劳动合同生效的法人要求解除劳动合同怎么办
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法人变更并不解除劳动合同。用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>常见的劳动合同无效的要求
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根据《劳动法》第十八条下列劳动合同无效: (一)违反法律、行政法规的劳动合同; (二)采取欺诈、威胁...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对劳动合同的生效要求是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同属于什么合同
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师|专职律师,7年经验在线咨询要求劳动合同有效的规定是什么?
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劳动合同有效成立的要求是:行为人具有相应的民事行为能力;意思表示真实;不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗;劳动合同的内容和形式必须合法;当事人应是在自愿的基础上达成的意思表示一致,采取欺...
香港在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同及劳务合同生效的基本条件是什么
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(一)行为人具有相应的民事行为能力; (二)意思表示真实; (三)不违反法律、行政法规的强制性规定,...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>劳动合同需要具备哪些要求才能生效
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专业律师法律分析: 劳动合同依法成立就生效。劳动合同成立的要求分别是:当事人采用合同书形式订立劳动合...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同的生效要求是什么,律师怎么看
什么合同是合法有效的合同
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徐来福律师| 专职律师,6年经验 在线咨询口头合同生效要具备什么条件
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李金涛律师| 高级合伙人,10年经验 在线咨询解除劳动合同与开除的区别是什么?
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杨依诺律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳动合同生效与合同无效的区别是什么,劳动合同的效力是怎么认定的
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劳动合同在双方协商一致,签字或盖章后生效;劳动合同是否有效,是由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认的,如果劳动合同存在劳动合同法二十六条情况,劳动合同无效或部分无效。 根据《劳动合同法》 第十六条劳动合...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同生效与合同无效的区别是什么?
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劳动合同在双方协商一致,签字或盖章后生效;劳动合同是否有效,是由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认的,如果劳动合同存在劳动合同法二十六条情况,劳动合同无效或部分无效。 根据《劳动合同法》 第十六条劳动合...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同的生效要求是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
合同诈骗是否要求生效的合同
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1、合同诈骗罪的合同是无效的,且涉嫌刑事犯罪。根据法律规定,以非法占有为目的,在签订、履行合同过程中...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>什么要求解除劳动合同
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(一)合意解除劳动合同的条件:用人单位和劳动者协商一致,劳动合同可以解除劳动者和用人单位双方不仅仅就...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>借款合同生效有什么要求
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借款合同的生效不仅要借款人和出借人双方达成合议,还要求出借人以一定的方式将该款项支付给借款人。 支付...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>股权转让合同生效需要什么条件
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徐佩律师| 专职律师,13年经验在线咨询劳动合同被确认无效
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到劳动合同的生效要求是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同的生效是指已经经过什么程序的劳动合同的生效要件包括哪些
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劳动合同生效,是指已经成立的劳动合同在用人单位和劳动者之间产生一定的法律约束力。劳动合同成立,是指用人单位和劳动者意思表示一致,建立了劳动合同关系。劳动合同成立表明劳动合同订立过程已经完结。劳动合同成...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同生效的含义以及什么是劳动合同的成立
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一、劳动合同生效的含义 劳动合同的生效,是指具备有效要件的劳动合同按其意思表示的内容产生了法律效力,此时这份劳动合同的内容才对签约双方具有法律约束力。劳动合同的成立,是指用人单位与劳动者达成协议而建立...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同有效成立的要求是什么,具体的规定是什么
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劳动合同有效成立的要求是:行为人具有相应的民事行为能力;意思表示真实;不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗;劳动合同的内容和形式必须合法;当事人应是在自愿的基础上达成的意思表示一致,采取欺...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>试用期劳动合同是劳动者的生效合同吗
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根据我国相关法律规定,试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>求助劳动合同是否有效?
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如果代签劳动合同是经过了劳动者本人的同意,并且该劳动者也实际接受了劳动合同的内容,那么我们就认为该代...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
租赁合同生效要件
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张景文律师| 专职律师,7年经验在线咨询合同生效的法律要件包括
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李梦瑶律师| 专职律师,7年经验在线咨询劳动合同生效是国家要求的可不可以不报备?
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劳动合同的报备是必须的吗?不是的,也可以选择不报备。劳动合同的备案为非强制性,没有备案的劳动合同同样有效(前提是合同的各项条款合法)。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者要求解除劳动合同的条件是什么?
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员工依法解除劳动关系的条件:与用人单位协商解除;提前30天以书面形式通知用人单位解除,试用期内提前3天通知用人单位解除;用人单位有《劳动合同法》第三十八条之一,单方面解除;其他。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同的生效要求是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同怎么才生效的,规定是什么的呢
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双方签字就为生效,现在劳动合同是不需要备案的,只要双方签字盖章即生效,根本无需备案,如果发生任何问题...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师| 创始人,6年经验在线咨询劳动合同需要具备哪些要求才能生效
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劳动合同依法成立就生效。劳动合同成立的要求分别是:当事人采用合同书形式订立劳动合同的,自当事人均签名、盖章或按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同怎样才生效都有什么生效要件
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双方签字就为生效,现在劳动合同是不需要备案的,只要双方签字盖章即生效,根本无需备案,如果发生任何问题,都可以到劳动仲裁部门去申述. 到劳动局备案是企业的一个义务,是为了政府监督企业对员工的福利交纳状况...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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