单位违反劳动法员工提出解除劳动合同
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如果用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
怎样向法院提供反担保
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反担保的方式即只剩下了保证、抵押和质押三种： （一）保证反担保，又称信用反担保，是保证担保方式在反担...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
针对员工提供担保违反劳动法吗，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
公司乱扣工资违反劳动法吗
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
诉前财产保全要提供担保吗
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史素红律师|专职律师，10年经验在线咨询
劳动者违反劳动法规定提供劳动保障劳动服务的，应承担什么法律责任
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一、劳动者有上班提供劳动，就享有获得相应劳动报酬的权利。可以与用人单位协商办理相关离职手续并领取工资。若协商不成的，可以向当地劳动保障部门（一般为劳动监察大队）投诉；二、劳动者违法解除劳动合同的，应当...
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劳动法不得要求劳动者提供担保
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具体的说明的...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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反担保由第三人提供吗
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反担保是指为债务人担保的第三人，为了保证其追偿权的实现，要求债务人提供的担保。在债务清偿期届满，债务...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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不明白，就问一问
员工提供担保违反劳动法吗，律师怎么看
员工劳动合同诉讼要如何提起
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颜惠律师|
团队负责人，6年经验
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无故降职降薪违反了劳动法哪一条
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王元会律师|
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员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师|
高级合伙人，8年经验
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如何向法院提供反担保
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反担保的方式即只剩下了保证、抵押和质押三种: (一)保证反担保，又称信用反担保，是保证担保方式在反担保中的适用，即债务人之外的保证人与本担保人约定，当本担保人取得对债务人的追偿权而债务人不向其履行债务...
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反担保由第三人提供吗
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反担保是指为债务人担保的第三人，为了保证其追偿权的实现，要求债务人提供的担保。在债务清偿期届满，债务人未履行债务时，由第三人承担担保责任后，第三人即成为债务人的债权人，第三人对其代债务人清偿的债务，有...
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第三人提供担保的，可以要求债务人提供反担保吗
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可以要求债务人提供反担保。担保是指第三人为债务人向债权人提供担保的同时，又反过来要求债务人对自己（担...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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劳动者在哪些情况下提供担保或者不提供担保
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劳动者申请先予执行的，在满足当事人之间权利义务关系明确、不先予执行将严重影响申请人的生活的条件，且是...
章法律师|
律所主任，9年经验
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财产保全反担保可由银行提供担保吗?
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1、向人民法院申请财产保全时，不能要求反担保的，如果被申请人有异议的，可以提出异议，也可以通过提供担...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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违反公司劳动纪律被开除的有赔偿吗
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郝科名律师|
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劳动合同要给员工一份吗
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黄世皓律师|
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遇到员工提供担保违反劳动法吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
员工离职后劳动保护用品由公司提供, 员工应该承担劳动保护用品费吗
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1、员工使用的劳动防护用品应由单位提供，员工是不需要支付劳动保护用品的任何费用的，如果单位在员工离职时扣除劳动防护用品费用，是属于单位随意克扣员工工资的行为，员工可向劳动部门进行投诉。同时也可向安监部...
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单位强制员工提供劳保合法吗
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不合法。提供劳动保护用品，是用人单位的法定义务，且所需费用必须从其“专项经费”中开支，不能让劳动者自己承担。《劳动法》第五十四条规定：“用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳...
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单位招用员工时要求提供担保符合劳动合同法规定吗
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单位招用员工时要求提供担保是不符合《劳动合同法》的规定的。《劳动合同法》规定：第九条用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。第八...
海南在线咨询顾问团
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反担保保证可以向债权人提供担保吗
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反担保人提供保证，主债权人无权受偿。反担保，是指为债务人担保的第三人，为了保证其追偿权的实现，要求债...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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员工为公司提供的担保有效吗
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1、依据我国相关法律的规定，个人是可以为公司的债务提供担保，个人提供担保需要具备债务清偿能力，提供担...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
反担保措施有哪些
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张神兵律师|
合伙人，5年经验在线咨询
反担保合同怎么写
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刘星律师|
专职律师，5年经验在线咨询
员工违法解除劳动关系所提供的证明
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是否解除劳动关系？违法解除劳动关系，可以主张赔偿金（2年），是否有解除劳动关系证明？...
吉林省在线咨询顾问团
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违反劳动合同法签订劳动合同必须提供扣押劳动证件吗
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1、单位收取押金违法，可以向劳动监察部门投诉； 2、法律依据： 1）《劳动合同法》(2012修正)第九条【用人单位不得扣押劳动者证件和要求提供担保】用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他...
北京在线咨询顾问团
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遇到员工提供担保违反劳动法吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
公司裁员员工入职调岗违反劳动法吗？
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员工入职后调岗的，是违反劳动法的。因为用人单位调岗需要与劳动者经过协商一致之后才可以，如果没有经过劳...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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劳动法规定哪些员工不能辞退
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霍彩虹律师|
高级合伙人，8年经验在线咨询
员工违反劳动报酬应承担哪些法律责任
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《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分...
黑龙江在线咨询顾问团
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员工为公司提供的担保有效吗
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1、依据我国相关法律的规定，个人是可以为公司的债务提供担保，个人提供担保需要具备债务清偿能力，提供担保时签订担保合同。 2、法律规定：《中华人民共和国民法典》 第三百八十七条【担保物权的适用范围和反担...
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