用人单位合并怎样维护员工利益
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用人单位合并维护职工利益的方式: 1、职工可以因薪酬、岗位、福利等因素变化自由选择去留。 2、若职工...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>监护人的利益应当如何维护
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监护人应当按照最有利于被监护人的原则履行监护职责。监护人除为维护被监护人利益外,不得处分被监护人的财...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对公司合并会如何维护职工利益,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
如何维护自己的合法权益
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询男方出轨离婚女方如何维护权益
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覃程律师|专职律师,7年经验在线咨询企业合并怎么维护员工利益
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企业合并可以通过对职工进行补偿来维护职工利益。企业合并后的员工可以自由选择去留,如职工离职的,需要对其进行相应的经济补偿。补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>维护职工合法权益是工会的什么
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维护职工合法权益是工会的监督检查的权利,工会负有维护劳动者权益的责任。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合伙人散伙如何维护自己的利益
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一者如果公司管理人员违法公司章程、会计管理制度侵害股东权益、损害公司利益的可以通过法律程序维权! 二...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司合并会如何维护职工利益,律师怎么看
企业并购中如何安置职工
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王宇律师| 合伙人,1年经验 在线咨询上市公司如何并购企业
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向丹律师| 专职律师,6年经验 在线咨询实际施工人怎样维护自己的合法权利
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唐永彬律师| 高级合伙人,24年经验 在线咨询公司法人在维护自身利益时应当如何保护自身权益,如何维护自身利益
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一、提高自身素质,学法懂法用法。 广大员工必须认真学习文化知识及相关法律,做到学法懂法、知法用法,增强法制观念,弘扬法治精神,懂得运用法律武器保护自己利益,不断提高自身素质,一旦发生争议纠纷,要及时请...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>怎样维护合并运营中的员工利益
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用人单位合并后,被合并用人单位的员工,因薪酬、岗位、福利等因素变化,员工有权自由选择去留。若员工选择离开,用人单位需要对员工进行相应补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司合并会如何维护职工利益,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
专利权被侵害如何维护权益
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专利权被侵害维护权益的办法:根据我国相关法律的规定,当事人可以前往知识产权保护中心投诉,或者请求有关...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司不签订劳动合同职工要怎么维护权益
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单位在员工入职一个月内未与员工签订劳动合同,员工是可以申请劳动仲裁要求单位支付未签订劳动合同期间的双...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工会在维护职工合法权益方面具有哪些职责?
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工会在维护职工合法权益方面主要有以下职责:对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督,依法维护劳动者...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>离婚如何争取最大利益
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询员工擅自离职如何赔偿公司损失
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到公司合并会如何维护职工利益,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工会如何维护职工的社会保险权益?
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工会是职工自愿结合的工人阶级群众性组织,依法维护职工的合法权益。一是参与社会保险重大事项的研究,参加制定起草和修改国家和地方的社会保险法规政策,二是参与社会保险监督,主要通过职工代表大会对用人单位履行...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>公司员工也生病如何能维护我们的利益
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从企业的角度来看,裁员比降薪更能激发员工的积极性,以保证企业能够渡过难关。其实企业裁员是为了保留核心人才,而去除那些平庸的人以便企业更好地长期发展。虽然很多人会说,企业裁员有些不够人道。毕竟被裁的人上...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>公司调整工资,员工如何维护公司权益
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1工资报酬属于劳动合同的重要内容,工资调整属于变更劳动合同的行为,根据《劳动法》第十七条:变更劳动合同,必须双方协商同意。 2在没有依法协商之前,公司单方面改变工资报酬是一种违约行为,如果企业与职工不...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>入职半年怀孕公司开除如何维护自己的权益
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入职半年怀孕公司开除,妇女应当主动维权,可以申请劳动仲裁。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司强制员工加班,员工该如何维护自己的合法权益
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加班不给加班费,而且还强制加班拒不支付加班费的,直接通知单位解除劳动关系,要求单位足额支付加班费用,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
股东侵害公司利益情形有哪些
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询拖欠工程款如何维权
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李贝律师| 专职律师,5年经验在线咨询公司合并如何维护自己的权益,具体规定有哪些
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有两个处理方式: 一、劳动合同继续与新公司有效,工作年限计入到新的公司; 二、劳动者与原公司解除劳动合同,原公司支付劳动者经济补偿金,然后与新公司签订劳动合同。工作年限重新计算。 《公司法》第一百七十...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>老公应该如何维护我的利益
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根据婚姻法的规定,夫妻离婚时,夫妻共同财产应当平均分割,孩子的抚养权问题根据有利于孩子成长的原则予以判定,如果一方在婚姻中存在过错(婚外情,家庭暴力),无过错方有权向过错方主张损害赔偿。具体的需要根据...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司合并会如何维护职工利益,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
维护工人利益去哪投诉
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维护工人利益投诉渠道有: 1、找当地的劳动保障监察大队投诉;按照相关规定向劳动保障监察大队投诉流程有...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司合并分立要清算吗
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司与员工解除劳动关系如何维护自身利益
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一、过失性辞退过失性辞退是指劳动者在劳动过程中,存在法定的过失情节,用人单位可以单方解除劳动合同,无需承担任何解除劳动合同的责任。具体包括: (1)在试用期被证明不符合录用条件的。 (2)劳动者严重违...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位在合并中如何维护员工的权益
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用人单位合并后,被合并用人单位的员工,因薪酬、岗位、福利等因素变化,员工有权自由选择去留。若员工选择离开,用人单位需要对员工进行相应补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标...
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