家法定假期企业是否可以不给劳动者工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位不按照国家法定节假日休假
视频7,039人观看
2021年国家法定假日一共几天
视频22,970人观看
国家规定劳动者可以休有效带薪休假吗
问答584人已浏览
《劳动法》没有规定从事有射线辐射的岗位有带薪休假。但如果当事人累计工作已满1年不满10年的,有年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。具体情况,请当事人自行根据实...
法定假期是不是带薪假是否应付给相应的工资
图文26人已浏览
带薪假!...
哪些劳动者享有带薪年假
图文20人已浏览
按照国家有关职工年休假制度的规定,职工连续工作满12个月以上即可享受带薪年休假。对于从其他单位新进入...
不明白,就问一问
带薪年假和国家法定假期企业是否可以不给劳动者工资,律师怎么看
婚假几天国家法定2020
视频107,123人观看
国家法定婚假有几天
视频5,294人观看
国家规定婚假多少天2021年
视频4,776人观看
劳动法病假是否可以带薪
问答584人已浏览
1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。 2、劳动者患病或者非...
企业职工工资不足能否休带薪年休假
问答584人已浏览
《企业职工带薪年休假实施办法》 第五条职工新进用人单位且符合本办法第三条规定的,当年度年休假天数,按照在本单位剩余日历天数折算确定,折算后不足1整天的部分不享受年休假。 前款规定的折算方法为:(当年度...
针对带薪年假和国家法定假期企业是否可以不给劳动者工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
丧假国家规定有几天带薪假期
图文65人已浏览
丧假国家规定一到三天。 丧假中的直系亲属:即生育自己和自己所生育的上下各代亲属。父方母方都包括在内。...
劳务派遣工是否可以带薪休假
图文230人已浏览
劳务派遣工,连续工作满12个月以上,可以享受带薪年休假。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天...
劳动法2023年新规定带薪年假
图文37人已浏览
劳动法2023年新规定带薪年假如下:劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。职工累计工作已满1年不...
2020年病假工资新规定
视频5,040人观看
国家规定产假小月子几天假
视频7,915人观看
遇到带薪年假和国家法定假期企业是否可以不给劳动者工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者受工伤后,劳动者单位应否以带薪年休假为由扣发年休假工资?
问答584人已浏览
工伤职工进行劳动能力鉴定用人单位应视作提供了正常劳动支付工资。工伤职工申请劳动能力鉴定,是按照法律的规定,按劳动能力鉴定委员会安排的时间和地点,进行劳动能力鉴定,是作为确定伤残待遇和安置的依据,是工伤...
劳动法法定假日休假是否带薪
问答584人已浏览
《劳动法》第五十一条,明文规定,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。 是,即使没有进行劳动,单位仍应支付工资。 例如约定每月工资4500元,单位发工资时以...
企业在什么情况下可以安排劳动者休年假,或者不让员工享受带薪休假?
问答584人已浏览
带薪休假是职工的正当权利,不受侵害,单位应当保证职工享受年休假。年假,指给职工一年一次的假期。即机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工,凡连续工作1年以上的,均可享...
新劳动法丧假休假规定几天?是否带薪?
图文48人已浏览
一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,...
2022年,国家规定法定节假日企业不放假
图文20人已浏览
1、法定节假日不放假,不算加班是违法的,可以向当地劳动监察大队投诉 2、《中华人民共和国劳动法》 第...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
占用国家法定节假日犯法吗
视频8,799人观看
私企节假日不放假违法么
视频5,793人观看
假期带薪带薪年假工资咋算?年假怎么算?
问答584人已浏览
1、年薪安排和未休假工资如何根据使用者的生产、工作具体情况,考虑员工本人的意愿,统一安排年薪。使用者确实因工作需要无法安排员工的年薪或者一年以上安排年薪的情况下,应征得员工本人的同意。职场确实因为工作...
企业必须给员工带薪年休假吗
问答584人已浏览
带薪是符合条件的员工的基本合法权益,每年都可以享受。机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称)。单位应当保证职工享受年休假...
遇到带薪年假和国家法定假期企业是否可以不给劳动者工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
2021年带薪年假国家规定说明
图文39人已浏览
2021年带薪年假国家规定说明如下: 职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满2...
请假不发工资合法吗
视频5,028人观看
劳动者连续工作一年以上的, 劳动法是否有规定职工享受带薪年休假?
问答584人已浏览
《中华人民共和国劳动法》第四十五条明确规定:“国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。”然而自劳动法公布至今国务院没有根据劳动法该条的规定制订职工享受带...
丧假多少天?丧假带薪吗?国家是否有规定丧假带薪
问答584人已浏览
1、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。 2、职工结婚时双方不在一地工作的,职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人...