只干了半个月会发工资吗
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只要是有劳动的,就会有工资,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。...
干了一个月没签合同辞职不给工资
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1、你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职...
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辞职不干了工资不给了怎么办
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签了劳动合同不想干了怎么办有违约金
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干了一个月了,不想干了,谁有合同,不用签工资的
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用人单位未与劳动者签订劳动合同,并且无故拖欠其工资的,劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章...
合同签了一年干了一个月不想干了会交违约金么
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合同签了一年干了一个月不想干了是否会交违约金视情况而定。 如果有以下情形之一的,劳动者应当支付违约金...
签了合同没干满一个月
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1.根据具体情况分析,是否签订合同时双方协商了试用期是多久。 2.在试用期内,劳动者可以随时解除劳动...
不明白,就问一问
签了合同干了半个月不干了有工资吗,律师怎么看
交了一半房款没签合同能退吗
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签了合同不走公账有效吗
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签了合同不给员工也属于违法吗
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劳动合同签半个月只干了半个月
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只干了半个月,如果在试用期,根据《劳动合同法》第十八条有下列情形之一的,依照劳动合同法规定的条件、程序,劳动者可以与用人单位解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合...
没有签订,干了一个月不想干了,他不给工资
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可以索要工资,建议先向劳动部门反映,可以委托律师处理。如有问题建议来电咨询。...
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半个月不想干了怎么办
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试用期应当有工资。只要有事实劳动关系存在,不管有无劳动合同或劳动合同是否有效,用人单位都必须付给相应...
上班一个月未签劳动合同我不干了有工资吗
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工作一个月没有签合同辞职有工资。即使没有签订劳动合同,用人单位自用工之日起便与劳动者建立劳动关系,劳...
干了半个月老板不给工资,可以举报吗
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上班半个月主动离职有工资。只要员工参与了公司工作,不管签没签劳动合同,都需要支付相应的劳动报酬。劳动...
签了预售合同后停工了怎么维权
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工地干活拿不到工资怎么办
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工作了半个月现在不想干了,没签合同,离职会有工资么?
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解除劳动合同当日应该结清工资。《工资支付暂行规定》第九条规定:劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。...
干了一个多月了我想这半个月有工资吗
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绩效是根据内部制度具体定的,有没有绩效工资需要看你有没有达到拿绩效工资的要求就可以了,不涉及法律问题。...
干一个月了,没签合同签了几天就不给工资了
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用人单位未与劳动者签订劳动合同,并且无故拖欠其工资的,劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章...
干了半个月辞职后应该给开工资吗
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入职半个月离职,单位应该将工资支付给员工的。具体如下所示: 1、根据规定,工资应当以货币形式按月支付...
我签的三个月劳动合同干了半个月怎么辞职
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劳动者签了半年劳动合同,做了三个月可以辞职。劳动者可以与用人单位协商解除劳动合同,协商不成的,可以通...
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合同是不是签了就生效
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占干股还可以领工资吗
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签了固定期限劳动合同干了半个月不干了, 应该怎么办
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1、如果劳动者行使解除权而违反劳动合同的有关约定,给用人单位造成经济损失的,劳动者应赔偿用人单位因此所造成的损失。一般的劳动合同期间离职很很正常的现象。没什么后果的。公司一般是不会追究你什么责任的。要...
签了3个月的合同,干了一个月有事不能继续干了,走人能够拿到工资吗?
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用人单位应按约定的日期足额支付劳动者的工资,且每月至少支付一次。未及时支付的,劳动者可以采取以下办法: 1.向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加...
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干了一个月不干了,要支付违约金吗
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合同签了一年干了一个月不想干了是否会交违约金视情况而定。 如果有以下情形之一的,劳动者应当支付违约金...
装修签了合同未开工还能退吗
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干了半个月感觉不适合没签合同,老板不给工资
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针对以上情况,其一,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付劳动报酬,不得无故拖欠和克扣,对...
在小厂干了五天不干了有工资吗没有签合同
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协商不成的,可向劳动监察投诉或申请劳动仲裁维权。...