在职公司员工能否设立公司,法律是如何规定的
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在职公司员工可以设立公司。设立公司应当依法向公司登记机关申请设立登记。符合法律规定的设立条件的,由公...
张丽丽律师|专职律师,9年经验咨询我>>内资公司设立流程
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1、制定公司章程,选取经营场所,建立组织机构。 2、向工商管理部门申请公司名称预先核准。 3、向工商...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对在职员工能否设立内资公司?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
全资子公司是否设立董事会
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黄彬律师|专职律师,6年经验在线咨询公司设立验资流程怎么走
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李先映律师|联合创始人,11年经验在线咨询员工在工作时间内生病公司能否离职?
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劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作; 也不能从事由用人单位另行安排的工作的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>公司拖欠工资员工是否能辞职
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公司拖欠工资的员工可以和公司解除劳动关系。而且不需要提前通知单位,因为法律规定,单位未及时足额支付劳...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>员工在试用期内生病住院公司能否逼员工离职吗?
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公司在试用期内不可以任意解雇员工。根据《劳动合同法》的规定,只有证明不符合录用条件时,用人单位才可以...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
在职员工能否设立内资公司?,律师怎么看
员工能否申请公司破产清算
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李红艳律师| 高级合伙人,14年经验 在线咨询设立全资子公司属于股权投资吗
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向丹律师| 专职律师,7年经验 在线咨询独资公司必须设立董事会吗
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史素红律师| 专职律师,10年经验 在线咨询国内公民能否直接与境外投资者在国内成立合资公司或者设立分公司?
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目前国内公民能否直接以自己的名义与境外投资者在国内成立合资公司,在法律层面还没有放开,但是在实践操作中,某些地方已经对只要合资企业的投资产业属于允许类和鼓励类的,政策上已经允许国内公民直接和境外投资者...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>公司是否可以设立在职股东
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在职股东可以成立别的公司。根据《公司法》的规定,设立有限责任公司,应当具备下列五个条件: 1.股东符合法定人数。 2.股东出资达到法定资本最低限额。 3.股东共同制定章程。 4.有公司名称,建立符合有...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>针对在职员工能否设立内资公司?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司设立后能否撤回出资
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注册公司后,注册资金是不能撤回的,注册资金一旦打入公司账户,只能用于公司经营所用,如果擅自取回是属于...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>分公司能否对外出资设立公司呢?
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分公司通常是不能够对外出资设立公司的。分公司以自己的名义从事民事活动,产生的民事责任由总公司承担。分...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>员工辞职后公司需在多久内结算工资
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上一个月的工资最迟需在下一个月的月底支付给员工。...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>公司员工离职赔偿标准
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询分公司能再设子公司吗
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杨依诺律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到在职员工能否设立内资公司?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期内离职,公司能否一定要立刻发工资
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试用期离职工资在办理离职手续交接的时候,一并计算且发放给离职的劳动者。《劳动法》第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八 十,并不得低于用人单位所在地的...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>公司拖欠工资员工要求离职,公司拖欠工资能否要求离职
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《劳动合同法》规定:“劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。”拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。《劳动合同法》第八十五条...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>集团能否对外出资设立公司?
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不能。因为分公司已经属于分支机构,不具备法人资格,不能成立自己的分公司或子公司。但如果是子公司,是可以设立分公司的,因为子公司具有法人资格,依法独立承担民事责任。 《中华人民共和国公司法》第十四条公司...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>公司能否以管理能力出资设立分公司?
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不可以以管理能力出资成立公司。《公司法》第二十七条规定了股东的出资方式,股东可以用货币出资,也可以用...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>在合同期内离职能不能扣员工工资
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在合同期内离职扣工资不合法。 合同期内离职是不能扣工资的。劳动者离职应当提前三十日通知用人单位,如果...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司怎样才能开除员工
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贾淑文律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司拖欠工资离职有赔偿吗
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吕颖兆律师| 团队负责人,5年经验在线咨询工厂员工工资扣在公司内是否合法
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1、厂里扣员工工资一般是不合法的,但如果是代扣代缴社保、个税等费用,则是合法的。 2、员工的工资应当每月以货币形式按时足额进行发放,不得克扣或者无故拖欠。 3、法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>公司能否在异地设立生产基地
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1、异地经营要到当地工商部门备案,或成立分支机构,否则属于违法经营。 2、根据国家工商行政管理局对公司在住所外设点从事经营活动的相关答复,可以明确以下管理要求: (1)公司其住所只能有一个,以住所之外...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到在职员工能否设立内资公司?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工离职后带走资料公司是否应立案
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违法的。商业秘密是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询已抵押查封能否出资设立公司
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1、抵押的财产所有权并不是完全归抵押人所有的,所以抵押的财物是不能用于出资设立公司的。 2、《中华人民共和国公司法》第二十七条,股东可以用货币出资,也可以用实物、知识产权、土地使用权等可以用货币估价并...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>辞职人员公司拖欠工资是否能到公司索赔
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是的。单位拖欠工资的,可以以此为由终止劳动关系,要求经济补偿。《劳动合同法》规定,劳动者向用人单位工作的,有两种方式:1。劳动者可以向当地人力资源和社会保障局提出劳动监督投诉;2。可向当地人力资源和社...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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