非全日制用工病假如何去发工资
图文134人已浏览
非全日制用工是指以小时计酬、劳动者在同一用人单位平均每日工作时间不超过5小时、累计每周工作时间不超过...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>非全日制合同制员工辞职能提前到多久
图文202人已浏览
依据我国相关法律的规定,用人单位辞退非全日制职工是不需要提前30天通知的,非全日制用工双方当事人任何...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对非全日制员工工资多久发一次,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
全日制用工和非全日制用工的区别
视频24,491人观看
史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询工资迟发多久违法
视频3,172人观看
郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询非全日制单位用工费用发工资算不算非全日制?
问答584人已浏览
计算工资。根据《劳动合同法》第72条的规定,非全日制雇佣时间报酬标准不得低于雇佣者所在地人民政府规定的最低时间工资标准。非全日制雇佣劳动报酬的结算支付周期最长不得超过15天。...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>非全日制工人与非全日制员工属于双重劳动关系吗
图文144人已浏览
可以。全日制劳动者可以建立双重劳动关系甚至是多重劳动关系,即劳动者可以在A企业、B企业甚至C企业同时...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>非全日制人员工资个税怎么处理
图文239人已浏览
从事非全日制工作的劳动者应当参加基本养老保险,原则上参照个体工商户的参保办法执行;可以以个人身份参加...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
非全日制员工工资多久发一次,律师怎么看
工资多久不发算拖欠
视频3,587人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询45个工作日是多久
视频28,007人观看
徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询员工工伤期间工资如何发放
视频2,811人观看
肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询非全日制员工认定为后,工资按什么补发
问答584人已浏览
按照之前正常上班期间的工资标准发放。《广东省工伤保险条例》第66条本条例中下列用语的含义:(二)原工资福利待遇,是指工伤职工在本单位受工伤前十二个月的平均工资福利待遇。工伤职工在本单位工作不足十二个月...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>非全日制工作的员工算不算非全日制社保
问答584人已浏览
根据我国《劳动法》保护劳动者合法权益的宗旨和我国劳动者社会保险参保原则,无论是全日制还是非全日制,单位都必须为劳动者购买社会保险,尤其是工伤保险和生育保险,否则用人单位必须承担相应的责任。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对非全日制员工工资多久发一次,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
非全日制用工工资如何计算?
图文103人已浏览
非全日制用工工资的计算:以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>非全日制员工出事故算工伤吗?
图文47人已浏览
非全日制职工因因工作原因在工作时间发生意外,是属于工伤。用人单位应当按照国家有关规定为建立劳动关系的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司给员工发一次性口罩多久发一次
图文105人已浏览
对一般企业而言,口罩并不是单位必须要提供的劳动防护用品。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工工资不发去哪里投诉
视频2,250人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询工资发一半算不算拖欠工资
视频4,323人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到非全日制员工工资多久发一次,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
非全日制怎么交工伤保险,在职人员非全日制员工
问答584人已浏览
根据《工伤保险条例》的规定,使用者成立后,必须向社会保险经营机构为员工办理工伤保险参加手续。第一次参加工伤保险的公司必须准备该公司的营业执照原件、复印件、公司组织机构代码证明原件、复印件、公司法人身份...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>非全日制用工建筑企业工资一般怎么发放
问答584人已浏览
1.用人单位应当按时足额支付非全日制劳动者的。用人单位支付非全日制劳动者的小时工资不得低于当地政府颁布的小时最低工资标准。 2.的小时最低工资标准由省、自治区、直辖市规定,并报部备案。确定和调整小时最...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>企业提供非全日制用工工资多少?
问答584人已浏览
根据《沈阳市地方税务局关于非全日制用工工资是否缴纳社保费的批复》(沈地税函〔〕146号)文件的规定:“《中华人民共和国社会保险法》第六十条第二款规定,‘无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>非全日制正式员工是否属于正式员工?
图文230人已浏览
非全日制员工属于正式员工,但劳动关系上有所区别,可以不签订书面的劳动合同,仅订立口头协议。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>如何计算非全日制用工工资和加班工资
图文184人已浏览
非全日制用工,以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
年薪制是怎么发工资
视频2,419人观看
杨旭新律师| 专职律师,4年经验在线咨询男员工陪产假工资发放标准
视频9,952人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询非全日制的工作时间、工资知多少
问答584人已浏览
非全日制的工作时间我国《劳动合同法》规定:“非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式”,“非全日制用工劳动报酬...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>非全日制非员工可以认定工伤吗?
问答584人已浏览
根据《工伤保险条例》的规定用人单位批准成立后就应到社会保险经办机构为职工办理工伤保险参保手续,初次参加工伤保险的单位需准备该单位的营业执照原件、复印件,单位的组织机构代码证书原件、复印件,单位法人的身...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到非全日制员工工资多久发一次,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞退非全日制员工有补偿吗
图文501人已浏览
非全日制劳动合同解除不需要支付经济补偿。用人单位需支付经济补偿金的情况: 1、如果双方协商一致解除合...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>拖欠工资起诉多久能拿回工资
视频4,013人观看
江晓莹律师| ,7年经验在线咨询非全日制用工的工资待遇怎样,那一般非全日制用工的处罚是哪些?
问答584人已浏览
根据相关法律规定,非全日制用工的处罚主要有以下几点: 1、用人单位克扣或者无故拖欠非全日制从业人员工资的,除全额支付非全日制从业人员工资外,还应加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。 2、非全日...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>多久发一次绩效工资?
问答584人已浏览
绩效工资的间隔应与绩效考核的周期相一致。 1、关于绩效工资什么时候发,有些绩效工资每个月随着工资一起发放给劳动者,所以,具体时间就需要看用人单位什么时候发工资。绩效工资要有具体的兑现日期并且要及时兑现...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询