公司不按照合同上班时间
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首先去单位内找工会或员工代表与单位沟通处理,无法解决找劳动局帮你调解,无法调解,可以向劳动仲裁委劳动...
在公司上班还会按合同里的工资给工资吗?
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在公司工作工资是按合同来执行。如果单位不按合同约定发放工资的,劳动者可以向劳动保障行政部门投诉,由劳...
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疫情期间不上班不发工资合法吗
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装修公司不按照合同施工怎么办
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在时受伤,不能上班,工资照付吗
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看是否属于工伤,如果是,应该支付工资...
公司不能在上班期间支付员工薪资怎么办
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如果员工因公司原因暂时不能去上班,在一个工资支付周期内的,工资按劳动合同规定的标准支付;超过一个工资...
工资按上班期间支付还是按什么支付?
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请说说案件具体情况。经济补偿金的计算一般以劳动者的应发工资作为基数。..............
不明白,就问一问
在公司上班期间工资能按照合同付吗,律师怎么看
上班期间强制上交手机合法吗
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进入公司上班后不给工资怎么办
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合同过期了没续签,还在上班受法律保护吗?
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公务员在期间上班工资可以参照吗
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展开全部不可以。应当适用《公务员法》。可参照《公务员法》第十二章工资福利保险第73—79条规定。...
劳务公司不能按照年支付工资吗
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按照法律规定定及一般惯例,工资应当按月支付(《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人)。但劳务合同关系,主要靠雇主与劳动者双方约定来规范双方的权利义务。劳动者有权要求按月支付,也可以按...
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在时受伤,不能上班,工资照付吗
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看是否属于工伤,如果是,应该支付工资...
公司歇班工资按照60%给合理吗
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歇班原因是什么病假还是其他方面...
工伤期间按照80%的工资支付合理吗
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工伤期间按照80%的工资支付不合理。工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,其中“原工资”按照工...
一天没上班扣三天工资合法吗
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不按合同付款是违约吗
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工资按上班期间支付还是按什么支付?
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工人上班期间受伤工资由公司支付吗
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1,工作中发生的伤害,是工伤。具体可以先申请工伤认定,公司申请工伤认定应在事故发生后一个月内,员工个人申请工伤认定应在事故发生后一年内。工伤认定后再做劳动能力鉴定,根据鉴定结果赔偿。根据当地标准和实际...
在公司上班是半小时加班按工资算吗?
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第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报...
我在公司上班生病住院,请假期间公司有义务付工资吗
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可以要求支付病假工资的,但是要有病历单注明休息多少天才可以的...
公司放假期间员工上班工资如何支付
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根据《工资支付暂行规定》第十二条规定“非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单...
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在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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员工因工伤不能上班工资怎么算
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上班公司不支付加班工资合法吗
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不支付加班工资是违法的。用人单位不支付劳动者加班工资的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额的50%以上100%以下的标准向劳动者支付赔偿金。...
上班期间受伤能否按照工伤赔偿
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若是没有享受退休待遇的,可以按照工伤赔偿。工伤赔偿项目包括:医疗费、住院期间伙食补助费、护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、辅助器具费,造成伤残的还可增加一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补...
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疫情期间没法回公司上班能扣工资吗?
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对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措...
公司破产工资能追回吗
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在公司上班没有签劳动合同, 但是公司在上班期间拖欠工资, 该怎么办
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你与单位虽然没有签订书面劳动合同,但是你与单位的事实劳动关系是存在的,你可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付11个月的经济补偿金;未签劳动合同可以要求从第二个月起支付双倍工资;要求购买养老、医疗...
在公司加班期间公司可以发加班工资吗
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国家规定的加班费:一般情况是工资的150%,双休日加班是工资的200%,国定假日加班是工资的300%。加班费,指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬...