劳动合同和劳动合同工资不一致是合法的吗?
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劳动合同中的工资与单位实际发放的不一致,如果单位少发的,不合法。单位应当按合同的约定足额发给劳动者工...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>基本工资就是劳动合同合同约定的工资吗?
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劳动合同上的工资一般是指的基本工资。劳动法中的工资是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定,以货...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对劳动合同工资是怎么组成的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询要工资属于劳动合同纠纷吗
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同工资组成部分哪些是具体规定
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按计时工资标准和时间支付给个人的劳动报酬。包括对已做工作按计时工作标准支付的工资,实行结构工资制的单位支付给职工的基础工资和职务工资或岗位工资。新参见工作职工的见习工资和与动员体育津贴。根据计算工资时...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>最低工资的劳动合同是否合法?
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低于最低工资的劳动合同违法。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,抱国务院备案。确定和...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同薪酬部分有什么组成
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劳动合同薪酬部分有计时工资,计件工资,奖金,津贴和补贴,加班加点工资和特殊情况下支付的工资等这些部分...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同工资是怎么组成的,律师怎么看
解除劳动合同的合法程序是怎样的
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询灵活用工协议是劳动合同吗
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询2022年劳动合同薪资组成的内容要求是什么
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1.劳动合同法明确规定了,劳动合同薪资组成劳动合同应包含劳动报酬, 用人单位在生产过程中支付给劳动者的全部报酬包括三部分: 一是货币工资,用人单位以货币形式直接支付给劳动者的各种工资、奖金、津贴、补贴...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同内容组成什么?
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对于劳动合同组成的具体情况,以下为详情解答,主体资格合法。劳动者的主体资格合法,指劳动者必须是年满16周岁、具备劳动权利能力和劳动行为能力的公民。未满16周岁的未成年人不能作为主体与用人单位签订劳动合...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同工资是怎么组成的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同上的工资是指的基本工资吗?
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劳动合同上的工资不一定指基本工资,但指基本工资的情形较多。劳动合同应当具备以下条款:劳动报酬;社会保...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同是否构成劳动合同
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劳动协议是否属于劳动合同,要看协议内容本身。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>农民工未签劳动合同造成领工资怎么处理
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农民工没签劳动合同拖欠工资,劳动者可以向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;可以依...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同违约怎么办
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询申请劳动仲裁工资还是不发怎么办
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询遇到劳动合同工资是怎么组成的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同工资怎么约定的,劳动者试用期的工资是否按劳动合同中约定
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劳动者工资由用人单位与劳动者参照本地区同岗位职工工资水平在劳动合同中约定。根据《劳动法》第四十六条、四十七条、四十八条和《劳动合同法》第十一条规定,用人单位工资分配遵循按劳分配原则,实行同工同酬和最低...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期不续签工资怎么算?劳动合同到期工资是怎么计算的??
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劳动合同到期,劳动者可以选择不续签劳动合同,那么劳动合同自然终止。用人单位在劳动合同终止之日,应当一次性付清劳动者的工资。否则劳动者可以向劳动监察部门投诉或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。《工资支...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动工资由哪几个部分组成?
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工资总额由下列六个部分组成: (一)时薪; (2)计件工资; (3)奖金; (四)补贴和补贴; (5)加班加点工资; (6)特殊情况下支付的工资。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同工资低于最低工资怎么办?
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劳动合同工资低于最低工资,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动仲裁不同意劳动合同双倍工资怎么办
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劳动仲裁支持符合法定要求未签合同的支付双倍工资,即用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年未于劳动者...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询什么是工会组织员劳动合同书
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关于工会组织员劳动合同书不是很了解,工会组织一方在三方会议中代表和维护职工利益。工会组织作为职工代表,在三方格局中处于劳权代表者的地位。这是由工会在劳动关系中的地位所决定的。希望能符合你得要求...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>怎么重组公司的劳动合同?
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如果被重组的公司不存在了,那么在重组前就要和员工谈判的,给予不同形式的补偿,然后重新签订劳动合同,至于期限,是可以协商的。以上内容就是公司重组劳动合同怎么签,希望您能满意。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同工资是怎么组成的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
未签劳动合同辞退劳动者工资怎么算
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用人单位未签劳动合同就辞退员工,如果属于过失性辞退的,不需要赔偿;属于违法辞退的,按经济补偿标准的两...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同属于什么合同
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同工资纠纷怎么应诉(劳动合同工资纠纷)
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你可以当地的劳动监察部门投诉的,你和公司签订的劳动合同上面的工资肯定是你和公司协商好的工资标准,现在拿到的实际工资不一样就可以投诉的。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法关于用工成本的规定,劳动合同法的用工成本是怎么规定的
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对守法企业来说,《劳动合同法》并没有增加用工成本;对违法用工的企业来说,《劳动合同法》确实增加了它们的用工成本,但那是违法成本一是《劳动合同法》使过去企业普遍不为职工缴纳社会保险的做法难以为继,这部分...
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