劳动合同还在合同期限内怎么解除
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劳动合同还在合同期限内的解除方法分为三种:第一,劳动者解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>工业园区劳动合同解除是劳动合同期限的期限吗
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工业园区劳动合同解除的办理是经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除;劳动者提前三十日以书面形式通...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对劳动合同期限内解除劳动合同有效吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师|律所主任,15年经验在线咨询怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师|专职律师,8年经验在线咨询劳动合同期限内未到,劳动合同能否随意解除??
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一般不能。 《劳动法》第24条规定:“经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除。”劳动合同的解除是指劳动合同订立后,尚未全部履行以前,由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前消灭劳动关系的法律行...
上海在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同解除劳动合同,劳动合同怎么解除
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解除劳动合同可以与用人单位进行协商,协商一致即可解除合同;或者劳动者提前30日以书面形式通知用人单解...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳动合同未到期解除有赔偿吗劳动合同未到期解除
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劳务合同未到期的情况下用人单位解除合同就要对劳动者进行相应的赔偿。...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同期限内解除劳动合同有效吗,律师怎么看
长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询试用期和劳动合同期限
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史素红律师| 专职律师,10年经验 在线咨询非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师| 专职律师,11年经验 在线咨询双方达成劳动合同没有期限劳动合同,如何解除劳动合同
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劳动合同期限是劳动关系当事人双方享有权利和履行义务的时间。劳动合同订立后,双方 劳动合同期限 当事人便建立了劳动关系,各自要依据自己的劳动行为来享受权利和履行义务。但是,这种权利义务关系不可能无头无尾...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者有效期内能否提前解除劳动合同?
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职工提前三十天书面递交辞职信就可以。如果提前办理完离职,可以提前解除合同。离职时给职工出解除劳动合同证明,就可以女职工在孕期、产期、哺乳期内,用人单位不得解除劳动合同。但劳动者提出解除劳动合同,或者劳...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同期限内解除劳动合同有效吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同法解除试用期内劳动合同的理由
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劳动者有在试用期间被证明不符合录用条件的情形的,用人单位可以解除劳动合同。...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>合同期限内劳动者不得单方解除合同对吗
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当然不对了啊rr一方面出现否定情况,比如不及时支付劳动报酬,劳动者随时可以解除劳动关系rr另一方面,...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>劳动合同三期内有效不能延迟解除吗
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三期内劳动合同应当顺延。具体规定是,当劳动合同期满时,劳动者还在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,劳动合...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳动合同解除和终止有什么不同
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霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验在线咨询合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师| 创始人,6年经验在线咨询遇到劳动合同期限内解除劳动合同有效吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
可以有效解除劳动合同吗,只有劳务合同没有劳动合同
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1、对方属于公司,其行为属于用工,不能用劳务合同隐藏实质的法律关系,你们的法律关系应该属于劳动合同关系。2、这种说法不会,解除劳动关系,应该先到劳动仲裁委员会,不服的再到法院起诉解决。3、公司的培训属...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>符合劳动合同法解除劳动合同的公告期限
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单位登报公告宣布解除劳动合同有法律依据,但又有前提条件。登报公告解除劳动合同原劳动部办公厅《关于通过新闻媒介通知职工回单位并对逾期不归者按自动离职或旷工处理问题的复函》规定,“企业对有旷工行为的职工做...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>《解除劳动合同无期限劳动合同赔偿标准》
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根据《劳动合同法》的规定,可以分为三种情况:1。用人单位提出并与劳动者协商解除劳动合同的,用人单位应当按照工作年限支付经济补偿;2、用人单位单方面解除劳动合同的,用人单位违法,按照经济补偿标准支付双倍...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>没有期限怎么解除劳动合同
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没过试用期的,用人单位可直接通知劳动者解除劳动合同。《劳动法》第二十五条,劳动者有下列情形之一的,用...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>劳动者在有效劳动合同期限内辞职可以吗
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签了劳动合同可以辞职。一般有以下方式: 1、劳动者与用人单位协商解除劳动合同。 2、提前三十天书面通...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师| 律所主任,15年经验在线咨询什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,7年经验在线咨询合同期内变更合同内容, 劳动者可以解除劳动合同吗
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双方就合同内容需要变更的可以订立变更劳动合同书,如果就变更事项协商不成的,双方可以协商解除劳动合同,但是如果劳动者主动提出解除劳动合同,用人单位不存在过错的话,用人单位不支付经济补偿金。用人单位以劳动...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同的有效期是劳动合同有效期和劳动合同期限的关系
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劳动合同的有效期本条是关于劳动合同期限的规定:第十二条劳动合同期限分为固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限三种。一、什么是劳动合同的期限劳动合同期限是指合同的有效时间,它一般始于合同的生效之...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同期限内解除劳动合同有效吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解除劳动合同后工作期限是否有效
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合同期限是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。劳动合同按合同的内容分为劳动合...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验在线咨询解除劳动合同后上诉有期限吗
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在劳动合同解除后,不得使用或者披露的信息包含生产的秘密环节,以及足以构成商业秘密的其他信息。要确定究竟哪些信息在劳动合同解除后,劳动者仍然负有不得披露和使用的保密的义务,必须考虑以下因素: 第一,劳动...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>解除竞业限制劳动合同还有效吗
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1、劳动合同解除后竞业限制有效。 2、用人单位与劳动者约定竞业限制的,在与劳动者解除劳动合同之后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。...
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